여성지도자들의리더십에대한고찰

목차

1. 서론

2. 본론
가. 여성 지도자가 각광받는 원인에 대한 고찰
1) 여성이 가지는 고유한 가치
2) 여성 지도자를 원하는 변화된 사회
나. 우리 사회의 여성 지도자들, 그리고 그녀들의 강점
1) 마가렛 대처 – 여성 지도자의 원조이자 교과서
2) 힐러리 클린턴 – 야망을 숨기지 않는 여성 리더
3) 콘돌리자 라이스 – 능력은 모든 것에 우선 한다
4) 앙겔라 메르켈 – 뛰어난 적응력과 실용주의
5) 미첼 바첼레트 – 따뜻한 카리스마와 책임감

3. 결론

본문내용

1. 서론
우리나라에서 여성의 지위가 신장되고, 여성성의 뛰어남에 대하여 생각하게 된 것은 그렇게 오래된 일이 아니다. 예로부터 군사적인 요지에 위치하였기에 육체적으로 다소 강한 남성 중심의 문화가 형성되어 왔고, 조선시대에 이르러 유교사상의 전파로 ‘남존여비’와 같은 가치가 확립되면서 여성은 인권조차도 쉽사리 보장받지 못하는 사회였던 것이 사실이다.
동아시아가 이러한 현상이 심했던 것은 사실이지만, 대체로 깨어있었다는 영미 서양에서도 여자의 지위는 경시되었었다. 여자는 노예와 함께 투표권을 얻기 위해 투쟁하여야 했고, 동양에서 만큼은 아니지만 높은 지위에 오르기 위해서는 남자보다 훨씬 더 뛰어난 역량과 도덕성을 갖춰야만 했던 것이다.
그러나 지난 2013년 우리나라에도 드디어 헌정 사상 첫 여성 대통령이 선출되었다. 박근혜 대통령의 당선은 우리 사회에 불어 닥치던 여초 현상의 정점에 있었던 사건이고, 많은 분야에서 남성을 제치며 목소리를 올려온 여성들에게는 한 줄기 빛과 같은 현상이었다.
이에 최근에는 여성 지도자들의 리더십에 대한 다양한 접근이 시도되고 있다. 비단 박근혜 대통령이 아니더라도, 독일의 앙겔라 메르켈 총리, 미국의 유력한 차기 대선 후보인 힐러리 클린턴 상원 의원, 크리스틴 라가르드 IMF 총재 등 국제적으로도 여성 리더를 찾아보기는 어려운 일이 아니다.

<중 략>

3. 결론
지금까지 우리 시대에 왜 여성 지도자들이 각광을 받고 있는지 그 원인을 분석하고, 각 지도자들의 강점을 통해 그녀들의 힘의 원천이 무엇인가를 알아보았다. 공통적으로 여성 지도자들은 사회가 요구하는 리더십과 공감을 토대로한 뛰어난 여성성 외에도, 비전을 제시하고 그를 위해 달려가는 열정, 높은 지위를 얻어 사회에 공헌하고자 하는 야심, 지도력을 발휘할 수 있는 전략과 전술의 다양성, 탁월한 리스크 관리, 뛰어난 두뇌외 화법 등을 추가적으로 갖추고 있는 정말 준비된 리더라는 생각이 들었다.

참고 자료

없음