사회복지정책의 급여형태 중 현금급여와 현물급여에 대하여 설명하고 자신의 견해를 쓰시오.

소개글

사회복지정책의 급여형태 중 현금급여와 현물급여에 대하여 설명하고 자신의 견해를 상술하였습니다

목차

Ⅰ 서론

Ⅱ 본론
1. 사회복지정책의 급여형태로 현금급여와 현물급여 설명
1) 현물급여
2) 현금급여
2. 현금급여와 현물급여에 대한 본인의 견해

Ⅲ 결론

Ⅳ 참고문헌

본문내용

Ⅰ 서론
급여 형태라는 것은 무엇을 제공해야 하는가? 라고 할 수 있다. 급여의 형태와 관련된 가치정향은 선택의 자유와 사회적 통제이다. 선택의 자유는 급여에 있어 수급자가 자신의 개인적 선호를 반영할 수 있도록 허용하는 것을 말한다. 사회적 통제는 이와는 달리 개인적 선택을 제거하는 것으로서 수혜자들은 프로그램이 제공하는 구체적 목록(예: 주택, 의료보호, 카운슬링, 치료, 충고, 정보 등)을 받거나 거부할 자유는 있지만 자신의 선호를 반영할 자유는 부여받지 못하는 것을 말한다. 급여의 형태와 관련된 가장 기본적 구분은 현물급여와 현금급여이다. 아래에서는 위와 같은 사회복지정책의 급여형태 중 현금급여와 현물급여에 대하여 설명하고 자신의 견해를 중심으로 살펴보고자한다.

Ⅱ 본론
1. 사회복지정책의 급여형태로 현금급여와 현물급여 설명
1) 현물급여
현물급여는 수급자에게 그들의 욕구를 충족시킬 수 있는 물건이나 서비스를 직접 제공하는 것이고, 현금급여는 수급자에게 현금을 지급하여 수급자가 시장에서 자신의 욕구충족에 필요한 물건이나 서비스를 구입하도록 하는 것이다. 현물급여는 그 급여가 당사자뿐 아니라 다른 사람들에게도 돌아가는 파급효과가 크며, 현금은 지정된 용도가 아닌 다른 목적으로도 쓰일 수 있는 반면, 현물은 사용이 한정되어 있고 정치적 효과가 크다. 현물급여 접근을 선호하는 입장에서 주장하는 논거 중 가장 중요한 점은 현물급여를 통해서 수급자들의 소비패턴을 통제할 수 있다는 것이다.

참고 자료

노대명, “중장기 사회보장제도 개편방안”, 한국보건사회연구원, 2006
남기민, “사회복지정책론”, 학지사, 2011
조성한외, “사회복지정책론”, 법문사, 2008