사회복지 프로그램 관리 기법
- 최초 등록일
- 2011.12.02
- 최종 저작일
- 2011.12
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소개글
학점 잘(A+) 나온 과목입니다.성실히 만들었구요활용 잘 하세요^^
목차
1. 사회복지 프로그램 관리기법의 종류
2. MBO (management by objectives, 목표관리제)
3, 목표 달성 과정
설정 / 관리 / 평가
4. 간트 도표(Gantt Chart)
5. 프로그램평가검토기법 PERT
본문내용
1. 사회복지 프로그램 관리기법의 종류
○ 프로그램 관리기법의 종류 및 근거 이론
- 인간관계론/참여관리로부터 정성적 접근법인 목표관리가 발생
- 과학적 관리론/관리과학으로부터 계량적 접근법이 간트 차트, PERT 차트 이론이 발생
2. MBO (management by objectives, 목표관리제)
1) MBO의 성격
○ 연혁
- 1930~40년대에 미국의 연방정부와 지방정부에서 초기 MBO 형식의 제도가 많이 시행됨
* 사회보장청(Social Security Administration)은 구성원 개개인의 업무성과를 평가하여 보상체계에 연계시키는 프로그램 실시
* 1948년 제1차 후버위원회(First Hoover Commission)에서 성과주의예산(performance budgeting) 도입에 관한 가이드라인을 발표하면서 MBO가 오늘날의 모습에 근접하게 됨
1954년 P. Drucker가 저서「The Practice of Management」에서 MBO를 소개한 이후 사기업을 중심으로 널리 확산됨 (공식적인 행정이론/경영이론으로 자리 잡음)
- 1980년대 이후로 비영리 사회복지조직에서도 활용도가 증가하고 있음
○ MBO의 개념
- 조직구성원이 스스로 자신의 목표를 설정하고 그 목표달성을 중심으로 자율적으로 일을 수행하도록 확인하고 평가하는 관리하는 이론
* 조직구성원의 참여를 유도하는 관리기법
* 목표달성을 확인하는 프로그램 관리기법
* 성과평가를 기초로 다양한 보상 프로그램을 실행하는 관리기법
참고 자료
없음