포스코의 KMS
- 최초 등록일
- 2010.11.03
- 최종 저작일
- 2008.01
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소개글
포스코의 KMS
목차
1. KMS란 무엇인가?
2. 지식경영이란?
3. 포스코의 KMS 사례
4. 포스코의 COP
5. 성공요소 및 향후과제
본문내용
KMS (Knowledge Management System)
-> 지식관리시스템이란 조직이나 기업의 인적 자원이 축적하고 있는 개별적인 지식을 체계화하여 공유함으로써 기업 경쟁력을 향상시키기 위한 기업 정보 시스템이다. 즉, 조직 내 지식자원의 가치를 극대화하기 위하여 통합적인 지식관리 프로세스를 지원하는 정보기술 시스템이다
KMS의 필요이유
-> 기존의 기업 정보 시스템은 기업활동에서 발생하는 수치 데이터를 저장, 관리하는 역할만 담당했고 의사결정은 기업 내 인적 자원이 수행해 왔기 때문에 인적자원이 떠나면 기업의 지식 자원도 함께 소실되는 폐단이 있었다.
KMS는 인적 자원이 소유하고 있는 지적 자산을 기업 내에 축적, 활용할 수 있도록 함으로써 기존의 정보 시스템의 단점을 보완한다.
지식자원
->직원 개개인의 업무 처리 과정에 있는 것으로 드러나지 않는 개개인의 노하우
참고 자료
포스코 홈페이지 (http://www.posco.com/)
포스코 경영연구소 (http://www.posri.re.kr/)
삼성경제연구소 CRM포럼 (http://www.seri.org/forum/crm/)
매일경제 ( http://www.mk.co.kr)
중앙일보 ( http://www.joins.com)
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