[경제] 청·중·장년층 실업문제와 해결방안

소개글

실업자, 경기에 따른 실업, 마찰실업, 구조조정

목차

서 론

본 론

Ⅰ. 실업의 발생 유형과 대책

Ⅱ. 중장년층의 실업
(1) 중장년층의 실업으로 인한 문제점
1)실직자 개인의 문제
2)실직자 가정의 문제
3) 사회문제
(2)실업 해결방안

Ⅲ. 청년실업
★ 우리 정부의 청년실업 대책 문제점과 한계

결 론

본문내용

최근 우리 나라 실업의 증가 배경은 대졸실업 등 산업 전반에 걸쳐 증가되던 실업과 비 정규직이 증가하던 와중에 IMF관리체제가 들어서면서 대량실업으로 이어진 것이다. 사실 실업문제는 그 심각성의 정도에서는 차이가 있지만 자본주의에는 언제나 있어왔던 문제이다. 따라서 실업의 원인을 자본주의 체제 그 자체에서 찾을 수 있을 것이다. 한국 경제는 IMF관리체제 하에서는 저 성장과 긴축 그리고 M&A와 같은 다방면의 구조조정을 요구받고 있고 이에 따른 실업의 증가는 어쩌면 필연적인 것이다. 그 과정의 배경은 우리 나라의 경제성장 정책이 수출주도형 성장 전략이 주를 이루었고 관치금융제도를 바탕으로 수출증대를 해 온 것이다. 수출주도형 성장 전략은 기업의 부가가치나 이윤보다 물량을 기준으로 수출하는 기업에 특혜를 주는 수출특혜 금융제도를 바탕으로 이루어져 왔다. 이 때문에 우리 나라 기업들은 적자인 상황에서도 국가 보조금을 기초로 수출물량만 증대시키려는 노력을 기울여 현재 우리 기업의 만성적인 고질병이라 할 수 있는 고비용 저 효율 구조로 이어졌다. 또한 한 기업이 문어발식 확장을 해 나갈 수 있도록 가능하게 해주는 상호출자, 상호 보증제도와 같은 제도들도 기업의 중복 과잉투자를 야기 시켰다. 이 과정에서 연계된 금융기관들도 점점 부실화되어 가고 기업은 부채비율이 엄청나게 많아져 재벌들이 부실화되고 심지어는 도산하는 기업들이 속출하는 지금에 이르게 된 것이다. 우리 기업이 그 지경에 이르니 외국인 투자자금은 나날이 빠져나가고 국제 신인도는 점점 떨어져 해외 자본유입과도 차단되니 기업의 도산이 더욱 심화되었다. 우리 나라 주요 취업자를 고용하고 있던 대기업들이 도산하니 실업은 당연 증가될 수밖에 없었다.

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