고용보장이 조직의 성과에 미치는 영향 글쓴이는 그래도 고용보장을 꾸준히 강조한다. ... 꼭 고용보장이 무조건적으로 회사의 발전과 성장으로 이어지기 보다는 일부에게만 적용 될 것이다. ... 물론 나 스스로는 직원들에게 인간적인 대우를 통해서 고용보장이 되었으면 하는 것이 바람이지만 기업측면에서는 다운사이징을 하는 것이 당연하다고 봤었다.
그런데 갑자기 원 조정에서는 고용보를 소환시킨다. 고용보를 용서하는 것일까 아니면 고용보가 고려에서 정치도감을 무력화 시키고 있다는 것에 대한 조치일까? ... 이렇게 정치도감과 이문소가 팽팽히 맞서고 있을 때, 원에서도 황제 근친과 승상들도 절을 할 정도의 위세를 가지고 있던 고용보가 원에서 추방되어 고려에 들어왔다.
제1장 노인에 대한 이해1. 노인의 개념(1) 노인에 대한 이해① 노화란 시간을 두고 진행되는 자연스러운 과정으로 누구나 경험해야하는 보편적인 과정임② 노화는 신체적인 변화뿐만 아니라 생물학적 변화, 지적 능력과 정신 등의 심리학적 변화 및 사회적 변화를 포함하는 넓은..
제1장 노인에 대한 이해1. 노인의 개념(1) 노인에 대한 이해① 노화란 시간을 두고 진행되는 자연스러운 과정으로 누구나 경험해야하는 보편적인 과정임② 노화는 신체적인 변화뿐만 아니라 생물학적 변화, 지적 능력과 정신 등의 심리학적 변화 및 사회적 변화를 포함하는 넓은..
Ⅰ. 서론 사회보험은 사회정책을 위한 보험으로서 국가가 사회정책을 수행하기 위해서 보험의 원리와 방식을 도입하여 만든 사회경제제도이다. 이러한 의미에서 사회보장기본법 제3조 제2호에 의하면 ‘사회보험이라 함은 국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험방식에 의하여 대처함으로..
고용보장이 정말 더 높은 생산성을 가져올 것인가? 사실 이부분을 읽고 큰 혼란이 왔다. ... 고용보장이라고 하면 괜히 공무원들이 생각이 나고 공무원하면 가장 생각나는 것이 평생직장이라는 것이다. ... 고용보장이나 높은 보상, 교육훈련 등은 모두 그만큼 기업이 여력이 있고 커져야만 될 수 있는 것이 아닌가?