칭기스칸의 위대한 리더쉽에 대해 정리

소개글

칭기스칸의 리더쉽에 대해서 간단하게 정리하여 올린 정보입니다.

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본문내용

995년 말에 미국 워싱턴 포스트지는 지난 1천년간의 세계사에서 가장 중요한 인물로 칭기스칸을 꼽았다. 당시 몽골은 문자가 없었다. 그래서 징기스칸은 글을 몰랐다. 따라서 칭기스칸의 기록은 위 구르(Ug-urs), 중국, 페르시아, 아르메니아 등의 역사 문서와 유럽인 여행자들의 기록에 드문드문 기재되어 있었다. 이렇게 기록을 남긴 사람들은 모두 징기스칸의 반대편 사람들이어서 징기스칸을 침략자로 보고 기록하여 살육과 약탈을 일삼는 잔인한 정복자로 기록에 남기고 있다. 하지만 현대에 이르러서는 징기스칸에 대한 시각이 달라지고 있다. 그의 어떤 점이 그를 부각시키는가? 범세계화에 따른 조직개편, 경쟁이 조직에서 살아남는 최우선이라는 현대적인 환경에 부합될 만한 가치, 수평적 조직구조에 대한 마인드, 정보에 대한 빠른 대응과 민감성이 대표적으로 언급되는 있는 이유이며, 그 밖에도 그의 다양한 역량들이 800년이 지난 현대에 이르러 다시 재조명 받고 있다. 800년 전 아시아와 유럽을 걸쳐 거대 제국을 건설했던(칭기스칸이 정복한 땅은 역대의 정복왕이라고 일컷는 나폴레옹, 알렉산더, 히틀러의 땅을 합친것보다 크다고 한다) 그의 경영 철학적 관점과 리더십에 대해서 살펴보고자 한다.
먼저, 몽골제국 창시자 징기스칸은 생애를 간단히 말하자면
몽골 명문 칸씨 출신으로, 아버지 예수게이(Yesügei)는 금(金)왕조 지원으로 몽골부족 약체화를 꾀하는 타타르부족과의 전투에서 활약한 부족장 후보자였다.

참고 자료

네이버(www.naver.com) 백과사전

김종일의 행복충전소의 인간관계(www.cafe.daum/dm 3179)