사회복지면접의 개념, 목적, 특성”에 대한 이해

소개글

과목명: 사회복지실천기술론
주제:사회복지면접의 개념, 목적, 특성”에 대한 이해”

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 사회복지면접의 정의
1) 정의
2. 사회복지 면접의 목적
1) 목적
3. 사회복지면접의 특성
1) 목적 지향적
2) 공식적
3) 한정적

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
사회복지조사에서는 목적과 대상에 따라서 다른 조사방법을 기초로 하여 자료를 수집한다. 우리는 양적연구방법과 질적연구방법을 학습했는데 양전연구방법의 대표적인 사례가 바로 질문지법과 실험법이며 반대로 질적연구방법의 사례는 면접법과 참여관찰법이 있다. 양적연구방법의 경우에는 자료 자체에 대해서 수치화, 통계화하는 것이고 질적 연구방법은 양적연구방법으로 얻는 것이 불가능한 심층적 자료를 목적으로 하여 이루어지는 자료조사방법이다.

Ⅱ. 본론 .
1.사회복지면접의 정의
1)정의
사전적인 정의를 기반으로 하여 면접이라고 하는 것이 과연 무엇인지 보면 다음과 같은 정의를 내릴 수 있다. 연구를 통해서 연구자는 알아내고자 하는 어떠한 자료가 있을 것이다.

참고 자료

사회복지직 공무원 면접/한국고사회/고시넷/2016
사회복지분야의 기업 사회공헌활동에 대한 심층면접자료/박여수/한국연구재단/