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최초 등록일
2022.07.06
최종 저작일
2022.06
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목차

1. 서론
2. 본론
3. 결론
4. 참고문헌

본문내용

1. 서론
우리가 살아가는 세상은 기하급수적인 속도로 발전을 이룩하여 오늘의 신기술이 내일의 구식이 되고 있다. 그렇기 때문에 우리가 변화를 주도한다는 것이 말처럼 쉬운 일이 아닌 것을 더욱이 체감한다. 과거에는 세상을 머리가 좋은 사람, 리더십이 뛰어난 사람이 이끌어갔다. 하지만 현재는 창의력이 있고 변화에 대해 잘 대처하는 사람이 주도하는 세상이 도래했다고 하여도 무방하다. 지금은 기업을 전문 관리업체에 맡기고 자신이 잘하는 일을 이행하는 추세다.
예시로 최근에 우리나라 엔터테인먼트 산업의 선두구자인 SM엔터테인먼트의 이수만 회장의 매각 이슈가 있었다. 이수만 회장이 엔터테인먼트 산업을 관두는 것은 아니다. 단지 현재 트렌드를 맞출 수 없어 전문가에게 맡기고 자신이 할 수 있는 프로듀서로서의 역할에 매진하려는 것뿐이다. 이처럼 세상의 변화에 맞추어 움직일 수 있는 사람이 주도하는 것이 지금의 시대라 할 수 있다.

참고 자료

김성민(2021.10.29), 페북, 회사명 ‘메타’로 바꾼다... 저커버그 90분간 ‘메타버스 원맨쇼’, 조선일보
https://www.chosun.com/economy/tech_it/2021/10/29/D6ZSCGHKLJF3DERRVA5PGGPO3I/
정명섭(2021.07.23), 마크 저커버그 페이스북 CEO “SNS→메타버스 기업으로 전환하겠다”, 아주경제
https://www.ajunews.com/view/20210723081022476
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