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만화로 배우는 알기쉬운 경영기초 - 인적자원 관리 C형문제

짜파지영
개인인증판매자스토어
최초 등록일
2020.03.22
최종 저작일
2020.02
2페이지/워드파일 MS 워드
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소개글

"만화로 배우는 알기쉬운 경영기초 - 인적자원 관리 C형문제"에 대한 내용입니다.

목차

1. 리포트 주제
2. 답안 작성

본문내용

< 리포트 주제 >

아래의 물음에 각각 답하시오.

(물음1) 인사관리의 주체는 라인과 스탭 모두가 주체가 되는데 이들이 서로 어떠한 역할을 하며 어떠한 관계에 있는지 서술하시오.

(물음2) E. Mayo가 중심이 되었던 인간관계론 학파들의 인간관계운동 (Human Relations Movement: HRM)의 주요 내용을 서술하시오.

(물음3) 선발이 제대로 되었는지를 알아보기 위해서는 타당도와 신뢰도를 분석할 필요가 있다. 이때, 타당도와 신뢰도가 무엇인지 그 개념을 서술하시오.

<답안 작성>
(물음1)
회사의 생산, 유통, 판매, 재무, 연구개발, 구매, 회계담당 관리자들은 라인 담당자로써, 현장소개, 인사평가, 승급결정..

<중 략>

참고 자료

없음

자료후기(1)

짜파지영
판매자 유형Bronze개인인증

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