사회복지정책의 급여대상을 선정하는 원칙인 보편주의와 선택주의의 개념과 장단점을 설명하고, 우리나라의 사회복지정책 중 보편주의와 선택주의에 해당하는 대표적인 정책을 각각 소개한 후 장단점과 개선방안을 기술하시오.

소개글

"사회복지정책의 급여대상을 선정하는 원칙인 보편주의와 선택주의의 개념과 장단점을 설명하고, 우리나라의 사회복지정책 중 보편주의와 선택주의에 해당하는 대표적인 정책을 각각 소개한 후 장단점과 개선방안을 기술하시오."에 대한 내용입니다.

목차

1. 서론

2. 본론
1) 보편주의의 개념 및 장단점
2) 선택주의의 개념 및 장단점
3) 보편주의와 선택주의 정책 및 장단점

3. 결론

4. 참고문헌

본문내용

1. 서론

사회정책에서 보편주의(universalism)와 선택주의(selectivism)는 주로 사회적 급여를 어떻게 할당하는가의 문제와 관련된다. 흔히 보편주의가 사회적 급여를 '권리'로 보고 모든 시민을 대상으로 하는 원리라면, 선별주의는 주로 자산조사를 통해 판별되는 개인의 필요에 기초하여 급여를 지급하는 원리라고 알려져 있다. 사회복지정책을 인간의 욕구에 대응하고 사회문제를 해결하기 위한 사회적 장치라고 정의한다면, 사회복지정책에서 급여대상을 선정하는 것은 보편주의와 선택주의 두 가지 원칙에서 출발한다.
이에 본론에서는 보편주의와 선택주의의 개념과 장단점을 설명하고, 우리나라의 사회복지정책 중 보편주의와 선택주의에 해당하는 대표적인 정책을 각각 하나씩 소개하고, 장단점과 개선방안을 기술해보도록 하겠다.

2. 본론

1) 보편주의의 개념 및 장단점
(1) 보편주의의 개념 및 특징
보편주의는 빈민이나 장애인처럼 특별한 어려움을 가진 사람은 물론 사회구성원 모두가 사회복지서비스의 대상이 될 수 있다고 보는 것이다. 모든 사회구성원은 다양한 사회적 욕구를 가지고 있고, 언제든지 사회적 위험에 노출될 수 있기 때문이다.
- 전 국민을 사회복지의 대상자로 삼는 것을 한다.
- 사회복지 수급권을 국민의 기본권의 하나로 인정한다.
- 복지수혜의 자격과 기준을 균등화한다.

참고 자료

EBS스토리-빈곤의 그림자