A+ 간호관리학실습- 간호현장에서의 관리자의 조정, 협력, 리더십 분석하기 (Minzberg가 제시한 관리자의 역할)

소개글

"A+ 간호관리학실습- 간호현장에서의 관리자의 조정, 협력, 리더십 분석하기 (Minzberg가 제시한 관리자의 역할)"에 대한 내용입니다.

목차

1. 제시된 영상을 시청하고(동영상 학습), ‘Minzberg’가 제시한 『관리자의 역할』 중에서 어떠한 역할들을 수행하였는지 제시하시고 그 근거를 설명하시오.
2. 제시된 영상에서의 경력간호사(파트장)의 역할 중 잘한 점과 보완이 필요하다고 생각한 점에 대해 기술하시오.

본문내용

1. 대인관계적 역할
- 지도자
직원들에 대한 동기부여와 과업지시 활동수행
“나신규 선생님, 심약해님 부정맥이 생겼으니 활력징후와 증상에 변화가 있는지 확인해 보세요.”
“나신규 선생님, 부정맥이 발생했습니다. 부정맥과 관련된 liw cardiac output의 증상을 사정해보세요.”
“나신규 선생님, 이런 경우 심전도의 변화가 중요합니다. 시간대별로 심전도 변화 양상을 출력해 놓으시고 주치의가 오면 정확하게 알려주세요.”
“나신규 선생님, 이런 환자에게는 일시적 인공 심박동기나 대동맥 내 풍선장치 등의 시술이 필요할 수 있으니 준비 해야합니다. 선생님이 iv route 확보하고 동의서 확인하세요.”
“심전도와 환자의 증상을 맞춰보면서 다음 상황을 예측하고 미리 준비해주는 것이 중요합니다.”

참고 자료

없음