[A+++인간관계론 토론] 직장상사가 올바르지 못한 지시를 부하들에게 내릴 때 부하들은 이를 따르지 않을 의무와 적극적 행동을 취할 의무가 있다는 주장에 대한 찬반 입장을 토론해 봅시다.

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메가평생교육원 '인간관계론' 토론입니다.
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인간관계론 토론주제 : 직장상사가 올바르지 못한 지시를 부하들에게 내릴 때 부하들은 이를 따르지 않을 의무와 적극적 행동을 취할 의무가 있다는 주장에 대한 찬반 입장을 토론해 봅시다.

저는 직장상사의 올바르지 못한 지시를 따르지 않을 의무와 적극적 행동을 취할 의무가 부하들에게 있다는 주장에 찬성합니다. 회사에서 오랜 시간 근무하였고 또 그 분야에서의 내공이 뛰어난 상사의 지시를 따르는 것이 바람직하다고 생각될 수 있지만, 그 지시가 부당하다는 판단이 될 경우 상사의 지시사항에 대해 정중히 거절할 의무가 있다고 생각합니다.

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