[사회복지] 최근 사회복지서비스 전달 체계의 연계성과 복잡성이 확대되면서, 전달 체계의 통합과 책임성, 전문성, 효율성, 효과성에 대한 강조가 늘어나는 추세

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 사회복지서비스전달체계의 개념과 원칙
2. 최근 사회복지서비스 전달 체계의 연계성과 복잡성 확대
1) 구조⋅기능적 차원
2) 운영 주체적 차원
3) 지방행정의 환경 변화와 사회복지전달체계의 재편
3. 나의 의견
1) 기본목표와 방향
2) 조직의 효율성을 강조한 역할분담
3) 인력의 전문성과 사회적 기능 강화
4) 재정의 확대와 합리적 배분

Ⅲ. 결론

IV. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론

사회복지(서비스)전달체계는 전달하는 서비스가 공공기관을 통하여 제공되는가 아니면 민간기관을 통하여 제공되는가에 따라 공적 전달체계와 사적 전달체계(민간전달체계)로 크게 나눌 수 있다. 공적 전달체계는 법률에 규정된 사회보험, 공공부조, 및 사회서비스를 전달하는 조직체계이고, 사적 전달체계는 민간기관에 의하여 전달되는 서비스 조직체계이다. 현재 우리나라에서의 공적 전달체계는 사회보험은 주로 보건복지부와 노동부의 감독 하에 설립된 공공기관 및 그 지부를 통해 전달되고, 공공부조 및 사회서비스는 보건복지부에서 계획하여 지방자치단체의 행정체계를 통하여 전달되고 있다. 민간전달체계는 지방자치단체의 감독 하에(특히 국가로부터 재정지원을 받은 경우)각각의 중앙 또는 지방조직을 통해 전달되거나 단독기관에서 전달하고 있다. 민간기관은 그 서비스별로 연합회나 협의회를 결성하여 서비스 질의 향상과 정부에 대한 집단적 정책 건의 등을 하고 있다. 따라서 본론에서는 최근 사회복지서비스 전달 체계의 연계성과 복잡성이 확대되면서, 전달 체계의 통합과 책임성, 전문성, 효율성, 효과성에 대한 강조가 늘어나는 추세에 대한 나의 의견을 서술해 보겠다.

Ⅱ. 본론

1. 사회복지서비스전달체계의 개념과 원칙

사회복지전달체계란 사회복지의 조직적 환경인 사회복지기관 및 시설과 중앙에서 지방일선에 이르는 모든 공사조직 등 일체의 공·사적 복지기관과 이들 기관의 서비스 전달망을 말한다. 즉 사회복지서비스 공급자간 그리고 공급자와 사회복지 급여의 수혜자간의 조직상의 배치를 가리키는 것이다. 이러한 모든 공사기관들은 정부의 정책 혹은 민간기관의 방침에 따라서 그 조직에 속해 있는 인력이 복지대상자에게 어떤 성질의 서비스를 제공하느냐를 결정짓게 된다. Gilbert와 Specht에 따르면 전달체계란 사회복지정책의 할당(allocation)과 제공(provision), 즉..

<중 략>

참고 자료

한국산업인력공단(2015), 사회복지서비스, 진한엠앤비.
강종수(2019), 사회복지행정의 이해, 학지사.
서용석, 은민수, 이동우(2008), 사회변동과 사회복지정책, 고려대학교 출판부.
이태수 (2010), 사회복지전달체계의 개편과 민관협력, 학지사.