장애(또는 장애인)에 대한 인식개선을 위한 방안을 쓰시오
- 최초 등록일
- 2021.07.05
- 최종 저작일
- 2021.07
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소개글
과목: 장애인복지론
주제:장애(또는 장애인)에 대한 인식개선을 위한 방안을 쓰시오.
《부연설명》
우리 사회에서 장애 또는 장애인에 대해 법적, 정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고 있으나 여전히 장애인은 사회적 시선에서 자유롭지 못하고 다양한 상황에서 배제받고 있다. 이러한 사회적 배제를 최소화하기 위한 방안에는 어떠한 것이 있을지 쓰시오.
목차
1. 서론
2. 본론
1) 장애인 고용정책
2) 장애인 차별금지 및 인권정책의 현황
3) 장애인 차별 해결방안
3. 결론 및 의견
4. 참고문헌
본문내용
UN에서 정한 국제 장애인의 날을 통하여 세계의 모든 장애인의 재활 및 복지 등의 상태를 점검하며, 장애인 문제의 이해 촉진과 장애인이 인간다운 삶을 살수 있도록 하는 권리와 보조수단의 확보 등을 목적으로 하는 기념일을 제정하였다. 이를 기반으로 하여 우리나라에서도 한국전쟁으로 인하여 장애를 겪는 사람들을 위하여 장애인을 돕기 위한 1981년 심신장애인복지법을 시작으로 하여 우리나라의 장애인의 복지와 차별을 막기 위한 노력을 지속적으로 하고 있다. 특히 장애인복지법으로의 개정 그리고 장애인차별금지법 등의 다양한 법들이 제정되면서 우리나라의 장애인 차별과 문제는 줄어들 것이라는 생각을 하였다. 하지만 시간이 흘러 2020년에도 불구하고 여전히 장애인의 차별과 문제는 여전히 심각한 문제로 자리잡고 있는 것이다. 이번 주제를 통하여 장애인 차별에 대하여 살펴보고, 이를 통하여 장애인 고용정책과 장애인 차별금지법을 기반으로하여 차별의 해결방안을 찾아보려 한다.
II. 본론
1. 장애인 고용정책
1) 장애인 고용정책의 개념
우리나라의 장애인고용정책은 교육부와 보건복지부 그리고 노동부를 중심으로 하여 이루어져 있다고 하라 수 있다. 교육부에서는 특수학교 장애인들을 대상으로 하여 일반적으로 직접적인 인성 및 자질 등을 교육하며, 훈련하는 직업교육에 중점을 두고 있으며, 보건복지부에서는 장애인 관련 기관의 직업훈련과 보호고용사업과 자립작업장 등의 운영을 중심으로 하여 시설과 기관중심적인 관점에서 접근하였다.
참고 자료
박윤경 기자 2020 하니뉴스 장애인 고용한다며 광고하더니 .. 채용 뒤엔 폭언 일삼은 게임사
http://m.hani.co.kr/arti/society/society_general/965104.html?_fr=gg#cb
이슬기 기자 2016 에이블 뉴스 장애인들 고용차별 욱해도 꾹참아요
http://m.ablenews.co.kr/News/NewsContent.aspx?CateGoryCode=0016&NewsCode=001620160229142318204774
홈페이지 고용노동부 보도자료 장애인고용 30년, 장애인 고용율 2.92% 달성
http://www.moel.go.kr/news/enews/report/enewsView.do?news_seq=10903
정일교 2016 양성원 장애인복지론