협력관계사례보고서

목차

I. 서론
1. 건강문제해결을 위한 전문분야간 협력관계에 대한 이론적 설명

II. 본론
1. 간호단위의 협력부서 파악
2. 간호단위의 협력관계 내용
3. 건강문제해결을 위한 전문분야간 협력관계 증진방안

III. 결론
1. 느낀점

참고문헌

본문내용

오늘날 의료기관은 대형화와 전문화 되어감에 따라 병원 간 경쟁이 심화되고 있다. 이에 조직의 성과 창출을 위해 간호업무성과의 중요성이 증대되고 있다. 간호업무성과는 간호사가 업무에 대한 전문성을 바탕으로 역할을 합리적으로 수행하여 간호 조직의 목표를 능률적으로 수행하는 것으로, 간호사들의 효율적인 직무 수행은 병원 생산성 및 조직의 성과 창출로 직결된다. 조직 성과의 일환으로서 간호업무성과 또한 개인의 업무수행 능력뿐 아니라 구성원과의 상호작용 및 병원 조직의 특성 등에 의해 영향을 받는다. 의료기관의 조직 목표를 효과적으로 달성하기 위해서는 다학제 간 팀 협력이 필수적이다. 특히 병원이라는 환경은 사람의 생명을 다루는 일을 하고 있기 때문에 조직의 구조나 협력에 있어서 일반 조직과는 다른 특징을 가지고 있으며, 환자 개개인을 위해 여러 직종들이 유기적으로 관계를 맺고 있어 협력자로서 간호사의 역할은 중요한 부분을 차지하고 있다.

참고 자료

서울대학교병원 [Internet] http://www.snuh.org/content/M005004001.do
염영희 외. 간호관리학. (2020). 개정 7판. 경기: 수문사