[사회복지조사론 A+받은 레포트] 아래 이론적 모형을 통해 검증하고자 하는 가설은 무엇일까요 가설을 기반으로 이와같은 연구가 진행되는 의미에 대한 견해를 밝히십시오, 일반적으로 조사연구를 진행하는 데 있어서 신뢰성과 타당성의 유형, 개별 연구방법에 따라 신뢰성과 타당성을 확보할 수 있는 방법에 대해 설명하십시오.

목차

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본문내용

아래 이론적 모형을 통해 검증하고자 하는 가설은 무엇일까요?
＊독립변수 : 1. 장시간 근무, 2. 정규적 휴게시간, 3. 클라이언트 폭력
＊매개변수 : 직무 스트레스
＊종속변수(결과) : 소진(burnout)

＊검증하고자 하는 가설 :
사회복지시설의 직무관련 요인(장시간 근무, 정규적 휴게시간, 클라이언트 폭력)으로 직무 스트레스를 받게 되고 그로인해 사회복시시설 종사자의 소진(burnout)이 발생하게 된다.
- 사회복지시설의 장기간 근무로 직무 스트레스를 받게 되고 그로인해
사회복시시설 종사자의 소진(burnout)이 발생하게 된다.
- 사회복지시설의 정규적 휴게시간 미보장으로 직무 스트레스를 받게 되고 그로인해
사회복시시설 종사자의 소진(burnout)이 발생하게 된다.
- 사회복지시설의 클라이언트의 폭력으로 직무 스트레스를 받게 되고 그로인해
사회복시시설 종사자의 소진(burnout)이 발생하게 된다.

02. 가설을 기반으로 이와같은 연구가 진행되는 의미에 대한 견해를 밝히십시오

1. 가설을 기반으로 이와같은 연구가 진행되는 의미는 사회복지시설 종사자들이 사회복지시설 내에서 어떠한 이유로 스트레스를 받고 있으며, 그로인해 소진(burnout)이 발생하고 있고, 그것이 연구가 진행될 정도로 문제가 있다는 것이다. 사회복지시설 종사자들의 소진(burnout) 원인과 해결책을 찾기 위해 이와같은 연구가 진행되고 있다는 것을 알 수 있다.
연구가 진행되는 의미에 대한 견해를 밝히면, 사회복지시설 종사자들의 소진이 심각한 문제라고 생각하며, 이에대한 원인, 해결책이 제시되고 사회복지시설 종사자들의 소진(burnout) 문제점이 조속히 조치되어야 한다고 생각한다.

2. 견해를 세부적으로 밝히면 사회복지시설 종사자는 사회복지 대상자들과 면대면 접촉을 통해 문제를 해결하고 약자를 보호하는 사회적 비중이 큰 직업이라고 생각한다.

참고 자료

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