고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.

소개글

"고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오."에 대한 내용입니다.

목차

1. 고전이론
2. 인간관계이론
3. 참고문헌

본문내용

사회복지에서는 조직에 대한 연구나 이해가 다소 부차적이지만 사회과학 전반에 있어서는 그 입장이 전혀 다르다. 실제로 사회학, 심리학, 정치학, 경제학, 행정학 등의 사회과학 분야에서는 조직에 대한 이해가 학문적 활동의 핵심을 이루고 있다. 또한 조직은 지난 한 세대 동안 상당히 괄목할 만한 연구의 대상이기도 했다. "조직에 대한 이해야말로 모든 사회과학의 핵심이다"라고 한 페로우의 말을 그대로 사회복지에 적용해도 큰 무리는 없을 것이다. 그러나 사회복지가 사회과학의 조직에 대한 입장을 그대로 받아들이는 데는 장단점이 따른다.
긍정적 차원에서 보자면 조직에 대한 이해를 높일 수 있는 방대한 연구 자료와 문헌이 축적되어 있다는 것이다.

참고 자료

사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010