리더와 리더십에 관련된 도서를 읽고 독서후기를 제출하시오

소개글

경영학개론
주제: 리더와 리더십에 관련된 도서를 읽고 독서후기를 제출하시오
(급변하는 사회, 조직에서 가장 이상적으로 리더십과 팔로우십 중심으로 본인의 의견을 피력)

목차

I. 서론

II. 본론
1. ‘소통의 힘’을 읽고
2. 현대사회에서 필요한 리더십

III. 결론

본문내용

I. 서론

사람들은 살아가면서 조직의 목적과 크기에 관계없이 매우 다양한 조직에 속하게 된다. 어떤 사람은 그 조직에서 다른 사람의 명령을 따라가는 사람일수도 있고, 또 어떤 사람은 수많은 조직원을 이끄는 리더의 자리에 서기도 한다. 조직에서 어떠한 위치에 있던 간에 중요한 것은 리더십과, 그에 상응하는 팔로워십이다. 리더십에 대해서 다룬 서적 중 하나로 미국 헌정역사상 최초이자 유일한 4선대통령인 그의 리더십을 다룬 ‘소통의 힘’을 읽고 그 때와는 많은 면에서 달라진 현대사회에서 필요한 리더십에 대해서 살펴보았다.

II. 본론
1. ‘소통의 힘’을 읽고

루즈벨트는 뉴욕의 유복한 집안에서 태어나 자랐다. 아버지는 유복한 지주이자 델러웨어 앤 허드슨 철도의 부사장이었고, 그의 가문은 대대로 유복한 지주 출신이었다. 그는 가정교육과 여행으로 견문을 쌓다가 14살 때 기숙학교에 입학했다. 그는 대통령에 당선된 이후 당시 대공황에 빠져있던 미국경제를 살리기 위해 우선 취임하자마자 바로 은행의 파산을 막기 위해 은행을 휴업시켰고, 공공사업 확대와 실업자 구제, 복지 확충과 금융 개혁으로 대표되는 뉴딜정책을 수립했다. 테네시 계곡 개발공사로 대표되는 대규모의 공사 사업으로 일자리를 실업자에게 제공한 것이다. 이 외에도 당시 방만한 기업 정책을 수정해 국가가 기업을 통제하고, 노동자들의 권리를 보장한 ‘와그너법’을 제정하고, 오늘날 미국 사회복지의 체계를 만들어낸 사회복지법을 제정하기도 했다. 미국은 루즈벨트 대통령의 집권기를 거치면서 명실상부한 세계 강대국이 되었고, 그는 당시 많은 미국 국민들의 전폭적인 지지를 받기도 했다.
이 책에서 제시하는 여덟가지의 리더십 키워드는 실천과 패배에 대한 거부, 배움, 목표 제시, 국민과의 소통, 원칙의 힘, 동기 부여, 혁신이고 이러한 개념은 모두 ‘소통’이라는 단 하나의 개념으로 귀결된다.

참고 자료

소통의 힘 프랭클린 루스벨트의 변화의 리더십,소통하지 않고서는 세상을 변화시킬 수 없다, 김형곤, 살림Biz, 2010
미 루스벨트 '노변담화' 어떻게 했나, SBS, 2008.10.09