[연세대학교 조직행동론 과제] TerraCog GPS systems 논문 분석 조직행동론 테라코그 GPS 시스템

소개글

사례 분석 2. TerraCog GPS systems
[연세대학교 조직행동론 과제] TerraCog GPS systems 논문 분석 조직행동론 테라코그 GPS 시스템

목차

1. 사례 분석의 틀
2. 문제 원인 분석
3. 해결 방안 제시
4. 엠마 리처드슨을 위한 제언

본문내용

<사례 분석의 틀>
엠마 리차드슨에게 Aerial 프로젝트의 진행 방향을 제시하는 것에 앞서, 사례의 문제점들이 나타난 근본 원인을 분석하고 그 원인들을 뿌리 뽑을 방안을 생각해 보았다. 겉으로 드러난 문제 해결 보다는 수면 아래에 자리한 더 큰 문제들을 고치는 것이 중요하다고 판단하였기 때문이다. 크게 의사 결정 과정, 리더십, 조직 구성원들의 의욕 문제로 나누어 원인을 분석하고 해결책을 제시하였다. 근본적인 문제들을 다룬 후에는, 현재 겉으로 드러난 문제인 Aerial 프로젝트에 관하여 리처드슨에게 제언을 하였다.

<문제 원인 분석>
1. 문제 많은 의사 결정 과정 ; 통합적 의사 결정 관리 시스템의 부재
1.1 문제 상황에 대한 공감대의 부재
소매상을 빼앗기고 고객을 잃는 심각한 상황임에도, 중요 결정을 자꾸 미루고 있다. 부서의 관리자들은 문제 상황의 심각함에 대해 깊게 생각하지 않고 있다.

참고 자료

없음