리더십 ) 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

목차

1. 나의 집단 소개
2. 아동복지 센터의 역할
3. 지역아동복지센터와 지역아동센터 비교
4. 지역아동복지센터 문제점
5. 바람직한 리더십의 사례
6. 참고문헌

본문내용

1. 나의 집단 소개
본고의 필자는 아동복지 센터에 계약직으로 근무 후 퇴사하였고, 지금은 실업급여를 받으며 사이버대학에서 사회복지학을 전공하고 있다. 현재 3학기 과정 중이며, 오는 10월에 20학점을 이수하면 자격증이 취득되고, 내년 2월에 전문학위와 자격증을 함께 취득하게 된다. 본인은 아동복지 센터에 근무하면서 다양한 형태의 아동들의 상황을 보아왔으며, 아이들 모두를 보호하고 지도하는 일에는 시스템 뿐 아니라 센터장의 리더십이 얼마나 큰 영향을 끼치는지 보아왔다. 먼저 아동복지 센터의 역할을 구체적으로 알아보고, 지역아동복지센터와 지역아동센터를 비교할 것이며, 문제점들을 짚어보고 아동복지센터의 리더십 사례를 소개하겠다.

2. 아동복지 센터의 역할
아동복지센터는 아동이 위기, 방임된 상태에서 가장 접근이 수월한 보호 시설이므로 보다 전문적인 체계와 보호 서비스를 실시할 수 있어야 한다. 전문적인 보호 서비스란 교육, 사회복지, 보호 등의 보완적 기능뿐 아니라 아동을 둘러싼 지역사회를 포함하는 지지적 서비스까지를 의미한다.

참고 자료

김윤주(2008), <아동복지시설의 기능변화와 지역아동복지센터 운영 방안 연구>, 인천대학교 행정대학원 석사학위 논문.