SRV는 장애인에게 가치 있는 역할을 수행하도록 하여 가치절하를 예방하자는 이론이며, 그 전략으로 ‘능력의 증진’과 ‘이미지의 개선’을 들고 있습니다. 주변에서 이러한 SRV가 긍정적으로 적용한 경우를 찾아 간략하게 서술하고 이것의 성과와 한계에 대해 논하시오.

소개글

과제 점수 만점 받은 레포트입니다!
참고하시어 좋은 성적 거두시길 바랍니다 ^^

목차

Ⅰ. 서론
1. SRV 이론 : (사회적 역할 정상화)

Ⅱ. 본론
1. SRV사례
1) <장애인단기보호시설‘햇살마당’스팀세차“세차 & 새차”>
2) <종로구, 내달부터 '시각장애인 안마서비스사업'>
2. SRV 사례의 성과
3. SRV 적용 한계

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

SRV는 가치 절하된 사람들이 가치가 인정되는 사회적 역할을 창출할 수 있도록 하는 것을 목표로 하는 이론이다. 하나의 이데올로기가 아니며, 가치와 이론에 기반을 두고 현장의 실천을 평가한 후, 서비스 기획을 통하여 사회적 역할의 가치부여를 추구하는 과학적 이론이다.
SRV는 사회의 구성원으로 하여금 사회적으로 가치를 평가받는 역할을 수행할 수 있도록 지원하고 평가받는 역할을 창출하는 것에 목표를 두고 있다. 이 이외의 여러 가지 요소들은 모두 사회적인 가치를 평가받을 수 있는 역할을 지원할 수 있는 방법으로 위치하게 된다. 이러한 목표를 설정하고 있는 이유는 다른 어떤 것 보다 우선하여 개인의 사회적 역할이 가치 있는 것으로 받아들여진다면, 다른 관련 요소들은 자동적으로 바람직한 방향으로 작동하게 되기 때문이다.

<중 략>

참고 자료

박태영 손정일 이혜령, 2000, 지역사회복지에서 정상화의 이론적 함의, 대구대학교 사회복지학과
장애인복지통합모형연구모임, 1997, 장애인 복지 서비스의 새로운 경향-사회적 역할의 가치화, 장애우권익문제연구소
김용득 유동철, 2004, 한국장애인 복지의 이해, 인간과 복지