비정규직 근로자의 죽음을 통해 바라본 사회적 단상

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비정규직 근로자도 생명권을 보장받을 수 있는 근무환경이 조성되어야 한다.

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본문내용

언젠가부터 우리나라에 비정규직, 계약직이라는 신분의 근로자들이 생겨나기 시작했다. 비정규직 근로자는 크게 2가지로 나눌 수 있다. 첫 번째로는 너무나 능력이 탁월해서 프리랜서로 일을 하는 것이 한 회사에 정규직으로 종속되어 있는 것보다 훨씬 효율이 좋은 경우, 두 번째로는 회사에서 정년을 보장해주지 않고 짧은 기간 동안 이용되다가 퇴직해야 하는 경우로 나누어볼 수 있다. 우리나라의 비정규직 근로자는 소수의 첫 번째 경우의 사람과 대다수의 두 번째 경우의 사람들로 구성되어 있다. 그래서 우리는 통상 비정규직 근로자는 두 번째 경우의 집단을 통칭하는 용어로 사용한다.
최근 비정규직 근로자가 근무 중에 사망하는 사고가 또다시 발생했다. 누구든지 사고로 죽을 수는 있지만 이 사망 사건이 우리에게 더욱 큰 안타까움으로 다가오는 이유는 무엇일까?

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