인권, 사회복지,

목차

1. 인권의 기본 개념
2. 인권의 사회 복지적 가치에 대한 이해
3. 인권과 사회복지 체계
4. 인권의 실제
5. 장애인 시설에서 쉽게 일어 날 수 있는 인권

본문내용

인권에 대해 살펴보기 전에, 우리는 추가적으로 하나의 개념을 함께 살펴보아야 할 것이다. 바로 권리다. 인권이라는 용어를 단어 구성으로 살펴보면, 인간과 권리의 조합으로 나타 날 수 있음에 인권이 권리의 구체적인 한 형태를 의미한다는 것을 알 수 있다. 조효제(2007)교수는 두 개념상의 관계를 정리하기 위해 총 세 가지 구분을 제시하였다.

첫째, 인권은 인간답게 살기 위해 주장하는 권리를 의미한다.
이러한 인권의 사용은 개념상으로는 특정 사회 구성원을 위한 개념이라기보다는 모든 사회 구성원을 위한 보편적 개념으로 나타난다. 하지만 실제로 인권이 사용되는 상황은 사회적 약자를 위한 권리로 나타나는 것이 일반적이지, 정치적⸱경제적⸱기타 사회적 위치에서 강자를 위한 권리로 사용되지 않는다. 다시 말해 사회 공동의 이익 또는 공동선을 찾으려는 모습 속에서만 인권을 주장할 수 있으며, 동시에 인권이 나타날 수 있다는 것이다. 간단한 예로 착취와 불안정한 고용환경으로 고통 받는 비정규직 노동자가 노동운동을 이유로 한 해고,[노동법]을 악용한 대량 해고, 착취 등의 부당한 대우에 대해서 항의하여 농성이나 파업투쟁을 하게 될 경우 우리는 이를 인권에 관한 투쟁 혹은 활동으로 정이 할 수 있다. 하지만 부자가 더 많은 부를 위한 욕심, 자본가의 사적 이익을 위한 집단 폐업 등은 경제적인 사적 권리가 나타났다 하더라도 이를 인권으로 볼 수는 없는 것이다.

둘째, 인권은 약자의 경제⸱사회적 권리일 뿐만 아니라 모든 인간의 정치적 권리를 의미한다.
인권은 약자의 경제⸱사회적 권리일 뿐만 아니라 모든 인간의 정치적 권리를 의미한다. 이는 국가 및 강자의 폭압에는 물론[헌법]에 보장된 모든 기본적 인권의 부당한 침해나 유린이 발생할 경우 이에 당당히 맞서고, 자유와 인권의 보장을 적극적으로 요구할 수 있는 권리를 나타낸다.

참고 자료

없음