[무노조활동] LG CNS 무 노조활동의 장단점과 특징 및 기대효과 및 전망

목차

1. LG CNS 기업개요
2. LG CNS 무 노조활동의 장점
3. 무 노조경영의 유형과 특성
4. 기대효과

본문내용

무 노조활동의 장점
1) 기술변화 및 기업 내부 조정 시 저항 최소화
: 기업 내에 노사간 대화 창구가 잘 마련돼 있다면, 노사간의 Win-Win을 위해 무노조 경영을 유지할 필요가 있다고 강조
2) 단체교섭과 고충 처리 등에 소요되는 관리 시간 절약
: 고충처리와 같은 부정적 분야보다 교육훈련과 인간관계 프로그램과 같은 긍정적 분야에 시간을 집중 투자함으로써 종업원과 관리자 계층의 사기에 특별한 효과
무 노조활동의 장점
3) 가족같은 문화형성을 통한 업무능력 향상
: 친밀감 있는 문화를 구성하여 종업원의 업무에 대한 책임감, 동기 등을 유발하여 효율성 극대화
* 대표이사 김대훈 “구성원의 창의력과 자율성을 중시하는 인간 존중의 이념을 바탕으로 모든 임직원의 역량을 집중한다.”
4) 무노조 경영에 따른 경제적 효과
: * 민주노총 박성식 부대변인 “ 사업확장을 위해 외국 자금을 끌어들이는 경우가 많은 IT서비스 업계 경우 무노조 이끌고 결과적으로 노동자, 사측 모두에 도움”

참고 자료

없음