세종대왕의 리더십에 대한 긍정적,부정적사례

소개글

세종대왕의 리더십에 대한 긍정적,부정적사례

목차

1. 세종대왕의 리더십

① 생명을 우선시 하다
② 사람을 위한 세상 경영
③ 약자를 위한 경영

2. 반대의 사례

3. 결론

4. 참고문헌

본문내용

1. 세종대왕의 리더십
(1) 생명을 우선시 하다
세종대왕은 `자연의 도는 하늘의 도이며 생명의 도이다. 자연의 도, 하늘의 도를 행하는 자는 생명을 소중하게 여겨야 한다. 여기에서 도(道)는 근본의 가치질서이자 체계이다. 그렇다고 분명하게 규정을 할 수 없는 암묵의 보이지 않는 원리이다. 신분과 사람 이전에 생명이 본질이고, 근간이니 오늘날의 관점에서 보았을 때 그것은 생명학, 생태학적 세계관과 이어진다. ` 라는 사상을 중심으로 생명을 우선시 하였다. 그가 생명을 우선시 하는 대표적 사례들이 여러 가지 있다.
첫 번째로 세종은 일찍부터 소갈병을 앓았다고 한다. 이에 신하들이 음식으로 병을 다스려야 한다며 흰 수탉, 누런 암꿩, 양고기가 좋다며 관련 기관에 날마다 올리게 하라고 세종에게 아뢰었었다. 이에 세종은 "내가 어떻게 스스로를 봉양하려고 동물을 죽이라고 할 수 있겠는가. 더구나 양은 우리나라에서 나는 짐승도 아니다."라며 이를 허락하지 않았다. 세종은 병이 많았는데 그럼에도 불구하고 자신을 위해서 양을 죽이지 못하게 했다. 하찮은 동물이라 해도 여전한 하나의 생명이기 때문이다.

<중 략>

3. 반대의 사례
-정조와 세종의 리더십 스타일: 불도저vs네트워크
이름 산. 자 형운(亨運). 호 홍재(弘齋). 영조의 손자로 아버지는 장헌세자(莊獻世子:思悼世子), 어머니는 영의정 홍봉한(洪鳳漢)의 딸 혜경궁홍씨(惠慶宮洪氏:惠嬪)이다. 1759년(영조 35) 세손에 책봉되고, 1762년 2월에 좌참찬김시묵(金時默)의 딸 효의왕후(孝懿王后)를 맞아 가례를 치렀다. 이해 5월에 아버지가 뒤주 속에 갇혀 죽는 광경을 목도해야 했다. 1764년 2월 영조가 일찍 죽은 맏아들 효장(孝章)세자의 뒤를 이어 종통을 잇게 하였다
앞서 내용은 세종대왕의 리더십에 대하여 세 가지로 분류하여 알아보았다. 마지막으로 정조를 들어 비교하면서 세종의 리더십 스타일을 말할 수 있겠다. 정조가 1인자 리더십이라면, 세종은 2인자 리더십을 보였다. 1인자 리더십은 리더가 앞에서 주도적으로 이끌어가는 리더십 유형이다. 워낙 정조가 다방면에 아는 바가 많았고, 다재다능했기 때문에 가능한 일이었다.

참고 자료

김헌식, 「세종, 소통의 리더십 -마음을 얻는 자가 세상을 경영한다.」, 북코리아, 2008
최기억,「CEO, 세종대왕,인간경영의 리더십」, 이지북, 2004
http://100.naver.com/100.nhn?docid=93122
http://100.naver.com/100.nhn?docid=136845