갓프렌드슨의 제한과 타협 이론

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갓프레드슨, 제한과타협

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제 7장 갓프렌드슨의 제한과 타협 이론
1. 이론적 배경
① 자신의 흥미 ≠ 전공, 직업
: 흥미만 강조한 직업심리학의 한계
② 직업선택 = 심리학적 관점 + 사회학적 관점
→ 자신의 흥미와 일치하지 않더라고 사회적으로 높은 지위가 보장되는 전공, 직업선택 (직업을 통해 자기를 드러 내고 싶기 때문) 자신의 흥미와 일치하지 않는 전공과 직업을 선택하는 이유를 사회학적인 관점을 도입하여 설명
1) 자기개념 : 사회적 자기와 심리적자기
제한과 타협 이론 = 홀랜드의 특성요인 이론 +수퍼의 발달이론
→진로 포부의 발달 과정을 중요하게 다룸
진로선택 - 어린시절에 시작되는 발달 과정
직업포부 - 개인이 특정 시점에서 가장 좋은 직업적 대안이라고 생각하는 하나의 희망 직업
→자기개념을 이행하려는 개인의 노력으로 형성, 자기개념과 일치하는 진로선택ㅡ>만족감에 영향
직업포부는 가능성(가장 현실적인 대안)과 적합성(개인-환경일치)의 산물
직업포부는 자아개념과 직업에 대한 이미지, 직업에의 접근 가능성, 선호성 등과 같은 여러 요소들에 의해 형성되며 각 개인들은 자신이 속해 있는 사회적 공간 속에서 자신들이 수용할 수 있는 여러 가지 직업 대안들에 대한 그들 나름의 인지도를 가지고 있고, 직업과 개인의 양립 가능성에 대한 자신의 인지도를 바탕으로 자신의 직업포부를 선택하게 됨
이론의 가정 : 사람은 자기개념과 일치하는 직업을 선호
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