일반행정법 - 행정규칙의 법적 성질에 대해서 학설과 판례의 내용을 들어 설명하고, 이에 대한 개인적 의견을 서술

과제정보

학과	법학과, 행정학과	학년	3학년
과목명	일반행정법	자료	12건
공통	과제명: 행정규칙의 법적 성질(법규성 여부) (30점) 과제설명: 행정규칙의 법적 성질에 대해서 학설과 판례의 내용을 들어 설명하고, 이에 대한 개인적 의견을 서술하시오. 과제명: 행정규칙의 법적 성질(법규성 여부) (30점) 과제설명: 행정규칙의 법적 성질에 대해서 학설과 판례의 내용을 들어 설명하고, 이에 대한 개인적 의견을 서술하시오.

소개글

"일반행정법 - 행정규칙의 법적 성질에 대해서 학설과 판례의 내용을 들어 설명하고, 이에 대한 개인적 의견을 서술"에 대한 내용입니다.

목차

1. 서론
1) 행정규칙과 행정규칙의 법적성질에 대한 정의

2. 본론
1) 행정규칙과 법규 명령의 차이점과 공통점
2) 법적 성질의 학설과 판례

3. 결론
1) 행정규칙의 법적 성질에 대한 개인적 의견

4. 출처 및 참고문헌

본문내용

1) 행정규칙과 행정규칙의 법적성질에 대한 정의

최근 들어 공무원 범법 행위에 대한 뉴스들이 많이 나오고 있다. 대한민국 정책브리핑에 의하면 공무원들이 대부분 근무하는 기관인 공무기관 및 여러 공공기관에서 직장 내 괴롭힘 등에 대한 공무원 재해보상법을 통해 직장 내 괴롭힘에 대한 법적 처벌 수위를 높이고 있지만, 현재의 공무원 재해보상법에 의하면 직장 내 괴롬힘 등 공무산 재해 관련 규정을 인사처 예규에 명시하고 있어, 공무원들이 안심하고 일할 수 있는 환경에 대해 부족한 점이 많았다. 그렇기에 이번 공무원 재해보상법을 개정함으로 인해 직장 내 괴롭힘이 산업재해와 동일한 정도의 법적 처벌 규정을 만듦으로써 공무원들의 직무에 대한 준칙을 정식적으로 정해 놓은 것이다. 이러한 행정 규칙을 통해 공무원이 근무하는 공간인 행정부 내부에서 직무규칙을 정함으로써 공무원들의 직무 중 불편함을 해소하기 위해 정부는 노력하고 있다.

참고 자료

공무원 ‘직장 내 괴롭힘’ 피해도 공무상 재해로 보상, 대한민국 정책브리핑, 인사혁신처, 22.03.15,
https://www.korea.kr/news/top50View.do?newsId=148899857&cateId=subject
행정규칙의 법적 성질-이론,판례의 검토-, 서울대학교 법학연구소, 김동희. 1991,https://s-space.snu.ac.kr/handle/10371/4547