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계요병원 의료기사 공무직 임상병리사 방사선사 전산직 임상간호사 기출문제 자기소개서 작성 성공패턴

진실한기도
개인인증판매자스토어
최초 등록일
2019.12.05
최종 저작일
2019.12
692페이지/파일확장자 어도비 PDF
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소개글

이 자료는 모두 700여 페이지 가까운 방대한 자료로 자료를 구매 하시기 전 여기 제시한 목차를 주의 깊게 살펴보시고 구매하시면 자신이 필요한 부분에 대한 이해를 더욱 높일 수 있습니다.
공무직 혹은 의료기사 혹은 방사선사, 작업치료사, 임상병리사, 물리치료사 등 관련 입사준비를 위한 이 자료는 10페이지 내외의 1,000~10,000원인 다른 자료에 비해 지금 즉시 어느 자료와 비교하셔도 질과 양을 비교하여 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있습니다. 면접시 처음 3~4개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않습니다. 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 할 필요가 없기 때문입니다. 여기 문제들은 이러한 기본적인 문제는 물론(1차 면접문제) 질문을 깊이 들어가는 핵심문제(2차 핵심문제)를 모두 망라하고 경우의 수를 가정하여 여러 기업의 문제를 예제로 드리는 것입니다.
이 자료는 의료기사 혹은 공무직 관련의 기출 문제, 참고가 될 만한 예상 문제, 순발력을 테스트하는 질문, 직장과 관련된 예상 면접 질문, 성격 / 인생관 등에 관련한 질문, 시사 문제에 관련한 질문, 의료기사 혹은 공무직 관련에 관련한 질문, 가족에 대한 질문, 과거 의료기사 혹은 공무직 관련 물리/과학/전자/전기등의 관련한 기초적인 질문 등을 추가하여 망라하였습니다.
특히 의료기사 혹은 공무직 관련 직무로 병원을 입사하려는 분들의 대한 기출 문제와 면접시험 문제를 보시면 긴 세월 동안 쌓여진 대형병원을 비롯한 여러 기타 의료원이나 병원들의 문제들이라 이것 비슷한 내용이 앞으로의 면접에 활용되지 않을까 합니다. 2편부터는 일반 기업의 문제이지만 참고하시면 좋은 자료가 됩니다. 꼭 활용하시도록 적극 추천 드립니다.
전반부는 병원(의) 면접 TIP과 기출 시험문제에 대해 후반부 예상문제 편은 참고로 그룹과 현대중공업 구글 등 기업의 면접문제도 예제로 드렸습니다. 이 자료에 나오는 문제들의 해답은 개개인의 지원기업이나 살아온 환경, 전공, 지원동기 들이 다르기에 너무 많은 문제로 인하여 일일이 개개인의 스펙에 맞추어 답을 달아 놓지 못하고 극히 일부 공통으로 활용할 수 있는 문제에만 답을 제시하였습니다.

● 이 자료의 앞부분은 계요병원 입사를 위한 전문적이고 핵심적인 문제들이 주로 구성되어 있고 뒷부분은 일부 계요병원 문제와(합하여 약 1200여 문제) 나머지 5천여 문항은 대부분의 일반 의료기관이나 병원, 공공기관 혹은 기업의 문제들로 저의 이 자료를 구매한 분이 유사한 자료를 구매할 경우 문항의 동질성이 있을 수 있음을 알려 드립니다.

목차

1 편 의료기사 공무직 면접시험 출제경향2
1. 소개의 글2
2. 계요병원의 이모저모12
가. 연혁12
나. 계요의 정신14
다. 계요의 이념14
라. 원장님 생각16
마. 원장님의 말씀19
바. 기본이 중요한 이유20
3. 다양한 기출문제의 유형22
가. 전공필수 문제22
나. 2차면접 핵심문제 173
다. 기출전공문제 216
라. 상식문제223
마. 1차면접 시사문제260
4. 인성검사와 시사상식문제309

2 편 면접 응시요령과 면접 팁352
1. 의료기사-공무직 관련 면접 팁352
가. 다 대 다 면접352
나. 집단토론면접353
다. ppt 면접과 대응요령353
2. 의료기사-공무직 관련 면접시 평가내용354
3. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴355
4. 인턴이 중요한 이유356
가. 임금 357
나. 4대보험 및 민간보험358
다. 퇴직금358
라. 기업 입장의 효용359
마. 구직자를 저렴하게 시험 가능359
바. 서류전형에서 거르기 좋음360
사. 노동자 입장에서의 효용360
5. 자소서 작성 성공패턴 365
6. 지원 동기의 작성요령366
가. 성장과정의 작성요령367
나. 장단점의 작성요령369
다. 성공실패 사례의 작성요령370
라. 역량 표현의 작성요령372
마. 위기대응이나 순발력/ 임기응변의 작성요령373
바. 인화/조화/협력 경험의 작성요령375
사. 반드시 지켜야할 작성 내용 376
아. 자소서 작성 단계별 주제378
자. 공채 자소서 보편적인 항목379

3 편 주요병원 입사문제 유형과 기출문제 380
1. 빈도높은 공통 질문380
2. 주요종합병원 면접기출문제383
3. 의공/의료기사 영어 면접 문제389
4. 시사 및 인적성 ppt 발표390
5. 기출토론주제395
6. 기출면접문제419
가. 대기업 문제 예제 420
나. 기출면접문제422

4 편 영어면접 답변요령과 질문 462
가. 대화형466
나. 빈도 높은 기출 영어면접질문 467
다. 영어시험에 잘 나오는 문제472

5 편 면접 불합격 이유와 올바른 이해 473
1. 쉬어가며 깨닫는 면접지혜 473
가. 면접의 개념473
나. 가볍게 넘기지 말라474
다. 면접관과 피평가자475
라. 면접이 만능인가?476
마. 면접은 무용지물인가?477
바. 진실한 면접478
사. 면접의 형태479
아. 취업/문과, 취업/이과492
자. 그외 취업 면접 팁 493
차. 직무별, 산업별 면접 성향493
카. 한국식 압박면접의 양상497
타. 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 498
파. 영어면접의 발전추세 499
2. 면접의 불합격 이유500

6 편 순발력 테스트 면접 기출문제501

7 편 시사문제에 관련한 질문514

8 편 세계 유명기업 면접질문525
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문525
2. 유명 해외기업 면접문제 530
3. google의 면접시험문제와 답안예시533
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 534
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제535
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제536
라. 순발력을 검증하는 문제537
마. 직관력을 검증하는 문제538
바. 소통력을 검증하는 문제539
4. 애플사의 면접 질문540
가. 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 540
나. 고객 응대 및 애플스토어 직군 543
다. 유통 및 애널리스트 직군544
5. 어렵다고 평가한 애플의 44가지 난제545

부록 1 ; 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보549
1. 대기업의 인사담당자들의 충고550
가. 삼성그룹의 선발경향550
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 551
다. SK의 선발경향561
라. LG전자의 선발경향561
마. 롯데그룹의 선발경향562
바. 포스코의 선발경향563
사. 한화그룹의 선발경향564
아. 효성 그룹의 선발경향565
자. 대한항공의 선발경향566
차. CJ그룹의 선발경향567
카. 대림산업의 경우 568
타. 아모레퍼시픽의 선발경향569
파. 대우건설 선발경향570
하. 금융기관의 선발경향570
2. 자소설의 독소조항 자소설의 핵심내용573
가. 보편적인 양식과 일반원칙 573
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항574
다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라 576
라. 진부한 표현은 이제 그만 576
마. ‘AI 면접관’ 579
바. 제2 [외-국어]581
사. 인공지능(AI) 면접관에 대처하는 자기소개서 쓰기 팁582
아. 피말리는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법583
3. 국내 주요기업 인전성 검사 경향588
가. 이랜드 그룹588
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스589
다. LG그룹 590
라. CJ그룹591
마. 삼성그룹592
바. SK그룹 593
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)594
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요595
5. 기업/기관/공기업 최다면접빈도 문제 80선596
6. 외국주요기업 CEO 면접 기출문제608

부록 2 : 구조화 면접에 대한 대응방법615
가. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁617
나. 구조화 면접에 응하는 면접 전략621
다. 기업에서 자주 탈락시키는 지원자 유형628
라. 구조화된 면접에서의 심층면접633
1. 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변 요령 638
2. 자소서 견본 639
가. 회사/직무 지원동기에 대하여640
나. 직무관련 활동640
다. 직무수행 계획641
3. 인턴이 중요한 이유642
가. 임금 644
나. 4대보험 및 민간보험644
다. 퇴직금645
라. 기업 입장의 효용645
마. 구직자를 저렴하게 시험 가능646
바. 서류전형에서 거르기 좋음646
사. 노동자 입장에서의 효용647
4. 의료기기법 652
"이런 면접이라면"689

<표 차례>
[표 1] 의료기관의 경영철학이 중요한 이유16
[표 2] ph에 대한 상식29
[표 3] 매질에 따른 레이저를 분류47
[표 4] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 173
[표 5] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 260
[표 6] 면접 복장에 대하여 305
[표 7] 인성검사문제와 시사상식문제 313
[표 8] 인턴이 중요한 이유362
[표 9] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 사항387
[표 10] 면접 복장에 대하여 (여성)410
[표 11] 서울시 공무원 면접시험문제 513
[표 12] 취업지원자로서의 시험에 대한 고민551
[표 13] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 613
[표 14] 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변 요령 638
[표 15] 인턴이 중요한 이유648
[표 16] 의료기기법 일독(一讀)의 의미652

<그림 차례>
그림 1 계요의 정신14
그림 2 정보통신과 의료기기의 융합31
그림 3 의료사고 분쟁상담수 38
그림 4 가정용 의료기기42
그림 5 우리나라의 65세 이상/전체인구 추세49
그림 6 스마트 워치54
그림 7 비교적 많이 활용하는 의료기기56
그림 8 의료기사의 독립영역권63
그림 9 감염예방용 의료용 소모품 미지급 경험률69
그림 10 주파수와 파장75
그림 11 차세대 재활복지 의료기기의 예상되는 변화77
그림 12 국가암관리 종합계획80
그림 13 병원내 안전사고 비율82
그림 14 가정용 의료기기의 시판 평균가격83
그림 15 주요 의료기기 판매사 실적84
그림 16 방사선 피폭량110
그림 17 u- hospital 구성119
그림 18 디지털- hospital 구성121
그림 19 병원조직의 특성-> 사업목적129
그림 20 병원 환경의 변화와 병원관리(경영)의 플랫폼131
그림 21 병원경영에 영향을 미치는 다양한 이해 당사자133
그림 22 미래 창출되는 직업172
그림 23 원격의료 서비스 구조모형203
그림 24 원격진료 시범사업 모형도233
그림 25 인성검사의 문항 구성311
그림 26 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분)330
그림 27 미세먼지의 크기337
그림 28 의자 환자간 만성질환 원격 모니터링 서비스372
그림 29 원격진료 허용 의료기관 및 대상환자461
그림 30 원격진료에 대한 소비자 인식485
그림 31 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1571
그림 32 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2572
그림 33 자소서의 치명적인 합격탈락요인578
그림 34 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명600
그림 35 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)607

본문내용

47) “갑돌이는 혈압이 160/90이다. 160은 ( )을 의미하고, 90은 ( )을 의미한다.” 에서 괄호안에는 어떤 말들이 들어가면 좋은가요?
48) 길항작용을 나타내는 것은 어느 것인가요?
49) 아래 영문을 해석해 보세요.

▷ The State shall strive to make survey and research concerning regional health and medical care, to collect, arrange, and apply information thereon, to train and improve the quality of human resources therefor, and shall devise policies of extending technical and financial support necessary for the establishment and enforcement of health policies of the Seoul Special Metropolitan City, Metropolitan Cities and Dos(hereinafter referred to as the "City/Do") and Si/Gun/Gu(hereinafter limited to an autonomous Gu).

<중 략>

다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라

나쁜 자기소개서의 가장 큰 특징이 ‘요점 없음’이었다면, 좋은 자기소개서의 조건은 ‘핵심이 두드러질 것’이었다. 잡코리아에 따르면 △핵심을 명확하게 작성한 명확한 자소서가 45.1%의 응답률을 보이며 잘 쓴 자기소개 1위에 꼽혔다. 2위는 △지원 직무와 업계 전반에 대한 이해도가 높은 자소서(34.5%)가 차지한 데 이어 △우리 회사에 대한 관심과 이해가 잘 드러난 자소서(26.4%)가 그 뒤를 이었다.
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