직업상담사2급 시험기출 요약노트(정보,시장)

목차

없음

본문내용

한국표준직업분류상 포괄적인 업무에 대한 직업분류 원칙
직업분류는 가장 보편적인 업무의 결합상태에 근거하여 직업 및 직업군을 결정하며 동일한 직업일지라도 사업체 규모에 따라 달라진다
1 주된 직무 우선 원칙: 관련 직무 내용상 상관성이 가장 많은 항목에 분류
- 의과대학 교수는 직무 내용상 상관성이 많은 분야로 분류함
2 최상급 직능수준 우선 원칙: 가장 높은 수준의 직무능력을 필요로 하는 일에 분류
- 조리와 배달의 직무 비중이 같을 경우 직능수준이 높은 조리사로 분류함
3 생산업무 우선 원칙: 생산에 관련된 업무를 우선적으로 분류
- 한 사람이 빵을 생산해 판매하는 경우 판매원이 아닌 제빵원으로 분류함

한국표준직업분류상 다수 직업을 분류하는 일반적인 원칙
'다수직업종사자'의 의미: 한 사람이 전혀 상관 없는 두 가지 이상의 직업에 종사하는 경우
1 취업시간 우선의 원칙: 긴 시간을 투자하는 직업으로 결정
2 수입 우선의 원칙: 수입이 많은 직업으로 결정
3 조사시 최근의 직업 원칙: 조사시점 기준 최근 종사한 직업으로 결정

한국표준직업분류에서 직업분류의 일반원칙
1 포괄성의 원칙: 모든 직무는 어떤 수준에서든 분류에 포괄되어야 한다
2 배타성의 원칙: 동일하거나 유사한 직무는 같은 단위직업으로 분류되어야 한다

한국표준직업분류에서 순서배열의 원칙
1 한국표준산업분류: 한국표준산업분류의 순서대로 배열
2 특수-일반분류: 특수를 먼저 배열하고 일반을 나중에 배열
3 고용자 수와 직능수준, 직능유형 고려: 직능수준이 높거나 고용자 수가 많은 직무를 우선 배치

한국표준직업분류상 직업으로 규명되기 위한 요건
1 계속성: 계속해서 하는 일이어야 한다
2 경제성: 노동의 대가에 따른 수입이 있어야 한다
3 윤리성: 비윤리적인 직업이 아니어야 한다
4 사회성: 사회적으로 가치 있는 일이어야 한다

한국표준직업분류상 '일의 계속성'에 해당하는 경우
1 주기적으로 행하는 것
2 계속적으로 행해지는 것
3 계절적으로 행해지는 것

참고 자료

없음