[사회복지]자원봉사

소개글

자원봉사

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 자원봉사란
2. 자원봉사의 목표
3. 자원봉사의 시작
4. 자원봉사자의 모집, 교육 및 훈련, 배치
5. 자원봉사의 평가
6.자원봉사활동의 지속동기
7. 자원봉사 프로그램 개발
8. 자원봉사의 필요한 절차
9. 자원봉사자의 마음가짐
10. 봉사활동 유의사항
11. 자원봉사의 대상과 영역
12. 자원봉사활동의 문제점과 활성화 방안

Ⅲ. 결론


참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론

“자원봉사”라는 용어가 우리 사회에 널리 사용되기는 불과 10여년에 지나지 않으나, 자원봉사에 대한 시민의식은 매우 높다. 이전까지만 해도 자원봉사란 일부 뜻있는 사람들이 사회복지시설을 방문하거나 불우한 이웃을 돌보는 등 말없이 봉사하는 수준으로 일반사회에 주목을 받지는 못했다. 그러나 많은 자원봉사자를 공식적으로 활용하면서 “자원봉사자”란 용어가 국민들에게 친숙하게 되는 계기가 되었고, 사회복지시설 등에서 자원봉사자를 교육하고 활용하는 일이 빈번해지면서 자원봉사자활동은 국민의 의식과 함께 체계화되는 과정에 이르렀다. 자원봉사활동의 영역도 사회복지 영역뿐만 아니라 많은 분야로 확산되고 있다. 최근 자원봉사자들은 이웃의 문제에 관심을 가지고 당면하는 문제에 대한 적절한 도움을 줄 수 있도록 노력하고자 한다.

Ⅱ. 본론

1. 자원봉사란

(1)자원봉사 개념
-내용 자원봉사 행동의 개념을 정의함에 있어서는 실제로 다양한 의견 차이가 있으며 최근 용어의 정의를 둘러싸고 심각한 논의가 제기되지만 단일의 정의에 대한 동의가 이루어지지 않고 있다. 즉, 여러 가지 새로운 요소들 내지 측면들이 고려의 대상이 되고 있기 때문이다. 이들 중에 중요한 요소들은 금전적 보상의 문제, 사회적 책임성, 목표의 문제 그리고 자발성과 강제성의 문제들이다. 따라서 이들 모든 요소들을 고려하여 다음과 같은 정의를 내려 볼 수 있다.
즉 ‘자원봉사란 특정한 사회적 요구의 인식하에 사회적 책임감의 태도를 가지고 금전적 이득에 대한 관심 없이 또한 기본적 의무감으로부터 벗어나서 자발적으로 행동할 것을 선택해서 이루어지는 활동이다’라고 할 수 있다. 여기에서 선택이란 자유로운 의지들의 작용을 의미하고, 사회적 책임이란 타인들, 즉 개인들이나 소집단들 또는 사회전체의 편안을 도모한다는 목적적인 활동을 의미하고(물론 자신의 가능한 이득도 허용한다) 금전적 이득에 관심이 없다함은 개인적인 경제적 이득을 완전히 배제하는 것이지만 자신이 행한 서비스에 대한 대가가 아닌 어떤 다른 형태의 보상이나 변상(금전 또는 기타)은 허용할 수 있다는 것이다. 그리고 기본적 의무감을 초월한다는 것은 꼭 필요하거나 피할 수 없이 요청 받았거나 또는 일반적으로 기대되는 것들을 초월한다는 것이다. 이러한 기본적 의무감은 자기 자신의 가족을 보살피는 것, 투표와 같은 시민으로서의 책임 또는 임금을 받고 하는 일 등을 포함한다.

참고 자료

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