기업의사회적책임

소개글

기업의사회적책임

목차

Ⅰ. 문제제기
1. CSR의 정의
2. CSR의 도입배경

Ⅱ. CSR의 이론적 고찰
1. CSR의 이해관계자
2. CSR의 대한 논쟁
3. CSR과 인적자원

Ⅲ. CSR의 사례
1. 한국 필립모리스
2. 한국 관광공사

Ⅳ 해결방안 및 결론
1. 해결 방안
2. 결론

☞참고문헌

본문내용

I. 문제제기
1. C.S.R(기업의 사회적 책임)의 정의
- 기업이 성장·발전하여 거대해지면 널리 주주·경영자·종업원·소비자·지역사회·중소기업 등과 관계를 가지게 되어 사회적 영향력이 커지는 동시에 사회의 일정한 기능을 담당하게 된다. 이러한 상태에 도달한 기업은 독선적인 경영이나 일방적인 이익추구가 허용되지 않을 뿐 아니라 사회에 대하여 일정한 행동을 취해야 할 책임이 부과되는데, 이를 기업의 사회적 책임이라 한다.
① 경제적인 책임으로서 비용을 최소화하고 이윤을 극대화
② 법적인 책임으로서 관련 법규와 규칙을 지키는 일
③ 윤리적 책임으로서 정당하고 올바른 방식으로 돈을 버는 것
④ 박애적 책임으로서 사회에 대한 적극적 기여를 통해 훌륭한 기업시민(corporate citizen)이 되는 것
2. C.S.R의 도입배경
1) 기업의 영업 관행과 사회적 가치관의 차이 확대
- 경제수준의 향상으로 소비자의 인간다운 삶에 대한 욕구 증대->윤리수준 높아짐
- 기업간 경쟁의 심화로 단기적 이익 위해 기업윤리 외면하는 경우 발생
2) 기업에 대한 사회적 신뢰의 위기
3) 뇌물방지법의 발효
- 외국공무원 뇌물방지법 : 외국에서의 뇌물행위에 대해 국내법으로 처벌
4) 기업지배구조(corporate governance)에 대한 인식 변화
- 주주대표소송제도(임원의 불법경영으로 인해 발생한 회사 손실을 해당 임원이 개인적으로 회사에 보상책임을 지도

참고 자료

없음