사회복지실천의 가치 갈등 상황과 그에 대처하는 네 가지 방법을 작성하고, 그 예시로 본인의 의견을 함께 서술하세요.

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사회복지실천의 가치 갈등 상황과 그에 대처하는 네 가지 방법을 작성하고, 그 예시로 본인의 의견을 함께 서술하세요.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 사회복지실천의 가치 갈등 상황과 대처 방법, 예시와 나의 의견

Ⅲ. 결론

본문내용

사회복지는 인간의 사회적인 욕구, 복지욕구에 대한 서비스를 제공함으로써 사회문제를 해결하기 위한 노력이 이루어지는 활동이라고 할 수 있다. 특히 사회복지실천의 대상은 사람으로, 사람으로 하여금 문제를 해결하여 더 나은 생활과 삶을 누릴 수 있도록 하는 것이 바로 사회복지실천의 궁극적인 목적이라고 할 수 있다. 사회복지실천현장에서는 이러한 목적을 달성하기 위하여 여러 가지 기술, 방법이 활용된다.
그런데 사회복지실천은 어떠한 전문직보다도 더 윤리와 가치가 중시된다. 그것은 사회복지실천의 활동 대상이 바로 사람이기 때문이다. 이전까지 사회복지사들은 주로 과학적인 관점을 받아들여 윤리적이고 도덕적인 측면과 객관적인 측면을 함께 수용하였으며 이중에서도 객관적 접근을 주로 시도하였지만 객관적인 접근은 사회복지실천현장에서 가치 갈등 상황이 발생했을 때 가장 적합한 판단을 내리는 데에 큰 도움이 되지 못하였다. 더불어 사회복지실천에서의 윤리성을 배제하도록 하기도 하였다.
앞서 언급한 것처럼 사회복지실천의 대상은 바로 사람이며 이 점이 사회복지실천에서 가장 중요한 점이다. 더불어 사회복지실천의 대상은 개인을 비롯하여 가족, 집단, 지역사회 등 그 범위가 매우 넓기 때문에 사회복지사는 매우 빈번하게 다양하고 광범위한 윤리적 갈등 상황에 처하게 된다. 그렇기 때문에 사회복지사는 사회복지의 기술, 지식 뿐 아니라 가치 갈등 상황에서 대처해야하는 방법에 집중하여 현장에서 이를 활용하고 대응해야하는 책임을 가진다. 그리고 이러한 문제는 사회복지사들이 현장에서 마주하고 고민하는 문제이기도 하다.
이러한 점을 바탕으로 이번 과제에서는 사회복지실천의 가치 갈등 상황과 그에 대처하는 네 가지 방법을 작성하고, 그 예시로 나의 의견을 함께 서술해보도록 하겠다.

참고 자료

류순애, 사회복지실천의 윤리적갈등과 사회복지사의 판단에 관한 연구, 청주대학교 행정대학원 석사 논문, 2002.