기관방문보고서/장애인고용모델조사/사회적기업 베어베터/발달장애인 고용

목차

1. 베어베터 시설개요
1) 베어베터의 설립배경
2) 베어베터의 특성

2. 베어베터의 직원

3. 베어베터의 연혁

4. 주요사업 내용
1) Better Copy
2) Better Coffee
3) Better Cookie
4) Better Flower

5. 베어베터가 성공할 수 있었던 이유

본문내용

베어베터는 ‘Bear makes world better’의 줄임말이고 발달장애인 고용을 목적으로 설립된 회사이다. 반복적이고 규칙적인 행동을 좋아하는 발달장애인을 곰에 비유하였으며 ‘곰이 세상을 더 좋게 만든다‘ 라는 기업 이념을 갖고 있다. 또한 직업을 가지고 가족과 이웃과 함께 살아가고자 하는 발달장애인들의 소망을 실현하는 것을 목표로 하는 회사이다.

(1) 베어베터의 설립배경
베어베터는 NHN 인사담당 임원으로 일하던 이진희 대표와 NHN 공동창업자인 김정호 대표
가 2012년 5월 출범한 기업이다. 김 대표는 영업과 함께 회사가 나갈 중장기적인 방향을 잡
고, 이 대표는 발달장애인에 대한 해박한 지식을 바탕으로 회사 내실을 책임지는 역할을 하
고 있다. 2012년 6월 19일 5명의 발달장애인 훈련생을 채용한 것으로 시작하여 2014년 현재 발달장애 직원 수가 80여명에 이르게 되었다. 이렇게 빠른 속도로 발달장애인의 일자리가 늘어날 수 있었던 것은 매출에 비례하여 발달장애인을 고용한다는 원칙 때문에 가능했다. 그리고 무엇보다 베어베터와 기업의 안정적인 거래를 뒷받침해주는 연계고용이라는 중증장애인고용정책이 없었다면 이 일자리는 만들어질 수 없었다. 이렇게 정책적 뒷받침 아래 고객과 베어베터가 추구하는 사회적 가치가 열매를 맺어 발달장애인의 행복한 일터, 베어베터가 만들어졌다.

(2) 베어베터의 특성
사업영역은 기업의 사무지원이나 아웃소싱 영역에서 발달장애인이 할 수 있는 일을 사업화한다. 사업방식으로는 연계고용을 실시하여, 장애인고용을 하고자 하나 직접 관리가 어렵고 부여할 직무가 마땅하지 않아서 장애인고용을 하지 못하고 있는 기업과 함께 발달장애인을 고용한다. 베어베터는 발달장애인이 직원의 80% 이상을 차지하고 기업이 필요로 하는 업무를 도급으로 수행한다. 또한 베어베터는 각 사업영역에 경쟁력 있는 설비를 갖추어 생산성을 확보하고 전문 인력이 핵심프로세스를 담당하여 품질을 확보하고 있으며 장애직원들은 후가공 및 배달에 특화되어 있다.

참고 자료

없음