사회복지실천에서 본인의 개인적 가치와 사회복지의 가치와 윤리, 사회복지기관의 가치, 한국사회의 가치가 갈등을 일으킬 때 어떻게 해결해야 하는 지에 대해 논의 하시오.

소개글

과목명: 사회복지실천론
주제: 사회복지실천에서 본인의 개인적 가치와 사회복지의 가치와 윤리, 사회복지기관의 가치, 한국사회의 가치가 갈등을 일으킬 때 어떻게 해결해야 하는 지에 대해 논의 하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 윤리강령
2. 가치갈등과 윤리 문제
1) 상충되는 의무와 기대
2) 전문적 관계 유지
3) 클라이언트의 이익과 사회복지사 이익
4) 규정과 정책의 준수
3. 윤리강령의 기준 통한 해결
1) 클라이언트와의 관계에서 윤리 기준
2) 사회복지사 기관에 대한 윤리기준
3) 사회복지사의 사회에 대한 윤리기준

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

가치란 어떠한 일과 관련하여 나타나게 되는 신념 또는 우선적 선택의 의지, 인간에게 보다 좋은 것과 바람직한 것에 대한 가설을 의미한다. 이러한 가치에 대해서 사회복지실천에서는 기본적인 가치가 있는데 이는 천부적 가치에 대한 신념, 평등, 사회적 연대, 자유, 일반적, 추상적 또는 절대적인 가치, 구체적, 직접적으로 적용 가능한 가치, 개인을 위한 권리나 선을 생각하는 가치, 인간을 위한 선, 권리를 생각하는 가치, 정신적인 가치, 합리성 객관성 진보성, 비판적 연구의 결정하는 것을 믿는 가치가 있다.
다음으로 사회복지실천에서 윤리는 사회복지실천 현장에서 경험하게 되는 윤리적인 문제와 갈등 상항에 대해서 전문가로서의 전문적 견해와 기술을 바탕으로 하여 사회복지사가 올바른 판단, 결정을 내릴 수 있도록 하는 근거와 방향을 제시해주게 되는 것이다. 사회복지실천에서는 윤리는 사회복지실천 방법의 개발 또는 전문가의 전문경력 발전을 위해서 필요하며 윤리적 갈등의 이해와 이에 대처할 수 있도록......<중 략>

참고 자료

김성철, 「사회복지실천기술론」, 양성원, 2020.
심상용, 「사회복지윤리와 철학」, 학지사, 2020,
조학래, 「사회복지실천론」, 신정, 2019.
서울특별시사회복지사협회, 「2012년도 사회복지사 인권감수성 향상 교육」, 2012.