[방송통신대] 인간과사회_2022 기말 (A+)
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과제정보
학과 | 교양과목 | 학년 | 공통 |
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과목명 | 인간과사회 | 자료 | 91건 |
공통 |
최근 한국 사회에서는 청년 세대의 다양한 불평등에 대한 좌절과 비판의 목소리가 높아지고 있습니다. 이러한 청년 세대의 목소리는 정치권과 선거에도 반영되고 있으며, 이를 해결하기 위한 제도적 노력도 뒤따르고 있습니다.
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최근 한국 사회에서는 청년 세대의 다양한 불평등에 대한 좌절과 비판의 목소리가 높아지고 있습니다. 이러한 청년 세대의 목소리는 정치권과 선거에도 반영되고 있으며, 이를 해결하기 위한 제도적 노력도 뒤따르고 있습니다.
(1) 먼저 ‘인간과 사회’ 교재 제3장 (사회를 바라보는 관점들), 제5장 (사회적 상호작용, 집단, 조직), 제7장 (사회불평등과 계급, 계층)을 읽은 후, (2) 다음으로 서울연구원에서 발간한 보고서 ‘장벽사회, 청년 불평등의 특성과 과제(김승연, 최광은, 박민진, 2020, 서울연구원)를 읽은 후, (원본, 요약본 모두 가능; 보고서 파일은 참고문헌에 소개된 링크에서 내려받을 수 있음) (3) 교재에 소개된 사회학적 개념과 이론을 사용하여, 보고서에 소개된 청년들이 경험하고 인식하는 불평등의 원인과 특성에 대해 설명하고 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오.(30점) |
소개글
"[방송통신대] 인간과 사회_2022 기말 (A+)"에 대한 내용입니다.근래 한국사회에서 발생한 시회문제 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고, ② 이것이 자신의 삶 또는 주변 인물의 삶에 직접적 또는 간접적으로 어떻게 영향을 미치는지 설명한 후, ③ 이러한 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 사회학적 개념을 사용하여 설명한 다음, ④ 이 문제를 해결하기 위한 방안을 모색하여 서술하시오.
목차
1. 서론2. 본론
① 남녀차별
② 직간접적인 영향
③ 사회구조적 요인
④ 해결 방안
3. 결론
4. 참고문헌
본문내용
세상이 아무리 평등해졌다고 한들 남녀 간의 차별 없는 대우는 바라면 안 되는 일인가 싶을 때가 있다.며칠 전, 회사 사람들끼리 점심을 먹으면서 면접 얘기가 나오게 되었다. 이 회사에 들어오기 위해 면접을 본 것이 새록새록 기억나면서 그때의 기분 나쁜 질문들도 함께 떠올랐다. 누가 예상했겠는가. 회사에 취업하기 위해 면접을 보러 갔는데 면접관이 대뜸 하는 말이 "남자친구 있어요? 결혼하실 거예요? 애도 낳을 거예요?" 라는 것을.
당황스러웠지만 나는 비연애주의자에 비혼주의자 였기에, 별생각 없이 나의 의사를 말하였다. "남자친구 없고요, 결혼 생각 없고요, 애 낳을 생각도 없습니다."
나는 회사의 입장에서 몇 년간 키워놓은 직원이 결혼과 출산으로 그만두게 된다면 그게 아쉬워서 이러한 질문을 했을 것이라 예상하여 나의 대답이 충분히 만족스러울 거라 생각했지만, 그건 나의 오산이었다. 면접관이자 대표인 사람은 나의 대답을 듣곤 이렇게 말했다. "그래요..? 그럼 애는 누가 낳지?"
참고 자료
인간과사회, 한국방송통신대학교출판문화원, 2014.소문 무성했던 ‘성차별 채용’ 진짜였다…KB국민은행 유죄 확정 [법알못 판례 읽기] . (2022). https://magazine.hankyung.com/business/article/202201187736b.