국립재활원(의) 영상의학과 방사선사 심전도기사 자기소개서작성성공패턴 인성검사 직무계획서 지원동기작성 입사지원서작성요령

소개글

수백여 페이지 내외의 방대한 자료로 구매하기 전 여기 제시한 목차를 주의 깊게 살펴보시고 구매하시면 자신이 필요한 부분에 대한 이해를 더욱 높일 수 있습니다. 또 이 자료는 간호직 면접 채용시에 필요한 지원자의 인적성 검증을 완벽하게 준비하도록 작성된 자료입니다. 비슷한 스펙으로 선발하는 경우, 가장 중요한 것이 면접이나 발표입니다. 병원의 방사선사, 작업치료사, 임상병리사, 물리치료사 등 관련 입사 준비를 위한 이 자료는 10페이지 내외의 1,000~10,000원인 다른 자료에 비해 지금 즉시 어느 자료와 비교하셔도 질과 양을 비교하여 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있습니다. 면접시 처음 3~4개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않습니다. 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 할 필요가 없기 때문입니다. 이 자료는 의료기사 혹은 방사선사 관련의 기출 문제, 참고가 될 만한 예상 문제, 순발력을 테스트하는 질문, 직장과 관련된 예상 면접 질문, 성격 / 인생관 등에 관련한 질문, 시사 문제에 관련한 질문, 의료기사 혹은 방사선사 관련에 관련한 질문, 가족에 대한 질문, 과거 방사선사 관련 물리/과학/전자/전기등의 관련한 기초적인 질문 등을 추가하여 망라하였습니다. 순발력 면접 테스트는 지원자의 기지와 재치, 순간 대응력을 테스트 하는 문제로 조리있고 합리적인 답변을 하면 매우 많은 점수를 받을 수 있는 항목입니다. 지원자의 순발력이나 위기대처능력을 평가하기 위한 것으로 ‘정답’이 없는 만큼 당황하지 말고 질문 의도를 파악, 단순. 명료한 ‘나만의 정답’을 내놓아야 합니다. 여기 나오는 몇 개를 연습하고 준비하시게 되면 설사 유형과 질문내용이 달라도 신속하게 대응이 가능 합니다. 기출문제는 한국의 여러 병원의 문제가 혼재되어 여기에 몽땅 다 들어 있으므로 전혀 다른 문제집이나 참고문헌을 보실 필요가 없습니다. 이 자료에 나오는 문제들의 해답은 개개인의 지원기업이나 살아온 환경, 전공, 지원동기 들이 다르기에 너무 많은 문제로 인하여 일일이 개개인의 스펙에 맞추어 답을 달아 놓지 못하고 극히 일부 공통으로 활용할 수 있는 문제에만 답을 제시하였습니다.

목차

<제목 차례>
1. 소개의 글2
2. 국립재활원(의) 입사를 위한 기본정보7
가. 국립재활원의 주요직무8
나. 국립재활원의 연혁9
다. 병원내부 조직과 구성11
라. 국립재활원 CEO 생각13
마. 국립재활원 경영지표14
바. 환자의 권리와 의무15
 핵심문제의 답변과 대응요령17
가. 핵심문제 유형과 경향17
나. 핵심질문의 분석과 대응요령38
3. 면접전 준비해야 할 필수 사항38
가. 제가 듣고 싶은 이야기는...39
나. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’40
다. 원장님 생각(병원 운영철학)의 중요성41
 경영철학의 중요성과 오버스펙의 문제 44
가. 경영철학의 의미45
나. 기업 3곳 중 1곳 '오버스펙' 꺼린다45
다. CEO 메시지의 의미48
4. 면접시험 핵심주제48
가. 방사선사-물리치료사 전공면접문제51
나. 2차면접 핵심문제 161
다. 기출전공문제 206
라. 상식문제214
 인성검사와 시사상식문제257
5. 적성검사 및 적합도 검사305
 직무계획서318
가. 요 약 서(예시)319
나. 업무추진 기본방향 321
다. 사업별 추진계획322
라. 추진전략322
마. 추진일정324
 자소서 입력 항목 분석325
 지원자 선발에 합격불합격을 가르는 면접패턴인식328
가. 정직이 최선의 무기328
나. 면접전형은 어떻게 진행되는가? 329
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 330
라. 블라인드 면접, 정말 전혀 모르고 면접이 진행되는가? 330
마. 외모가 면접에 영향이 있지 않나? 331
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라”332
 면접관과 면접 불합격의 특성332
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 333
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이333
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 334
라. 모르는 것에 대한 답변태도 335
마. 면접시 불합격 요소를 찾나? 합격 요소를 찾나? 335
바. 수험생에게 꼭 명심해야 할일은?336
 인성검사에 대한 참고내용337
 "이런 면접이라면"344

<표 차례>
[표 1] 의료기관의 경영철학이 중요한 이유41
[표 2] 핵심! 핵심, 아래 문제들은 반드시 풀고 가야 통과50
[표 3] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 161
[표 4] 인성검사문제와 시사상식문제 264
[표 5] 직무수행 목표 322
[표 6] 세부과제 322
[표 7] 추진일정325
[표 8] 공무원( 공직자) 선발 면접에 중요한 면접 포인트329

<그림 차례>
그림 1 국립재활원 경영지표15
그림 2 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프47
그림 3 방사능이 인간신체에 전해지는 경로84
그림 4 방사선 피폭량95
그림 5 u- hospital 구성104
그림 6 디지털- hospital 구성106
그림 7 병원조직의 특성-> 사업목적115
그림 8 병원 환경의 변화와 병원관리(경영)의 플랫폼116
그림 9 병원경영에 영향을 미치는 다양한 이해 당사자119
그림 10 인성검사 주요 핵심 tip259
그림 11 인성검사의 문항 구성261
그림 12 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분)276
그림 13 미세먼지의 크기285
그림 14 업무추진 기본방향 321
그림 15 추천의 글 견본 1342
그림 16 추천의 글 견본 2343

본문내용

v 핵심문제의 답변과 대응요령
가. 핵심문제 유형과 경향
1) 재활의학이란 무엇인지 정의해 보세요.
☞ 문제는 쉽지만 정확하고 명료하게 정리된 내용을 말해야 합니다.
2) 우리나라 재활의학 치료가 필요한 대표적인 재활성 질환이 발생하는 원인을 3가지만 말해 보세요.
3) 혈관질환이 원인이 되어 영향을 미치는 다른 질환 5가지만 말하고 왜 영향을 미치는지 이유를 설명하세요.
4) 입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)
5) 심전도는 정확하게 신체의 어느 기능을 검사하는 검사방법인가요?
심전도(心電圖, 영어: electrocardiogram, ECG, 독일어: Elektrokardiogramm, EKG)는 정해진 시간에 심장의 전기적 활동을 해석하는 것이다. 심전도는 피부에 부착된 전극과 신체 외부의 장비에 의해 기록된다. 기록은 이렇게 몸에 침투하지 않는 장비로 만들어지며 이 과정에 대한 용어를 심전도라고 한다. 심전도 기록은 심장의 전기적 활동에 대한 기록이다. 심전도는 심장박동의 비율과 일정함을 측정하는데 사용할 뿐만 아니라, 심장의 크기와 위치, 심장의 어떠한 손상이 있는지의 여부, 그리고 심박조율기와 같이 심장을 조절하는 장치나 약과 같은 효과를 보기 위해 사용된다. 대부분의 심전도는 심장의 진단이나 연구의 목적으로 사용되지만, 심장의 비정상이나 연구를 위한 진단에서는 동물에게도 사용된다.
6) 왜 그 업무가 희망 직무가 되었나요?
7) 그 업무를 맡기 위해서 특별히 준비한 내용이 있나요?
8) 희망하는 직무를 맡기위한 기본적인 소양은 무엇이 있나요?
9) 그 업무에 대해서 경험한 바가 있나요?
10) 경험한 바가 있으면 경험한 것을 이야기 해보세요.입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)
11) 과거 직장이나 학교에서 개선하였으면 좋겠다는 부분이 있었나요?
12) 국립재활원의 사내 문화가 무엇인지 아시나요?
13) 국립재활원의 사내 문화의 의미는 무엇인가요?