[최종합격인증] 2022 충남대학교병원 신규간호사 자기소개서
수석가노
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소개글
충남대학교병원 2022 신규간호사 최종합격 자기소개서입니다!충남대학교병원은 응시자격만 충족되면 전원 서류합격이기 때문에, '서류합격' 자기소개서는 의미가 없고,
'면접' 까지 통과한 최종합격 자기소개서 구매하시는게 도움 될거에요!
면접 때도 자기소개서를 쭉 보시니까 꼭! 최종합격 인증받은 자소서 구매하시는거 추천드려요 :)
자소서 문항이 일반적인 성장과정/지원동기/성격 등이 아니고, NCS 기반이라 처음 작성하실 때 어려우실거에요ㅜㅜ 그래서 다양한 자소서 참고하셔서 작성하시는거 추천드려요! 이 자료 구매하시는 분들 모두 좋은 결과 있기를 바래요 :)
목차
1.[경력 및 경험 활동 질문] 지원 분야와 관련하여 다양한 분야에서 쌓은 경력 및 경험 활동에 대하여 상세히 기술해 주시기 바랍니다. (300자 내외) -281
2.[NCS 기반 : 직업윤리] 자신의 이익과 공동체의 이익이 충돌하였을 때 자신의 개인적인 이익보다 자신이 속한 팀이나 집단 전체의 이익을 보다 우선적으로 여기며 행동하였던 경험(예: 인턴 교내외 활동, 아르바이트 등)이 있습니까? 당시 상황 속에서 당신이 취한 행동과 그 결과를 중심으로 기술 해 주십시오(300자 내외) -290
3.[NCS 기반 : 대인관계능력] 위계가 분명한 조직이나 단체에서 상급자(또는 선후배)와 함께 임을 하거나 프로젝트를 진행한 경험이 있습니까? 함께 하면서 어려웠던 점과 극복방법, 또는 팀 구성원으로서 원만하게 지낼 수 있는 당신만의 노하우를 기술해 주십시오. (300자 내외) -296
4.[NCS 기반 : 문제해결능력 관련 질문] 예상하지 못한 어려움에 당면하였을때 이를 해결하는 자신만의 노하우를 제시하고, 제시한 노하우를 발휘하여 최선의 결과를 이끌어 낸 경험을 기술해 주십시오. (300자 내외) -296
5.(인재상) 충남대학교병원의 인재상은 아래와 같습니다. 아래의 4가지 인재상 중 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것을 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례와 근거(행위에 따른 결과 등)를 포함하여 기술해 주십시오. (300자 내외) -288 인재상 1) 가치인 : 인간애와 최고의 실력을 겸비하여 생명존중 가치를 실현하는 인재 2) 도전인 : 꿈과 열정으로 미래의료에 도전하는 인재 3) 협력인 : 존중과 공감으로 조직 및 지역 사회와 협력하여 함께 성장하는 인재 4) 성실인 : 배려심과 진실된 행동으로 책임을 다하는 성실한 인재
2.[NCS 기반 : 직업윤리] 자신의 이익과 공동체의 이익이 충돌하였을 때 자신의 개인적인 이익보다 자신이 속한 팀이나 집단 전체의 이익을 보다 우선적으로 여기며 행동하였던 경험(예: 인턴 교내외 활동, 아르바이트 등)이 있습니까? 당시 상황 속에서 당신이 취한 행동과 그 결과를 중심으로 기술 해 주십시오(300자 내외) -290
3.[NCS 기반 : 대인관계능력] 위계가 분명한 조직이나 단체에서 상급자(또는 선후배)와 함께 임을 하거나 프로젝트를 진행한 경험이 있습니까? 함께 하면서 어려웠던 점과 극복방법, 또는 팀 구성원으로서 원만하게 지낼 수 있는 당신만의 노하우를 기술해 주십시오. (300자 내외) -296
4.[NCS 기반 : 문제해결능력 관련 질문] 예상하지 못한 어려움에 당면하였을때 이를 해결하는 자신만의 노하우를 제시하고, 제시한 노하우를 발휘하여 최선의 결과를 이끌어 낸 경험을 기술해 주십시오. (300자 내외) -296
5.(인재상) 충남대학교병원의 인재상은 아래와 같습니다. 아래의 4가지 인재상 중 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것을 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례와 근거(행위에 따른 결과 등)를 포함하여 기술해 주십시오. (300자 내외) -288 인재상 1) 가치인 : 인간애와 최고의 실력을 겸비하여 생명존중 가치를 실현하는 인재 2) 도전인 : 꿈과 열정으로 미래의료에 도전하는 인재 3) 협력인 : 존중과 공감으로 조직 및 지역 사회와 협력하여 함께 성장하는 인재 4) 성실인 : 배려심과 진실된 행동으로 책임을 다하는 성실한 인재
자기소개서 항목
직무경험/관심
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[경력 및 경험 활동 질문] 지원 분야와 관련하여 다양한 분야에서 쌓은 경력 및 경험 활동에 대하여 상세히 기술해 주시기 바랍니다. (300자 내외) -281
대학교 2학년 때 노인정에서 노인 20명을 대상으로 낙상 예방 교육을 하였습니다. 노인의 집중력과 흥미를 높이려는 방안으로 강의식 교육 대신 연극을 통한 방식을 새롭게 제안하였습니...…<중 략>
답변 글자 수: 281자 (공백 포함)
대인관계/단체생활, 생활신조(가치관)
같은항목 14,328건 더보기
[NCS 기반 : 직업윤리] 자신의 이익과 공동체의 이익이 충돌하였을 때 자신의 개인적인 이익보다 자신이 속한 팀이나 집단 전체의 이익을 보다 우선적으로 여기며 행동하였던 경험(예: 인턴 교내외 활동, 아르바이트 등)이 있습니까? 당시 상황 속에서 당신이 취한 행동과 그 결과를 중심으로 기술 해 주십시오(300자 내외) -290
대학교 간호교육 인증평가를 앞두고 일주일 동안 학과에서 봉사활동을 한 경험이 있습니다. 평가일이 다가오며 봉사 인력이 부족하였는데 중간고사가 일주일 남은 상황이어서 학생들 대부분이...…<중 략>
답변 글자 수: 290자 (공백 포함)
어려움/실패극복, 대인관계/단체생활
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[NCS 기반 : 대인관계능력] 위계가 분명한 조직이나 단체에서 상급자(또는 선후배)와 함께 임을 하거나 프로젝트를 진행한 경험이 있습니까? 함께 하면서 어려웠던 점과 극복방법, 또는 팀 구성원으로서 원만하게 지낼 수 있는 당신만의 노하우를 기술해 주십시오. (300자 내외) -296
답변 글자 수: 296자 (공백 포함)
어려움/실패극복
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[NCS 기반 : 문제해결능력 관련 질문] 예상하지 못한 어려움에 당면하였을때 이를 해결하는 자신만의 노하우를 제시하고, 제시한 노하우를 발휘하여 최선의 결과를 이끌어 낸 경험을 기술해 주십시오. (300자 내외) -296
답변 글자 수: 296자 (공백 포함)
기업비전/인재상
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(인재상) 충남대학교병원의 인재상은 아래와 같습니다. 아래의 4가지 인재상 중 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것을 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례와 근거(행위에 따른 결과 등)를 포함하여 기술해 주십시오. (300자 내외) -288 인재상 1) 가치인 : 인간애와 최고의 실력을 겸비하여 생명존중 가치를 실현하는 인재 2) 도전인 : 꿈과 열정으로 미래의료에 도전하는 인재 3) 협력인 : 존중과 공감으로 조직 및 지역 사회와 협력하여 함께 성장하는 인재 4) 성실인 : 배려심과 진실된 행동으로 책임을 다하는 성실한 인재
답변 글자 수: 287자 (공백 포함)