연합인포믹스 입사 기출면접문제 자기소개서 작성성공패턴 면접시험 입사구두시험 출제경향 직무계획서 지원동기작성요령

소개글

이 자료는 구매하신 1부와 보너스 문제와 자료인 무료로 드리는 2부로 구성되 있습니다. 1부는 지원하는 기업과 관련된 매우 밀접한 문제들로 주로 구성되어 있습니다. 또 업무 과정에 필요한 논술이나 전공에 걸맞는 면접에 적절한 기출문제, 예상문제 등, 내용으로 필이 보셔야 할 내용들이 있습니다. 2부는 어느 기업이고 입학을 할때 필요한 공통면접 문제들입니다. 2부를 별첨으로 드리는 이유는 대기업에서 많은 비용을 들여 출제한 문제들로 우수한 인재를 선발하기 위한 문제로 자주 일반기업 면접문제의 자료로 활용이 되기 때문입니다. 입사 문제는 면접을 위한 출제자들(주로 임원들이나 최고 경영자들)이 이러한 다양한 문제의 내용을 활용하여 혹은 약간씩 변형하여 이들 문제를 참고삼아 출제하고 있는 경우가 많아 보너스로 드립니다. 또 대부분 입사를 준비하시는 지원자님들은 여기에 나오는 문제를 접하기에 쉽지 않고 많은 시간을 들여야 구할 수 있는 자료도 많습니다. 구매하신 자료는 이러한 시중에 나와 있는 면접자료나 시험자료를 종합하고 분석하여 전제하였거나 어렵게 여러 경로를 통하여 구한 자료들로 구성되어 있습니다. 가능한 꼭 한번정도 읽어보면 어떤 면접이라도 좋은 결과를 얻는데 충분한 도움이 될것이라 생각합니다. 여기 자료 외에도 많은 자료가 있으나 분량이 많아 다루지 못한 것도 있습니다. 이런 점은 구매자에게 직접 문의 혹은 고객센터를 통하여 상세한 내용을 문의하시면 됩니다. 이 자료는 기업이나 기관의 입사를 위한 입사시험 혹은 면접시험 자료이며 일부 몇몇 유명 외국기업의 자료도 있습니다. 제 아디의 자료들은 해피캠퍼스에서 수만여개가 판매되었으며 구매자님들이 작성하신 댓글과 평가점수의 95%가 A+ 혹은 A를 받는 후하고 좋은 구매자님들의 객관적이면서 좋은 추천댓글과 평가가 있습니다. 어느 자료를 구매하시든, 구매전 저의 자료는 물론 다른 분들의 자료도 판매자 정보(평균점수, 판매량 등 객관적 사실)도 읽어 보시고 구매자 평가도 잘 읽어 보신후 구매하시면 좋습니다.

목차

<제목 차례>
1. 소개의 글4
2. 면접시험에 대한 기본적인 준비자세6
가. 기업에 대한 내용을 아는것의 중요성7
나. 제가 듣고 싶은 이야기는...11
다. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’12
 면접문제와 면접팁13
4. 인성검사와 시사상식문제16
5. 적성검사 및 적합도 검사50
6. 기업/기관/공기업 최다 면접문항 80선69
7. 핵심면접문제80
8. 심화 실전문제146
 부록 1 : 직무계획서 업무계획서155
가. 요 약 서(예시)156
나. 업무추진 기본방향 157
다. 사업별 추진계획159
라. 추진전략159
마. 추진일정160
 부록 2 : 자소서 입력 항목 분석161

<표 차례>
[표 1] 시험문항에 대한 유의점과 준비사항4
[표 2] 면접 잘보는 8가지 주요 tip 10
[표 3] 핵심! 핵심 , 아래 문제들은 반드시 풀고 가야 통과15
[표 4] 인성검사문제와 시사상식문제 16
[표 5] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 80
[표 6] 직무수행 목표 159
[표 7] 세부과제 159
[표 8] 추진일정161

<그림 차례>
그림 1 미세먼지의 크기42
그림 2 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명72
그림 3 연도별 외부감사대상 회사 추이93
그림 4 지상파 3사에서 방영된 시대극과 사극105
그림 5 주요 드라마 라인업108
그림 6 국내외 외주 제작사 현황110
그림 7 기업문화가 변하지 않는 가장 큰 이유113
그림 8 일자리 미스매치 지수119
그림 9 신뢰하는 매체 순위121
그림 10 선호하는 뉴스형태123
그림 11 시청율 통계127
그림 12 스마트 폰에서의 선호하는 정보130
그림 13 언론매체별 신뢰도가 높은 매체133
그림 14 업무추진 기본방향 158
그림 15 추천의 글 견본 1165
그림 16 추천의 글 견본 2165

<2부 제목 차례>
 면접준비자료 11
1. 면접/PPT/토론 발표 핵심주제와 문제11
가. 공기업, 유명기업, 기관에서 출제된 최빈도 문제 80선14
나. 핵심실전경제문제25
 외국어 면접문제67
1. citi group 영문 인터뷰 전문67
2. case study71
가. Numerical Reasoning Test Preparation72
나. Verbal Reasoning Test Practice74
다. 공통시사상식문제75
3. 100 top banking interview questions132
4. 채용 및 면접 팁157
가. 면접 팁157
나. 면접진행방법158
다. 면접시 평가내용160
5. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴161
가. 자소서 작성 성공패턴 162
나. 지원 동기 작성요령163
다. 성장과정 작성요령165
라. 지원자의 장단점 작성요령166
라. 자기소개서를 작성하는 일반적 원칙168
마. 성공실패 사례 작성요령168
바. 업무 역량의 작성요령180
사. 위기대응이나 순발력 작성요령181
아. 인화/조화/협력 인성의 작성요령183
자. 내용에 담겨야 할 필수 항목184
차. 자소서 작성 단계별 주제 작성요령186
카. 신입직원(청년인턴) 공채 자소서 작성요령187
6. 기출토론주제와 출제 빈도높은 금융 용어 188
7. 대기업 기출면접문제212
가. 실전속성문제 214
나. 기출면접문제220
8. 전문직 기출면접문제268
9. 쉬어가는-면접 대응의 핵심정리 293
가. 면접의 개념293
나. 가볍게 넘기지 말라 293
다. 면접관과 피평가자 294
라. 면접이 만능인가? 295
마. 면접은 무용지물인가?296
바. 진실한 면접 297
사. 면접의 형태 298
아. 한국식 압박면접의 양상 303
자. 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 304
9. 면접의 발전추세 306
가. 화상면접306
나. 술 면접307
다. 행동 사건 면접 308
라. 프레젠테이션308
마. 집단토의 면접309
10. 대학교 입학면접310
11. 대학원 입학면접311
12. 아르바이트생 면접315
13. 취업 면접316
가. 취업/문과, 취업/이과316
나. 그외 취업 면접 팁.317
다. 직무별, 산업별318
라. 취업 깜짝질문 팁319
 주요 기업의 공통적인 전형정보322
1. 1차 서류심사322
가. LG전자의 사례324
나. 현대중공업의 사례324
2. 2차 면접325
 영어면접 답변요령과 질문 330
1. 대화형334
2. 면접형335
3. 빈도 높은 기출 영어면접질문 341
 다양한 분야별 질문350
1. 전공 기출 면접350
2. 알아두면 좋은 ppt 주제351
3. 직무검사 353
4. 실무역량면접354
5. 인성검사면접355
 면접대응요령과 실패이유364
1. 면접의 태도와 효과365
2. 면접 불합격 이유 367
3. 면접-인터뷰 문제 368
4. 자주 나오는 임원면접 질문369
5. 실무면접 질문 375
6. 순발력 테스트 면접 기출문제377
 주요 기출문제 및 예상문제390
1. 면접예상문제 및 기출문제 391
가. 기본적인 것에 관련된 질문391
나. 최근 주요기업 기출 문제408
2. 공기업 면접출제 예상 문제416
가. 일반적인 질문416
나. 직장과 관련된 예상면접 질문418
다. 성격 / 인생관 등에 관련한 질문433
라. 시사문제에 관련한 질문438
마. 지원 기업(학원/회사)에 관련한 질문450
바. 가족에 대한 질문454
사. 과거 학교생활에 대한 질문458
 타기업, 외국 기업 기출 면접문제462
1. 현대중공업 기출시험문제462
가. 첫날462
나. 2일차464
다. OT 전형465
라. ST 2전형465
마. 전기문제465
바. 전자문제466
사. 면접문제466
2. 삼성그룹 2015년 출제문제470
가. 면접 시험 유형471
나. 삼성그룹 면접기출문제471
 세계 유명기업 면접질문477
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문477
2. 세계유명기업의 기발한 입사시험문제 483
3. google의 면접시험문제와 답안예시486
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 487
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제488
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제490
라. 순발력을 검증하는 문제491
마. 직관력을 검증하는 문제492
바. 소통력을 검증하는 문제493
4. 애플사( apple)의 면접 질문494
가. 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 495
나. 고객 응대 및 애플스토어 직군 498
다. 유통 및 애널리스트 직군499
5. 역대 어렵다고 평가한 애플의 44가지 난제500
 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보507
1. 대기업의 인사담당자들의 충고507
가. 삼성그룹의 선발경향508
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 509
다. SK의 선발경향515
라. LG전자의 선발경향516
마. 롯데그룹의 선발경향516
바. 포스코의 선발경향517
사. 한화그룹의 선발경향519
아. 효성 그룹의 선발경향519
자. 대한항공의 선발경향521
차. CJ그룹의 선발경향521
카. 대림산업의 경우 522
타. 아모레퍼시픽의 선발경향524
파. 대우건설 선발경향524
하. 금융기관의 선발경향524
2. 자소설의 독소문장과 자소서의 핵실 내용528
가. 보편적인 양식과 일반원칙 528
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항529
다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라 531
라. 진부한 표현은 이제 그만 532
마. ‘AI 면접관’ 535
바. 제2 [외-국어]537
사. 인공지능(AI) 면접관에 대처하는 자기소개서 쓰기 팁538
아. 피말리는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법539
3. 적성검사와 직무적합도 검사 544
가. 이랜드 그룹544
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스545
다. CJ그룹547
라. 삼성그룹548
마. SK그룹 549
바. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)550
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요551
 "이런 면접이라면..."556

<표 차례>
[표 1] 기업, 기관에서 출제된 최빈도 문제 80선에 대해12
[표 2] 금융기관 취업을 위한 준비과정42
[표 3] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 50
[표 4] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 75
[표 5] 면접 복장에 대하여 98
[표 6] 면접 복장에 대하여 (여성)170
[표 7] 인턴이 중요한 이유216
[표 8] 면접시 필요한 다양한 대응 전략292
[표 9] 공공기관 채용정책의 변화336
[표 10] 서울시 공무원 면접시험문제 437
[표 11] 대기업에서 자주 응용하는 애플사 난제 모음494
[표 12] 취업지원자로서의 시험에 대한 고민552

<그림 차례>
그림 1 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명16
그림 2 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)20
그림 3 재무회계정보 이용자38
그림 4 직매입방식과 특정매입방식의 특징39
그림 5 예산회계법과 국가재정법의 재정운용방식45
그림 6 전문직 1인당 평균 소득47
그림 7 외국계은행의 대출조건48
그림 8 재무보고의 개념체계54
그림 9 연도별 외부감사대상 회사 추이64
그림 10 위기의 회계법인들82
그림 11 한국 공인회계사 합격자 추이109
그림 12 회계법인평균급여118
그림 13 타임사와 라이프 잡지발표의 지난천년간의 20대 사건192
그림 14 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1526
그림 15 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2527
그림 16 자소서의 치명적인 합격탈락요인534

본문내용

다. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’

이를 위해 그동안 쌓았던 전공이나 지원자가 자신있는 경험 중에서 기업이나 기관에서 요구하는 조직의 일원으로서의 역량과 부합하는 경험이 무엇이었는지를 정리해 보는 일을 먼저 해야합니다. 전공을 혹은 지원자의 스펙에서 거론한 내용을 어떻게 직무에 관련지어 효율을 발휘할수 있는지, 그 가운데서 가장 중요하게 여기는 역량은 무엇인지를 이해하기 위해 노력한 과정과 경험에 대해 이야기할 때 비로소 설득력이 생깁니다. 아직 지원한 기관이나 기업에 부합하는 역량을 설명할 수 없다면, 면접에서 실제로 어떤 일을 하는지 왜 해야 하는지 설명하고 보다 깊게 이해시키려는 노력을 해야 합니다.

* 면접문제와 면접팁
연예기획사 관련 기업들의 면접은 일반 기업과 달리 토론 면접이 많습니다. 토론에서 지원자의 임기응변이나 순발력을 검증하기 쉽고 여러 지원자간의 차별성도 쉽게 발견하기 때문입니다. 토론은 다른 지원자를 제압하려 하지 말고 가능한 여러 사람의 의견을 취합하고 자기의 주장을 합리적으로 설명하여 자신의 주장이 옳고 다른 사람이 동조하도록 하는 것이 중요합니다. 절대 다른 지원자의 인격을 비하하거나 비웃는 듯한 느낌, 자신이 우월하다는 느낌을 주면 안 됩니다.
전공 토론의 경우 토론 면접이라 어려운 문제보다는 자기 전공에 관련한 기본에 충실한가 하는 문제들이 주류를 이루고 있습니다. 그래서 아래 문제들의 경향을 잘 보시고 자신의 전공에 나올만한 문제들을 살펴서 토론 에 임하는 것이 좋습니다. 여기 예제는 왜 지원자를 기업에서 선발해야 하는지에 대한 물음이 많습니다. 기업이 찾고 있는 바와 어떻게 일치하는지를 분명히 보여 주는 것이 매우 중요합니다. 면접에 가능한 자신의 실제 경험을 이야기하고 결과가 어떠했는지 또 누구나 할 수 있는 경험이 아니라, 독특한 경험이라는 것이 중요 합니다.

압축파일 내 파일목록

2부 문화기업 방송기업 언론기업 공통 면접자료 기출문제 자기소개서 작성성공패턴 지원동기 작성요령.pdf
연합인포믹스 입사 기출면접문제 자기소개서 작성성공패턴 면접시험 입사구두시험 출제경향 직무계획서 지원동기작성요령.pdf