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EasyAI “자율관리팀” 관련 자료
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"자율관리팀" 검색결과 1-20 / 17,001건

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    리더-팔로워의 가치일치와 팀 창의성 간의 관계: 직무자율성의 매개효과와 실수관리스타일의 조절된 매개효과 (Leader-Follower Value Congruence and Team Creativity : Mediating Role of Job Autonomy and Moderated Mediation Role of Mistake Management Style)
    적 영향을 실수관리 스타일이 더욱 강화시키는 상황요인으로보고 실수관리 스타일의 조절효과를 검증하였다. 끝으로 리더-팔로워의 가치일치가 직무 자율성을 매개로하여 팀 창의성에 미치 ... , 리더-팔로워의 가치일치는 팀 창의성에 유의미한 긍정적 영향이 있음을 확인하였다. 그리고 직무 자율성은이들 관계를 긍정적으로 매개하는 것으로 나타났다. 또한, 실수관리 스타일 ... 은 직무자율성과 팀 창의성 간에조절효과가 있음을 확인하였으며, 직무 자율성을 매개로하는 리더-팔로워의 가치일치와 팀 창의성 간에실수관리 스타일의 조건부 간접효과를 확인하였다. 본 연구
    논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
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    경영학원론(경영학의 이해) 관리와 리더십, 조직, 생산 및 오퍼레이션 관리, 동기부여와 자율경영팀 등 요약본
    7장 관리와 리더십관리자의 새로운 역할?의사소통에 능숙한 사람 ?팀 플레이어 및 계획가 ?업무 조정자 ?조직화에 능한 사람 ?감독자미래를 위한 관리?예측하지 못한 상황에 대비 ... ?신속한 대처 ?수평적 구조 ?팀 편성 ?세계적인 성장 ?문화적 감수성 개발 ?과학기술에의 투자 ?가정적인 직무환경 조성 ?비전 창출 ?경쟁력 강화관리의 기능계획 Planning ... ?? 누구 / 최고 경영진의 약한 통제 / 기업 이미지 약함수직적 조직 구조 ? 많은 관리 계층 ? 높은 관리 비용 ? 좁은 통제 범위수평적 조직 구조 ?현재의 추세 ?팀 워크 ?넓
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.15
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    조직관리 7주차(자율 경영의 개념과 중요성은? 집단/팀의 개념과 차이점은 무엇인가?, 최근 팀이 부각되는 이유는? 그리고 팀워크 증진방안은 무엇인가?, 집단구조란?, 이에 영향을 미치는 요인들은 어떠한 것들이 있는가?, 조직에서 집단활성화가 왜 중요한가? 이를 촉진할 수 있는 방안은 어떠한 것들이 있는가?)
    1. 자율 경영의 개념과 중요성은? 집단/팀의 개념과 차이점은 무엇인가?자율 경영은 조직의 지배구조하에서 자신의 행동을 지시받는 것이 아니라 ‘자율적’으로 자신의 일을 관리 ... 로 인해 회사에 대한 조직원들의 성과도 현저히 떨어진다고 한다. 따라서 요즘 기업들은 자율경영을 통해 관료주의와 수직적인 조직구조를 없애고, 계급과 직함, 업무 지시가 없는 자율경영팀 ... 으로 많이 꾸려지고 있다. 이렇게 자율경영팀이 조직되면 업무에 대한 참여도나 업무 효율성, 기업에 대한 공헌도 등이 높아질 것이다. 이런 자율경영은 조직 내 팀에서 많이 일어나
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19
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    조직 개발기법-자율관리팀 (Self-Managed work team)
    REPORT과제명조직 개발 기법 ; 자율 관리팀 (Self-Managed work team)작성자소속학번성명- 목차 -1. 개념2. 목적3. 이론적 근거 - 사회기술시스템 이론 ... 및 노동의 인간화 : 전술3-1. 사회기술시스템이론3-2. 노동의 인간화4. 자율 관리팀의 형성단계5. 자율성(의사결정권) 부여 기준과 그에 따른 유형5-1. 자율성(의사결정원 ... ) 부여 기준5-2. 자율성 부여 정도에 따른 유형6. 자율 관리팀의 구축방안7. 자율 관리팀의 특징8. 장점과 단점9. 자율적 관리에 대한 오해10. 기대효과11. 사례 - AT&T
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.02
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    [조직행동론] 자율관리팀
    차례1. 개요2. 자율관리 팀이란3. 자율 관리팀의 구축방안4. 성공적인 자율관리팀의 사례5. 결론1. 개요현재의 우리나라와 일본 미국의 기업의 문화는 많이 다르다. 이 세 나라 ... 를 요구하며, 또한 조직의 수익성에 기여한 것을 바탕으로 그에 상응하는 조치를 요구한다. 권위적인 감독과 관리에 대해서는 용인하지 않으려 할 것이다. 요컨대 자율팀은 민주적인 작업 ... 들의 직무가 더 이상 유지될 만한 가치가 없다는 것을 마침내 깨닫게 된다. 우리는 서비스기업에서 자율팀으로 전환하는 책임을 이끄는 일을 도왔던 어느 한 관리자의 이야기를 들었다. 5년전
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.11
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  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료)) 현대조직의 리더십 이론(Leadership in Organizations) 핵심정리 - 코칭, 멘토링, 권한위임, 변화학습, 전략수립, 의사결정
    적 리더십을 위한 지침…13p32. 비전수립 지침…13p33. 변화실행 지침…13p34. 학습과 혁신의 촉진을 위한 지침…14p35. 자율관리팀을 촉진하는 조건…14p36. 기능횡단팀 ... 전문대학원 교수)발행처: (주)시그마프레스목차1. 리더십의 정의…3p2. 리더가 영향을 미칠 수 있는 것…3p3. 관리직위의 의무와 책임…3p4. 관리의 네 가지 주요 과정…4p5 ... . 관리업무 수행을 위한 지침 (시간관리를 위한 지침)…4p6. 실행계획을 위한 지침…5p7. 역할과 목표의 명료화를 위한 지침…5p8. 운영점검을 위한 지침…5p9. 지원을 위한
    리포트 | 24페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.12.02
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    자율점검 계획서
    자율점검 구분정기점검 □ 특별점검 □자율점검 목적자율점검팀구분소속성명점검팀장점검팀원자율점검 대상부서제조 □ 품질 □자율점검 예정기간자율점검 대상(해당사항 모두표시)작업자□ 제조 ... □ 품질□ 제조위생□시설 및 기기관리□ 보관관리□ 문서관리□ 기타□중요 점검 사항(평가 항목)비고자율점검 팀장(서명)확인일자20 년 월 일자율점검 운영책임자(서명)확인일자20 년 월 일자율점검 계획서회사명 서식번호
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2024.04.17
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    게이미피케이션 ppt 강의안 (26쪽) & 강의 내용 목차 소개
    합니다. 독립적인 생활을 유지하는 데 도움이 됩니다. 정신 건강 대근육 운동은 스트레스 해소와 기분 개선에 효과적입니다. 엔도르핀 분비를 촉진하여 행복감을 증진시킵니다. 팀 운동 도전 ... 과제 팀 구성 4-6명의 소그룹으로 나눕니다. 다양한 연령과 능력을 고려하여 균형있게 구성합니다. 릴레이 경기 원 안에서 걷기, 스트레칭, 균형 잡기 등의 활동을 포함한 릴레이 ... 를 진행합니다. 점수 부여 팀의 수행 능력과 협동심에 따라 점수를 부여합니다. 공정성을 유지하며 격려합니다. 피드백 각 팀의 장단점을 분석하고 긍정적인 피드백을 제공합니다. 대근육
    ppt테마 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.13
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    GMP 자율점검보고서
    (Purpose)본 자율점검은 ㈜oo제약의 GMP 제조 및 품질관리 능력 향샹을 통하여 지속적인 관리 체계를 구축하고, 000 실사를 앞두고 있어 실사 대비하는데 그 목적이 있다.적용범위 ... 점검팀을 수립하고 자율점검 프로그램을 운영하며 자율점검팀이 작성한 자율점검 보고서를 검토하고 승인할 책임이 있다.품질보증담당자자율점검팀의 팀장으로서 업무를 수행하며, 자율점검보고서 ... 를 작성하여 자율점검 운영 책임자에게 보고할 책임이 있다.자율점검 팀원품질부서책임자가 선임한 자로 자율점검 시 실사자로서의 권한을 갖는다. 점검 결과 발견된 문제점에 대해서는 적절
    서식 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.18 | 수정일 2025.03.17
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  • 자료 표지
    안전보건경영계획서
    안전 보건 관리 체계 일반 원칙 목표 관리목표 관리 대표이사 안전 보건 경영 방침 구상 및 목표 설정 적정 여부 검토 안전 보건팀 안전 보건 경영 방침, 목표 작성 및 보고, 공표 ... SONG HO SAFETY HEALTH MANAGEMENT POLICY BY SONGHO안전보건 방침 메뉴얼 2025 송호건설㈜결재승인 안전보건팀 본부장 대표이사목차 ... CHAPTER 1 안전 보건 관리 체계 일반 원칙 목표 관리 / 계획 수립 역할 및 책임 CHAPTER 2 실행수준 위험성 평가 안전 점검 교육 및 기록 의무 현장별 안전작업 허가제 실시
    ppt테마 | 112페이지 | 15,000원 | 등록일 2025.04.28
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  • 자료 표지
    "건설현장 근로자 개인보호구 규정 교육 19페이지 분량"에 대한 내용입니다.
    현장 근로자 개인보호구 규정 0000 현장 안전 · 보건팀 000 2024. 00. 00현장 근로자 개인보호구 규정 보호구의 필요성 신체 부위별 위험요소 보호구의 선택법 성능인증 ... 요귀마개 또는 귀덮개 자율안전확인신고대상 보호구 (3 종 ) 3 안전인증을 받아야 하는 것 외의 안전모 , 보안경 , 보안면 보호구의 선택법 - 성능인증을 받은 보호구 사용현장 ... 성 · 부식성 관리 대상 유해물질을 취급하는 작업 관리 대상 유해물질 ( 유기화합물 , 금속류 , 산 · 알칼리류 , 가스 상태 물질류 등 ) 이 흩날리는 작업을 하는 경우 허가
    ppt테마 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.28
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    2025년 신년도 사업계획서 템플릿
    웨어 하드웨어 A/S 서비스 재무팀 대표이사 임 원 20 명 관리자 20 명 일반직 20 명 기능직 20 명20 년 ( 금년도 ) 사업실적 및 평가 03 1. 주요사업 추진경과 2 ... 억 280 억 임직원 254 명 순이익개발 시간 단축과 자원 배분이 문제로 지적되었습니다 . 애로 사항 01 프로젝트 관리 시스템을 도입하고 , 팀원 교육을 강화할 필요가 있 ... /Marketing Technical R D Management Support 국내마케팅 해외마케팅 소프트웨어 하드웨어 A/S 서비스 재무팀 대표이사 임 원 20 명 관리자 20 명 일반직
    ppt테마 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.14
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  • 자료 표지
    신년도 사업계획서(새해 사업계획서)
    /Marketing Technical R D Management Support 국내마케팅 해외마케팅 소프트웨어 하드웨어 A/S 서비스 재무팀 대표이사 임 원 20 명 관리자 20 명 일반직 ... 해 생산성 향상 ( 업무효율 증진 )     사외 네트워크     매출증대    부서 ( 팀 ) 별 실적 / 평가 부서별실적평가표 70% 74% 81% 관리 ... /Marketing Technical R D Management Support 국내마케팅 해외마케팅 소프트웨어 하드웨어 A/S 서비스 재무팀 대표이사 임 원 20 명 관리자 20 명 일반직
    ppt테마 | 29페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.05
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  • 자료 표지
    2025년 연말 사업계획서 템플릿
    /Marketing Technical R D Management Support 국내마케팅 해외마케팅 소프트웨어 하드웨어 A/S 서비스 재무팀 대표이사 임 원 20 명 관리자 20 명 일반직 20 ... . 업무별 실적 / 평가 4. 부서 ( 팀 ) 별 실적 / 평가 5. 개인별 실적 / 평가 6. 금년도 사업종합평가 7. 애로 및 개선 ( 건의 ) 사항 1. 사업목표 및 전략 2 ... 화합하고 신뢰하며 업무에 시너지 효과를 부여하는 기업문화를 창조 출퇴근 시간의 자율화 ( 창의력 개발 ) GLOBAL（ 글로벌 지향 ） 세계화 추세에 발맞춰 글로벌 문화를 갖추
    ppt테마 | 24페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.16
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  • 자료 표지
    제조업 신년도 사업계획서 템플릿
    소프트웨어 하드웨어 A/S 서비스 재무팀 대표이사 임 원 20 명 관리자 20 명 일반직 20 명 기능직 20 명20 년 ( 금년도 ) 사업실적 및 평가 02 1. 주요사업 추진경과 ... 서비스 재무팀 대표이사 임 원 20 명 관리자 20 명 일반직 20 명 기능직 20 명설비 증설계획 건축 내용 금액 비고 내용입력 내용입력 구분 시설 인테리어 내용입력 내용입력 내용 ... 경과 2. 사업별 추진실적 및 평가 3. 업무별 실적 / 평가 4. 부서 ( 팀 ) 별 실적 / 평가 5. 개인별 실적 / 평가 6. 금년도 사업종합평가 7. 애로 및 개선 ( 건의
    ppt테마 | 30페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.15
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  • 자료 표지
    2023 상해 오토메카니카 박람회 출장 관련 사전조사보고서
    2023 상해 오토메카니카 ( Automechanika Shanghai ) 박람회 사전 조사 보고서 2023. 11. 21. 구매관리팀 ( 공구장비 ) 주임 ... ( 전기전자 및 연결성 ) 5.1(E-Mobility, 자율주행 및 대체연료 등 ) * Innovation 4 Mobility 세미나 4. . 5.2( 공구장비 면담 업체 재방문 및 ... 적 적용 자동차 애프터 마켓 “ 산업 통합 Highway” 패널 토론 : 전통적인 자동차 부품 공급망 및 유지관리 공급망의 통합을 신 에너지 차량 애프터 마켓으로의 적용 패널 토론
    ppt테마 | 19페이지 | 1,200원 | 등록일 2024.04.26
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  • 자료 표지
    고교학점제 유공 기관에 대한 교육감 표창 공적 조서 작성 예시입니다. 기관 표창 공적조서 작성은 매우 어렵습니다. 따라서 본 자료를 통해 이 같은 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.
    연수를 지원, 진로 선택 상담 지원, 교육과정 선택 지원의 교과 대표, 진로 및 학업 관리 지원을 역할로 하는 교육과정 이수 지원팀 구성- 학년 중심으로 「학생 과목 선택 학습공동체 ... 교사를 대상으로 한 자율형 교육과정 운영을 위한 외부 강사 초빙 연수 실시(자율형 교육과정 운영 컨설팅, 자율형 교육과정 운영 사례 공유)- 자율형 교육과정 운영을 위한 TF팀 ... 구성 및 협의회 실시 (운영 시기, 융합 팀 조직 방안 마련, 융합 수업 사례 공유 방안 협의)- 자율형 교육과정 융합팀 구성 화합의 장 마련 및 융합 수업 팀구성 협의- 2022
    서식 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.07.01
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  • 자료 표지
    [공적조서] 학생 선택형 교육과정 및 자율형 교육과정에 공적을 세운 교사에 대한 공적조서 작성 예시입니다. 학생 선택형 교육과정 및 자율형 교육과정 공적조서 작성은 매우 어렵습니다. 따라서 본 자료를 통해 이 같은 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.
    , 학생과 교사 연수를 지원, 진로 선택 상담 지원, 교육과정 선택 지원의 교과 대표, 진로 및 학업 관리 지원을 역할로 하는 교육과정 이수 지원팀 구성- 학년 중심으로 「학생 과목 ... 별, 진로별 교과목 탐구활동 또는 교과목 간 프로젝트 수업 진행(6개의 팀 구성, 6개 주제 수업 진행)? 2022학년도 2학기: 교육과 정부를 운영 주체로 한 자율형 교육과정 ... 실시(자율형 교육과정 운영 컨설팅, 자율형 교육과정 운영 사례 공유)- 자율형 교육과정 운영을 위한 전담반 구성 및 협의회 실시 (운영 시기, 융합 팀 조직 방안 마련, 융합 수업
    서식 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.07.01
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  • 판매자 표지 자료 표지
    권위적 리더십, 민주적 리더십, 방임적 리더십에 대하여 설명해 보고, 자신이 경험하였던 모든 리더들 중 위 세가지 리더십 스타일에 해당되는 리더를 정하고 이 리더들 각각의 특성들을 설명하고, 어떤 리더 밑에서 자신은 가장 생산적이었는지 그 이유를 설명하시오.
    성 감소로 이어질 수 있다. 제가 경험한 리더 중 한 명인 박 과장은 방임적 리더십을 통해 팀원들에게 높은 자율성을 부여하였다. 그는 팀원들이 스스로 목표를 설정하고, 업무를 관리 ... 적인 예였다. 그는 프로젝트 진행 시 세부적인 지시와 엄격한 일정 관리를 통해 팀을 이끌었으며, 그 결과 프로젝트는 기한 내에 성공적으로 완료되었다. 그러나 이러한 리더십은 구성원 ... 의 창의성과 자율성을 저해할 수 있다는 단점도 있다. 실제로 권위적 리더십을 경험한 팀원들은 종종 자신의 의견을 자유롭게 표현하지 못하고, 리더의 지시에만 따르는 경향이 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.04
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  • 자료 표지
    경영학개론_애자일 조직(Agile Management)
    방법론을 도입하고 있다. 애자일 조직은 기존의 계층적이고 고정된 조직 구조와는 달리, 자율적이고 협력적인 팀을 중심으로 구성되며, 이를 통해 빠르게 변화하는 시장 요구에 효과 ... '기민함'과 '유연성'을 강조하는 조직 구조로, 빠르게 변화하는 환경에 신속하게 적응하고 대응하기 위해 설계되었다. 애자일 조직의 핵심은 자율적이고 소규모의 팀 단위로 구성된 조직 ... 한 상황에서는 의사결정이 느려지고, 부서 간의 협력이 어려워지는 등 유연성의 한계를 드러낼 수 있다.2.2 애자일 조직의 특징애자일 조직은 기존의 계층적 구조와 달리, 자율적인 팀
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
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2025년 07월 03일 목요일
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