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"2014년 휴가" 검색결과 1-20 / 1,748건

  • 엑셀파일 2014년 연차휴가 관리대장 회사서식, 회사 업무, 회사 양식 자료입니다.
    회사로고 기입2014년 연차휴가 관리대장 팀 명직 책성 명"잔여 연차수"월별 연차휴가 사용 및 차감 내역"사용 일수" 1월2월3월4월5월6월7월8월9월10월11월12월 일자/시간구분횟수일자
    서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2014.04.24
  • 한글파일 [어린이집 월간 식단표 구성] (2014년) 8월 3~5세(유아) 오전죽식형 식단표와 식단 안내 및 이달의 신메뉴 레시피와 휴가식단 안내
    휴가식단 안내 -8/1부터 8/9까지 간단하게 제공할 수 있는 휴가식단을 제공하오니, 휴가기간인 원에서 활용하시기 바랍니다. ... (예: 1일 오전간식으로 과일 제공, 오후간식으로 빵과 우유 제공) 휴가식단 안내 : 8/1~8/9까지 간단하게 제공할 수 있는 휴가식단을 준비하였으니, 휴가기간인 원에서는 활용하시기 ... 휴가식단은 다음장에 있습니다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.14
  • 한글파일 [어린이집 월간 식단표 구성] (2014년) 8월 3~5세(유아) 일반식 식단표와 식단 안내 및 이달의 신메뉴 레시피와 휴가식단 안내
    휴가식단 안내 -8/1부터 8/9까지 간단하게 제공할 수 있는 휴가식단을 제공하오니, 휴가기간인 원에서 활용하시기 바랍니다. ... (예: 1일 오전간식으로 과일 제공, 오후간식으로 빵과 우유 제공) 휴가식단 안내 : 8/1~8/9까지 간단하게 제공할 수 있는 휴가식단을 준비하였으니, 휴가기간인 원에서는 활용하시기 ... 휴가식단은 다음장에 있습니다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.14
  • 한글파일 기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오
    여성의 경제활동 참여 1) 여성의 참여 한국에서 여성의 경제활동 참여는 꾸준히 늘어나, 1960년대와 70년대의 상황과는 달리 2000년대에는 남녀 간의 취업률 격차가 크게 줄어들게 ... 국외 모성보호제도 참고 1) 선진국의 사례 이삼식(2010)은 “국외 모성보호제도를 보면, 독일에서는 출산전후휴가 사용으로 인한 고용주의 부담을 줄여주기 위하여 2006년부터 기업 ... 그래서 OECD 국가들 중에서도 여성 고 용률이 낮은 나라에 속하는데 여성경제활동참여율이 1990년에 49.9%에서 2011년에는 54.9%로 증가하였으나 OECD 평균인 61.8%
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31
  • 한글파일 성의 생물학 레포트-출산휴가 및 육아휴직의 실태, 문제점, 해결방안
    프랑스의 경우 출산 및 육아 관련 휴가정책을 시행할 때 가장 중점적으로 고려한 것이 ‘남성의 육아분담’이었다.(16) 그리하여 지난 2014년에는 부부가 공동으로 양육할 때, 육아휴직 ... 참고자료 1) NAVER 두산백과 ‘출산휴가’ 2) 이국희 (2014). 양성평등한 일 가정양립을 위한 한국의 출산휴가 육아휴직제도에 관한 입법 모델. ... - 우리나라 출산휴가는 1953년 「근로기준법」에 의해 최초로 제정되었으며(2), 1961년에는 「근로기준법」의 개정으로 60일 중에서 30일은 반드시 출산 후 사용하도록 강제 규정되었다
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.06
  • 한글파일 사회복지개론(저출산사회문제와근거)
    출산후 산모·신생아 도우미 서비스는 2013년에 비하여 본인부담금이 2배~3배 정도는 늘었다. 2013년도에는 정액제로 본인부담금이 책정되었으나, 2014년 부터는 기관별 금액자율화가 ... 참고문헌 출산율 및 영아 어머니 취업률에 대한 영향요인 연구 : OECD 가입국에 대한 퍼지셋 질적비교분석 2014년, 정명훈 학위논문 http://narsass.tistory.com ... 휴가정책 휴가정책은 여성 근로자의 모성보호를 목적으로 시작되어 여성의 노동권, 아동의 복지 및 부모의 돌봄권 개념을 중심으로 육아휴직, 부성휴가, 부모휴가 등의 형태로 발전해 왔다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.18
  • 한글파일 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    육아휴직자의성별은 2014년까지 여성이 95% 이상으로 대다수를 차지하나 2014년 10월 육아휴직 급여 특례가 도입된 이후 남성 육아휴직자 수가 급격히 증가하여 2017년에는 전체 ... 이를 위해 2014년부터 신설된 ‘아빠의 달’이 있지만 노동시장이나 가정에서 성분업적 인식이 바뀌지 않는 한 제도가 제 역할을 할 수 있을지는 의문이다. ... 육아휴직제도의 도입과 변화 육아휴직제도는 1988년 4월 생후 1년 미만의 영아를 가진 근로여성을 대상으로 산전·후 유급휴가 기간을 포함하여 1년 이내의 기간에 대해 무급으로 도입되었다
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.31
  • 파워포인트파일 이랜드 외식사업부
    휴가 직원들의 장기근속에 대한 정기적 재충전을 위한 휴가제공, 휴가 지원금 지급 (기혼자:500만원/미혼자 : 300만원 지급) 자녀 장학금 지원 고등학교 및 대학생 자녀들 대상 장학금 ... 17호점을 내며 매출 200억 원 돌파 이랜드 간판 외식브랜드로 성장 2010년 97개 매장 수 보유, 전년도 대비 82% 매출성장, 매출액 1510억 원 2014년 현재 140개 ... 이랜드 외식사업부 선정 이유 이랜드 외식사업부 매출은 2010년 1735억원에서 2011년 2638억원, 2012년 3455억원으로 급증했고 지난해 4361억원에 이르렀다.
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
  • 한글파일 국외 저출산 정책(독일과 프랑스)
    그 결과 독일에서 만 0~2세 영아들이 보육시설을 이용하는 비율은 2006년 13.6%에서 2014년 32.3%로 급등했습니다. ④ 파트타임 노동자의 육아휴직 사용가능 파트타임 노동자도 ... 국외 저출산 정책 출산장려정책의 주요 내용 ① 2007년 육아휴직제도 개혁 유급 육아휴직 기간을 3년에서 1년으로 줄였습니다. ... 육아휴직을 2년 동안 사용할 수 있도록 했습니다.
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.29
  • 한글파일 가족복지론 ) 현재 우리나라 가족복지 현장의 이슈를 하나 택하여 이와 관련이 있는 가족복지 정책 및 서비스의 내용을 파악하고 그 개선점을 제시하시오. 할인자료
    , 2022년부터는 지급대상이 만 7세까지로 확대됐다. 5) 배우자 출산 휴가제 배우자 출산 휴가란 출산한 배우자의 건강을 회복하고 태아를 보호하며, 남성의 육아 참여도를 높이기 위해 ... 실무노동용어사전, 2014.? 육아휴직기간 [育兒休職期間] (네이버 지식백과) ?시사상식사전? pmg 지식엔진연구소 ?실무노동용어사전? 2014. ... 2014. 7) 고용보험 www.ei.go.kr
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.04.30
  • 한글파일 결혼과가족_최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    우리나라의 육아휴직 제도는 1987년부터 시행되었으며, 현재는 매년 이용자가 증가하고 있다. ... 14(4), pp.31-57. - 이삼식(2012), 「외국의 보육ㆍ양육정책: 스웨덴 사례를 중심으로」, 보건복지 Issue & Focus 169, pp.1-8. - 이승미 외(2014 ... 국제사회보장리뷰 13, pp.126-135. - 송지원(2018), 「스웨덴, 노르웨이, 덴마크의 육아휴직제도 및 사용실태」, 국제노동브리프 16(1), pp.65-72. - 윤자영 외(2014
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 한글파일 저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오
    그리고 2008년 휴가 후 동일 업무 혹은 동등한 수준의 임금을 지급하는 직무 복귀 규정을 추가하였다. 2014년 임신 기간 동안 근로시간 단축을 허용하는 규정과 단축 근무의 이유로 ... 소득인정액이 기준의 이하인 65세 이상 노인에게 지급되는 것으로 2014년부터 시행 중이다. ... 도입 당시 휴가 사용자에게 60일 간의 유급 휴가를 제공했다. 이후 1961년 개정을 통해 30일로 수정되었다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
  • 한글파일 [A+자료]일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석 하시오.
    적용 대상이 확대되었으며, 2014년에는 모든 근로자에게 확대되었다. 3. ... 정민아, 영국의 새로운 부모공동 육아휴직제도의 잠재적 문제점, 국제노동브리프, 한국노동연구원, 2014년 7월호, pp.68~74 6. ... 영국의 경우, 성별을 막론하고 출산전후휴가를 사용할 수 있다는 점에서 우리나라의 정책과 비교 점을 가진다. 2006년 영국 내에서 일과 가족법이 제정되면서 취업부모들의 일과 가족의
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.21 | 수정일 2023.04.05
  • 한글파일 100인적자원관리-부당해고 혹은 정리해고에 대한 사례를 제시하고 이에 대한 본인의 의견을 서술하시오
    이어 A사는 2014년 1월 '사업부 폐지에 따른 경영상 해고'라는 이유로 정씨 등을 해고했는데요. ... 사례에서 A사는 유선통신사업 매출이 계속 떨어지는 등 경영환경이 나빠지자 사업을 접기로 결정하고 2014년 10월 희망퇴직을 받았습니다. ... 업무 공백이 크지 않게 그에 맞춰 계약직 직원을 채용하거나 휴가를 사용하는 직원과 원만한 대화를 통해 최소한의 휴가만 사용하도록 합의를 하였다면 서로 불편한 감정 없이 해결할 수 있는
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.23
  • 한글파일 스웨덴의 복지정책 중 육아지원정책을 소개하고 자신의 소견을 제시하시오 할인자료
    참고문헌 김태성 외. (2014). 『복지국가론』, 나남출판. 김윤태. (2010). 「복지국가의 발전과 도전」, 김윤태 편, 『한국복지국가의 전망』, 한울. 김송이(2007). ... 사회 환경정비를 목적으로 자녀 삶의 질 향상과 취업 여성의 육아 환경을 위해 1947년에는 「아동수당 기본법(Basic Child Benefits Act)」을 제정하였고 1948년에는 ... 특히 1930년부터 1960년까지는 어머니의 지위를 중요시하는 육아지원정책을 펼쳤는데 이는 출산과 육아를 개인이 아닌 사회전체의 문제로 인식하고 있는 스웨덴 정부의 국가관이라 할 수
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19
  • 한글파일 고용보험법 사업 중 실업급여 사업에 대해 토론 하시오
    휴가를 보장한 경우 우선 지원 대상기업은 90일분, 그 외의 기업은 30일분(2010년 현재 최고 : 135-405만 원, 최저 : 최저임금)을 받는다. * 참고문헌 한국의 사회문제 ... 후 휴가급여는 고용주에게 지급하는 급여로 휴가가 끝난 날 이전 피보험기간이 통산하여 180일 이상이고, 근로기준법 제74조에 따른 산전 ? ... 근로기준법이 출산휴가기간을 종전 60일에서 90일로 연장하고 나머지 30일에 대해서는 고용보험에서 부담하는 것으로 개정하면서 유아휴직급여와 출산휴가급여가 도입되었다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.05
  • 한글파일 우리나라의 명시적인 가족정책은 어린 자녀가 있는 가정을 주된 대상으로 하고 있다. “2021년 현재
    , 2020.04.01., 박문각 1) ㈜중앙경제, 실무노동용어사전, 2014. 2) 이동희, 2020년 상반기 육아휴직자‘4명중1명은아빠’, 2020.08.13., 참여와혁신 3) ... 참고문헌 - ㈜중앙경제, 실무노동용어사전, 2014. - 이동희, 2020년 상반기 육아휴직자‘4명중1명은아빠’, 2020.08.13., 참여와혁신 - pmg 지식엔진연구소, 시사상식사전 ... 출산 전후휴가를 시작한 날 이후 1개월부터 휴가가 끝난 날 이후 12개월 이내 신청해야 한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
  • 한글파일 스칸디나비아 복지국가에 관하여 설명하시오.
    1970년대 초중반까지 복지혜택은 크게 증가하지 않다가 1974년에 유급 부모휴가제, 1976년 임금 피크제가 도입되고, 1998년에는 공적연금제도가 다소 수정되어 최저보증연금제도가 ... 남성 또한 유급 출산휴가를 지원받을 수 있으며, 여성이 출산휴가를 다녀온 후에도 부모 중 1명이 ‘부모휴가’를 받을 수 있다. ... 도입된다. 2013년에는 UNFPA(유엔인구기금)과 헬프에이지인터내셔널에서 "스웨덴의 연금제도가 상당한 성공을 거뒀다"는 보고서 발표되었다. 2014년 기준, 스웨덴의 GDP대비
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2021.08.30
  • 한글파일 여성간호학 모성간호학 국내외 출산 의료환경 보고서
    국내 출산율 현황 ① 출생아 수 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 출생아 수 471.3 484.6 436.5 435.4 438.4 ... 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 합계출산율 1.244 1.297 1.187 1.205 1.239 1.172 1.052 0.977 0.918 ... 여성 1명이 평생 동안 낳을 것으로 예상되는 평균 출생아 수를 나타낸 지표 - 합계출산율이 2020년, 0.84명으로 출생통계를 작성한 1970년 이래로 최저이다. 2011 2012
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.14
  • 한글파일 평생교육법
    독일의 유급교육휴가제는 주에 따라 다르지만 간 5일 내지는 2년에 10일간 보장하며, 1988년 500만의 노동자 유급교육휴가를 실시하였으며, 1992년예는 근로자의 5%가 참여하고 ... 근로자들에게 학습을 목적으로 일정기간동안 주어지는 유급학습휴가제는 1970년대 유럽 등에서 근로자들의 계속교육을 촉진하기 위한 방법으로 재발되었으며, 1974년 세계노동기구(ILO) ... 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017 사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 사회문제와 사회복지 : 최선화, 박광준 외 3명 저, 양서원, 2014
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
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