GS칼텍스(대표 허동수회장)는 ‘에너지로 나누는 아름다운 대한민국’ 이라는 사회공헌 슬로건 아래 기업의 사회적 책임을 다하기 위해 활발한 사회공헌활동을 펼치고 있다. ... 유한킴벌리 내에서는 단순한 사원복지 차원을 넘어서 가족친화경영 차원에서 여러 제도가 시행되고 있습니다. ... 또 2006년 루브르 박물관전, 빈필하모닉 오케스트라 연주회, 진남제ㆍ진달래축제, 2007년 모네전 후원, 우현 고유섭가족 안에서의 위상이 달라지고 있습니다.
조직문화 분석 GS 칼텍스의 조직문화의 문제점 정리와 대안 허동수 회장의 경영관 창의적 사고 능 동 적 실천 ( 역량발휘 ) 인재상 인재 육성 방향 허동수 회장의 경영관 과 가치관이 ... GS 칼텍스 조직문화 분석 CEO 의 경영관과 조직문화의 상관관계 그리고 발전적 대안의 모색 목 차 CEO 의 경영관과 기업문화의 관계 GS 칼텍스 허동수 회장의 경영관 GS 칼텍스의 ... 수동형 인간이 아니라 자신의 소신과 긍 지 를 바탕으로 능동적ㆍ창의적으로 일하는 인재 를 양성 허동수회장 의 경영관 창의적 사고 실행력 창의적 인재 능동적 인재 창의적 조직문화
성공한 경영인 (경영성공사례 허동수, 서두칠) 목 차 1. 에너지업계의 리더 허동수회장 1) 성장배경 2) 경영이념 및 철학 3) 경영활동 2. ... 기업회생의 명장 서두칠 1) 성장배경 2) 경영이념 및 철학 3) 경영활동 1. 에너지업계의 리더 허동수회장 21세기 글로벌 무한경쟁시대를 맞아 경영환경이 급변하고 있다. ... 현재의 허동수회장의 30여년의 노력 성과라고 볼 수 있다. 2) 경영철학과 리더십 그의 경영철학과 경영활동은“고객을 위한 가치창조와 인간존중의 경영”이라는 이념으로 삼고 있다.
허 부사장은 허동수 GS칼텍스 회장의 장남이다. ... 유일하게 GS그룹 계열사를 독자경영하며 본격적인 경영행보에 나섰다. ... GS글로벌 문과/해외영업 자기소개서 지원 업체명(부서) : GS글로벌(해외영업) 기업소개(홈페이지 내용): 뒷면 참조 자기소개서 항목: 지원자의 가치관 확립에 가장 큰 영향을 준 인생
CEO 허동수회장의경영관과 그 발자취...................3 4. ... 허동수회장은 기업이윤의 사회 환원도 기업의 소명으로 생각하고 다양한 활동을 펼치고 있다. 1994년부터 매년 어린이 환경미술대회를 개최하여 참가 어린이들을 비롯한 모든 참가 가족들에게 ... GS칼텍스의 경영이념과 방향...............................11 6.
GS칼텍스 CEO인 허동수회장은 2002년 설립된 지속가능 발전기업협회(KBCSD, KOREA business council for sustainable development)의 ... 지속 가능 경영 실천 분석 주유소에도 이중벽 탱크, 이중배관, 누유방지 센서 등을 설치한 클린주유소를 지속적으로 확대하여 토양오염 발생을 근본적으로 예방. ... 사회적 책임 투명성 인권경영 윤리 경영 수익성 비전과 리더십 파트너십 일반 경영 에코효율성 그린가치사슬 위험관리 환경 경영 사회적 책임 투명성 인권경영 윤리 경영 environmental
회장은 “우선 숨김없이 밝히고 고객 피해를 최소화 하는데 최선을 다하라”라고 멘트라를 공유시킴. (82. ... cn=KINX2010066484 (국회전자도서관참고) ? ... 분석 & 구체적 내용 : 조직의 PR프로그램의 도식화 된 것은 없으나 스크랩한 자료 중 GS 칼텍스의 위기관리의 특징을 정리함. 1) 기업멘트라(Mantra) : 위기 발생 직후 허동수
“인재육성을 비용이 아닌 투자”라고 강조한 허동수회장은 신입사원 교 육 및 각 교육과정에 직접 참여해 경영철학과 리더십을 구성원들에게 전파 하고 있다. ... 허동수회장은 “GS칼텍스의 핵심경쟁력은 ‘사람’”이라며 인재에 대한 강한 애정을 보이기로 유명하다. ... 에르미타주 박물관에 한국어 해설 지원, 평창 동계올림픽 유치 활동 등 교육·사회·문화발전에도 전력을 기울이고 있다 2.윤리경영,투명경영,나눔경영의 실천 대한항공은 환경보호는 물론 윤리경영
GS칼텍스는 허동수회장의 확고한 경영 철학인 역지사지(易地思之) 정신을 바탕으로 협력사와 소통과 신뢰에 기반한 동반성장을 이루어나가고 있다. ... 교육복지우선지원사업 확대에 대해 경기도교육청 복지법무담당관실 고배석 사무관은 “교육복지 확충과 교육격차 해소라는 우리 사회의 큰 흐름에 발맞추어 이번에 사업을 확대하기로 했다”며,
Opportunity 1) 6시그마 혁신경영/지식경영 2) 사업다각화(9개 사업영역) 3) 친환경 설비-주유소의 현대화(이중배관,이중탱크) 4) 국제 경쟁력 확연가스 및 전력사업의 ... 대한 연구, www.oilbankcard.com 본론 3C분석 - 자사 회사명: GS칼텍스 창립일 : 1967년 5월 19일 현 CEO: 허동수회장 주요 사업영역 :석유사업, 석유화학사업 ... , LNG 및 도시가스사업, 전력사업 ,유전개발사업 , 주유소 및 충전소 운영업 경영실적: 08.11.6 한국경제 본론 3C분석 - 자사(SWOT분석) Strength Weakness
지나친 것은 미치지 못하는 것과 같다 40 삼성그룹, 이건희 회장 ? 경청 41 현대모비스, 박정인 회장 ? 인내 42 LG 칼텍스정유, 허동수회장 ? ... 종업원들로 하여금 조직에 대한 확실한 가치관과 행동을 취하게 하는 것이 중요하다는 입장이다. ... CEO의 리더십 경영이론가 찰스 파커스가 몇년 전 전세계 160명의 유명 CEO를 대상으로 실시한 리더십 스타일 연구 분석에서 5가지 리더십 스타일이 나타났다. 1.
노란색 리더 SIDE LEADERSHIP 사이드 리더십 사례 LG칼텍스 정유의 허동수회장 모토로라의 로버트 캘빈 회장 II-3 . ... 파란색 리더 SUPER LEADERSHIP 슈퍼 리더십 사례 마쓰시타 고노스케 교세라의 이나모리 회장 캐터필러의 돈 파이츠, 체이서 맨해튼의 시플리 호암 이병철 회장 II-6 . ... 빨간색 리더 SERVANT LEADERSHIP 정의 섬기는 마음이 우선하고 가슴으로 경영하는 끊임없는 사랑형 리더 서번트 리더의 철학 사랑으로 섬기면 모든 것이 해결된다.
