대한장애인체육회에 입사 후 이루고 싶은 목표에 대해 기술하시오. ... 이처럼 제가 가진 경력과 경험을 바탕으로 우리 대한장애인체육회의 전산 직무에 기여할 부분이 많다고 생각하여 지원했습니다. ... [대한장애인체육회의 전산 전문가가 되기 위해 준비한 4가지 역량] 저는 학부 시절 컴퓨터공학과를 재학하면서 총 4개의 S/W 개발 프로젝트를 진행했으며, 졸업 후 3개의 공공기관에
저는 OO구장애인체육회에 입사하여 여전히 장애에 대해 색안경을 끼고 있는 비장애인들의 인식개선에 힘쓰겠습니다. ... 수도권 구단위 장애인체육회 행정직 합격 자기소개서 (1) 지원자 자격증 및 스펙 A. 자격증 1. 컴퓨터활용능력 1급 2. 한국사능력검정 1급 3. 스포츠경영관리사 4. ... 저는 OO구장애인체육회와 함께 지난시간동안 체득하게 된 체육활동의 중요성 및 필요성을 바탕으로 우리 사회 구성원 모두가 마음껏 체육을 즐길 수 있는 환경, 사회를 만드는데 일조하고
저 자신과 대한장애인체육회의 동반성장을 이뤄내고, 처음의 마음 변하지 않고 장애인체육의 선봉에서 일하는 직원이 되겠습니다. ... 제 목표를 이뤄가는 과정 속에 대한장애인체육회가 더욱 단단해질 수 있다고 생각합니다. ... 튼튼한 원칙이 있다면 불가할 것이 없다는 신념으로 대한장애인체육회의 지속가능한 경영에 보탬이 되겠습니다. 2.
또한, 저는 평소 관심 있었던 분야에 대해서 더욱 깊이 있게 연구해보고자 제57회 한국체육학회 학술대회 중국 동계스포츠 시설현황과 개선방향에 관해서 연구하는 `장애인 태권도 활성화 ... 시장 배 장애인 수영심판, 대한장애인 수영연맹 회장 배, 전 국어울림 마스터스 수영대회 심판으로 활동하였으며 오랜 시간 `체육`에 대한 저의 신념을 펼쳐왔습니다. ... 군 전역 이후에는 아이드림발달 연구소에서 장애인을 대상으로 하여 수영 및 태권도를 가르쳤으며, 졸업 이후에는 세계장애인 수영심판 자격증을 취득하여 전국장애인 학생체전 심판, 전국 수원
[2022 하반기 도(道) 단위 장애인체육회 합격 자소서] 성장과정 [OO야 사랑받고 싶은 만큼 먼저 사랑을 주어라. ... 그리고 경기도장애인체육회의 일원이 되어서도 맞이하게 될 새로운 이해관계자들에게도 사랑받을 준비가 되어있습니다. ... 국민 모두가 건강해야 국가의 의료 복지 비용 감소를 실천할 수 있다는 일념하에 장애인과 비장애인 모두가 원없이 체육활동을 즐기는 그런 사회를 만드는데 앞장서겠습니다.
저는 OOOO 장애인체육회와 함께 사회적 편견을 극복하지 못하고 체육을 누리지 못하고 있는 장애인들을 위해 일하고 싶습니다. ... 장애인들을 위한 물적, 공간적 지원을 통해 생활체육의 진입 장벽을 낮추고, 비장애인 인식개선을 위한 교육 및 추진 활동을 마련하는데 힘쓰겠습니다. ... 경험/경력사항 [솔선수범과 꼼꼼함] 저는 대학생 때 학과학생회에서 중책을 맡으며 축제기간에 진행할 수익사업을 기획하는 일을 했습니다.
나. 기출면접문제(일반직-기술직 공통)1) 자신의 인생 그래프를 그려보고 설명 해보세요. 2) 긍정적이고 유쾌한 성격이라고 쓰여 있는데 이러한 성격이 회사 내에서 어떻게 작용될 것인가요? 3) 올해의 가장 주요 이슈는 무엇일 것 같나요? 4) 왜 그렇게 생각하나요?5)..
1) 시어머니를 모시는 며느리의 남편이 갑작스런 사고로 사망하였다. 아이들이 둘( 14세, 18세)이다. 재가를 해야 하나 혼자 살아야 하나, 지원자의 생각은 어떤가요? 2) 지원자는 남을 돕기를 좋아하나요?3) 지원자는 혼자서 일을 잘 처리하는 편인가요?4) 어떠한 ..
1) 우리 기관의 문화가 무엇인지 아시나요?2) 그 기관 문화의 의미는 무엇인가요?3) 지원자의 철학이나 직업관에서 우리 기관의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?4) 왜 그렇게 생각하였나요?5) 지원자의 직업관이나 삶의 좌우명 등이 형성된 ..
1) 대인관계에 있어 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인가요?2) 개인과 조직의 목표가 부합하지 않을 경우 어떻게 할 것인가요?3) 마지막으로 하고 싶은 말은? 4) 입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)5) 자신의 취미를 소개해 보세요.6) 다른 회사는 어디 ..
11) 지원자의 철학이나 직업관에서 우리 기관의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?12) 왜 그렇게 생각하였나요?13) 지원자의 직업관이나 삶의 좌우명 등이 형성된 특별한 이유가 있었나요? 14) 살아오면서 크게 좌절한 경험이 있나요?15) ..
1.1.1. 지원자는 혼자서 일을 잘 처리하는 편인가요?1.1.2. 어떠한 일이 있어도 지원자가 하는 일을 완수하는 편인가요?1.1.3. 여러사람이 모이는 곳에 가는 것을 좋아하나요?1.1.4. 일이 잘못되면 걱정을 많이 하는 편인가요? 1.1.5. 재산분배에 있어 부..
13) 지원자의 직업관이나 삶의 좌우명 등이 형성된 특별한 이유가 있었나요? 14) 살아오면서 크게 좌절한 경험이 있나요?15) 좌절을 극복하기 위하여 어떤 행동이나 마음가짐을 하였나요?16) 그렇게 좌절한 상황에서 얻은 경험이 있었나요?17) 그러한 좌절과 실패가 가..
1) 대인관계에 있어 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인가요?2) 개인과 조직의 목표가 부합하지 않을 경우 어떻게 할 것인가요?3) 마지막으로 하고 싶은 말은? 4) 입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)5) 자신의 취미를 소개해 보세요.6) 다른 회사는 어디 ..
1) 입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)2) 왜 그 업무가 희망 직무가 되었나요?3) 그 업무를 맡기 위해서 특별히 준비한 내용이 있나요?4) 희망하는 직무를 맡기위한 기본적인 소양은 무엇이 있나요?5) 그 업무에 대해서 경험한 바가 있나요?6) 경험한 바가..
159) 대한장애인체육회가 잘 수행해야 할 과제는 무엇이 중요하다고 생각하나요? ... 건강증진 정책의 문제점을 5가지로 제안하여 설명해 보세요.161) 정부가 시행하는 국민건강중즌 정책의 좋은 점을 5가지를 선택하여 설명해 보세요.162) 지원자가 정부에서 시행하는 대한장애인체육회 ... 143) 지원자가 거주하는 지자체에 설치한 생활체육시설에 대해 보충하면 좋은 장애인용 체육시설이나 장비가 있나요?
6) 인턴을 지원하기 위해 준비한 것들은 무엇이 있나요?7) 왜 직원 모집에 응모하지 않고 인턴으로 지원하였나요?8) 인턴의 경우 정직원이 하는 같은 종류의 직무와 근로를 제공하였다고 할 때 급여의 수준은 어느 정도면( 몇 %) 만족하나요?9) 같은 일이며 직무인데 왜..