노동조합 건설 고용안정 노동조건 개선 실현 국민 건강권 쟁취 평등의료 실현 노동자 정치세력화와 민주사회 건설 전국보건의료산업 이란 ? ... 을지대학병원 노동조합노동조합 소개 2015 년 11 월 노동재건 2016 년 11 월 노동조합 결성 을지대학병원 · 을지병원 “ 신생 노동조합 ” 03. ... 민주노총 전국보건의료산업 보건의료업계 종사하는 노동자 대상 약 45000 명 조합원 국제 노동단체인 국제공공노련 , 국제사무직 노련 (UNI) 에 가입되어 활동 전국에서 최초로 산업별
징계처분을 받은 의료원 노조와 조합원 19명은 서울지방노동위에 부당징계 및 부당노동행위 구제신청과 중앙노동위에 재심신청을 제기했지만 잇따라 기각되자 소송을 냈다. ... 상급단체로는 한국노동조합총연맹 산하의 전국연합노동조합연맹 소속으로 있다가 1998년 9월에 전국의료산업노동조합연맹)을 주도적으로 결성하여 한국노총에 25번째 노동조합으로 가입시켰다. ... 연세의료원의 노동조합은 1963년 2월 29일 창립되어 약 43년의 역사와 전통을 가진 노동조합으로 우리나라 병원계 노동조합의 시초라고 할 수 있다.
현재 갈등중인 공기업은 금융과 지하철노조를 시작으로 전체적으로 확산이 되었다. 여러 분야의 공기업 노조가 있지만 내가 쓸 내용은 의료공기업에 대한 글을 써 보려고 한다. ... 조금 과장되긴 하지만 의료기관의 경우 그렇게 되면 공공기관의 본래 의무인 것들은 퇴색 될 것이다. ... 의료부분 성과연봉제에 관한 의견 최근 대한민국은 ‘김영란법’ 을 시작으로 소위 ‘철밥통’ 이였던 공공기관에 대해 엄격한 잣대를 들이대려 하고 있다.
전국보건의료노조 산별교섭 추진상황 3. 산별교섭 추진에 대한 병협입장 1) 산별교섭 요청과 중앙노동위원회 결정 2) 산별중앙교섭 요구에 대한 본회 입장 Ⅷ. ... 노동조합 이외의 근로자이해대표제의 운영현황 및 전망 1) 산별교섭시 기업별노조협의회의 역할 2) 지역 업종별 노사협의회에 대한 의견 Ⅳ. 은행노조 산별교섭 1. ... 노동조합 및 사용자단체 조직상의 문제 1) 노동조합 2) 사용자단체 4. 산별교섭의 주요내용 5. 산별 본조와 지부와의 관계설정 및 업무배분 6. 산별전임자 문제 7.
< 목 차 > Ⅰ.이슈 제시 Ⅱ.병원 노동자들의 현실과 보건의료노조 Ⅲ.CASE : 2005 보건의료노조 협상 Ⅳ.보건의료노조의 문제점 Ⅴ.interview Ⅰ. ... 위해 병원 노동자들이 조직한 산업별 노조인 보건의료노조의 현실과 문제점등에 대해 알아보고 향후 산업별노조가 나아가야 할 방향에 대해 알아보고자 작성되었다. Ⅱ. ... 병원 노동자들의 현실과 보건의료노조 (1) 비정규직의 증가 참고1> 100병상 당 정규직 인력 현황 (전체) 1997년 1999년 2001년 2003년 100병상 당 정규직수 105.6명
재정파탄을 빌미로 한 노동조합 죽이기 중단 - 건강보험공단에서는 전국사회보험노조에 대해 정리해고, 징수대책반 설치를 이유로 한 원격지 이동 등 구조조정이란 명목으로 노동조합 죽이기에 ... 주5일제근무, 건강보험과 의료제도에 대한 민주노총(전국민주노동조합총연맹)의 요구, 노동시간 단축에 대한 민주노총(전국민주노동조합총연맹)의 요구, 임금인상에 대한 민주노총(전국민주노동조합총연맹 ... 공공의료 강화와 의료기관의 공공성 강화 4. 1차의료와 의료전달체계 강화 5. 건강보험 보장성 확대 6. 재정파탄을 빌미로 한 노동조합 죽이기 중단 7.
보건의료사업 노동조합과 한 ? 미 FTA 보건의료노동조합에 대해 나는 아무런 지식조차 없었고, 이번 특강으로 내가 미처 몰라왔던 아주 많은 사실들을 알게 되었다. ... 그 내용부터 요약하자면, 보건의료노동조합은 다른 직업군의 노동조합보다 늦은 1987년 병원에서부터 생겼는데, 이때의 가입자는 50여직종의 일반 평 직원(대부분 간호사 위주)이였다. ... 보건의료노동조합의 활동 중에 있어서 일정한 구매력보장 이외에 의료의 공공성 실현이라는 부분에 있어서 설명을 해주셨는데 자연스레 귀 기울여지게 되었다. 의료의 공공성...
가톨릭병원노동조합 : 가톨릭병원노동조합은 산업별노동조합으로서 민주노동조합총연맹 전국보건의료산업 노동조합 지부이다. 2. 노조 구성원 : 다음에 해당하는 자를 제외하고는 . 2. ... 서론 1) 병원노조의 배경 2) 병원 노조의 역사와 현황 3) 의료조직의 노동조합 결성률이 낮은 이유 4) 병원노사관계의 특징 5) 보건의로노조의 요구사항 Ⅱ. ... 보건의료노조 목 차 Ⅰ.
한국노동연구원(kli.re.kr), 중앙노동위원회(nlrc.go.kr) ?보건의료노조홈페이지(bogun.nodong.org) ? ... 가압류는 5명의 노동자 목숨을 앗아간 조치로서 민주노총 등 노동계는 집단적으로 반발을 하고 철회 촉구를 하고 나섰다. Ⅲ.결론 2004년 보건의료노조 산별협약은 3.17 상견례를 시작으로 ... Ⅰ.서론 보건의료노조는 2004년 2월 26,27일 양일간 한국노동교육원에서 정기대의원대회를 열어 2004년을 산별교섭 원년으로 설정하고 ①산별 기본협약체결 ②의료공공성 강화 ③노동조건의
공공의료 쟁취, 방송사 비정규운전직노조 쟁취, 근골격계질환 법제화 쟁취, 집회 및 시위에 관한 법률 쟁취, 민주개혁법안 쟁취, 노동권 쟁취, 여성노동권 쟁취, 기본권 쟁취 분석 Ⅰ. ... 이는 기본적으로 노동자 건강문제에 관한 당사자 참여권을 보장하고 있는 산업안전보건법 제19조에 위배되는 하위규정에 불과한 것이기 때문에 이를 무력화시키기 위한 노동조합의 강력한 투쟁이 ... 공공의료 소유구조를 위한 투쟁 3. 건강보험의 위기를 공공의료 쟁취로 Ⅲ. 방송사 비정규운전직노조 쟁취 Ⅳ. 근골격계질환 법제화 쟁취 1. 법안의 주요 내용 2.
그 중에서도 병원조직 노동조합은 보건 의료계에서 종사하는 간호사나 간호조무사, 물리치료사나 작업치료사, 임상병리사, 의무기록사, 치과위생사, 치기공사, 방사선사 등 의료기사를 비롯하여 ... 일반적으로 노동조합의 조직은 단위 조직의 유형에 따라 기업별 노조, 산별 노조, 직종별 노조 등으로 나누어 볼 수 있는데 병원조직 노동조합은 산별 노조의 형태로서 동종 산업에 종사하는 ... 참고문헌 신인수. 2017년 한국에서 노동조합이란? 한겨례. 2017.4.24. 유병홍. 보건의료산업 노사관계. 월간 노동리뷰. 2017.1. 한국노동연구원.
병원 노조의 역사와 현황 - 우리나라에서 1963년 2월 병원 노조로서는 최초로 세브란스 노조가 설립됨 1) 의료조직이 노동조합 결성을 하지 않았던 이유 - 의료조직의 전문성과 인도주의적 ... 본질 때문 - 의료시설에 대한 고유한 보상방법은 비용에 근거를 두고 있지 이윤이나 수익 개념에 근거를 두고 있지 않다는 점 2) 의료조직에서 노동조합 운동이 촉진된 이유 - 그동안 ... 노조의 기능이 됨 2) 노동조합의 특징 (1) 근로자의 주체적 단체 (2) 근로자의 자주적 단체 - 외부로부터 지배, 간섭이나 감독, 특히 국가권력의 간섭과 정당의 관여, 사용자의
역기능은 노동조합의 결성과 노동자계급의 형성이라는 획기적인 사회학적 가치를 만들기도 하였다. 2. ... 기사 [작년 전공의 등 ‘젊은의사’ 올해 간호사 등 ‘보건노조’] https://www.dailymedi.com/news/news_view.php? ... 기사 [작년 전공의 등 ‘젊은의사’ 올해 간호사 등 ‘보건노조’] https://www.dailymedi.com/news/news_view.php?
노동조합게 가입하겠습니다. 하지만 무조건적인 가입은 아닙니다. 노동조합은 노동자의 권익을 보호하기 위해 존재하고, 또한 병원의 무궁한 발전을 위해 존재한다고 생각합니다. ... 이런 노동조합의 순기능측면에서 바라본다면 필요하다고 생각합니다. 하지만, 중요한 것은 노동자 자신의 이익만을 위해 과격한 행동을 취해서는 안 된다는 것입니다. ... 따라서 가입은 하되, 허나 노동조합이 잘못된 길을 가고 있다고 조금이라도 생각이 든다면 과감히 나오도록 하겠습니다. 9) 오기 전에 현수막을 보았는가?