두산건설 상장폐지(‘20년 3월) . 당시 시가총액 4,300억, 기업가치는 1조 . 지분: 『두산중공업』100% 지분 보유 . ... 두산건설 업체 조사 1. 업체 현황 먼저, 건설업을 볼 때 포인트를 몇 가지 정리함. (1)놓치기 쉬운 것 중에 하나가 시간의 중요성임. 공사기간, 즉 공기가 원가임. ... 매각 이력 (1) 매각 준비 - 두산건설 물적 분할: 2020년 상반기 - 부실자산 분리 .
두산건설에 입사한 후, 제 목표는 회사의 혁신적인 건축 전략에 기여하고, 업계에서 두산건설의 리더십을 더욱 공고히 하는 것입니다. ... 제 인성과 가치관은 두산건설의 기업 문화와 잘 부합하며, 저는 이를 통해 두산건설의 목표 달성과 지속 가능한 성장에 기여할 수 있습니다. ... 이러한 태도는 두산건설의 책임 있는 기업 문화와 잘 부합합니다. 제 프로젝트 경험에서, 저는 일관되게 목표를 달성하기 위해 노력했으며, 이는 두산건설에서도 계속될 것입니다.
제 인성과 가치관은 두산건설의 기업 문화와 잘 부합하며, 저는 이를 통해 두산건설의 목표 달성과 지속 가능한 성장에 기여할 수 있습니다. ... 두산건설은 국내외에서 다양한 건설 프로젝트를 성공적으로 수행하며 업계에서 높은 평가를 받고 있습니다. ... 이러한 활동은 두산건설의 사회 공헌 활동에도 기여할 수 있습니다.
두산건설 사업보고서 요약 1. 요약을 하는 이유 - 일목요연하게 요약함으로써, 중요한 숫자를 발견할 수 있게 됨 . ... 요약 기업명 두산건설 설립일 1976년 4월 7일 설립 사업분야 주거용 건물 건설업 종업원 수 647명 주주 현황 두산중공업 100% 주요 연혁 2016. 04. 26 (주)렉스콘 ... 공사이행 상호보증 등 1 619 619 건설공제조합 등 남서울경전철㈜ 등 사업이행보증 등 7 397 397 합계 20,674 14,669 보증제공액은 전체, 보증금액은 두산건설 부담
두산건설의 일원이 된다면, 이러한 노력과 열정을 바탕으로 밑바닥부터 시작하여 최선을 다해 일하겠습니다. ... 이러한 저의 특유의 정신력은 두산건설과 함께하여 더 빛을 발할 것이라고 확신합니다. 3.본인이 살아오면서 가장 도전적이었거나 가장 인상 깊었던 경험을 기술하세요.
생각만으로도 가슴 벅찬 사람들을 행복하게 만드는 일을 두산건설과 함께 하고 싶습니다. ... 이런 계기로 이후 건설분야에 관심을 가지며 특히 두산건설이란 회사에 많은 관심을 가지며 효율적 생산시스템을 구축하겠다는 꿈이 생겼습니다. ... 실패에도 굴하지 않았던 열정, 그리고 목표를 달성한 뒤 느꼈던 짜릿함은 두산건설의 생산시스템의 공정개선과 생산성향상의 목표를 달성하기 위한 당근이 될 것입니다.
하지만 두산건설에 대한 지원동기가 명확하지 않아 ‘두산건설’ 지원서에 OO건설이라고 정확한 기업명을 여러번 언급하는 것은 다소 우려스럽습니다. ... 신뢰를 형성하는 기업인으로 두산건설의 큰 자산이 될 것입니다. ... OO건설 인턴 경험은 두산건설에 대한 지원동기에도 토목에 대한 지원동기에도 해당되지 않습니다. 과감하게 삭제하시기 바랍니다.
제가 두산건설에 지원한 동기는 변화하는 환경에 적극적으로 대처하기 위한 비전을 가지고 있기 때문입니다. ... 이런 관련 분야로의 사업확장에 적극적으로 대처하며 발전하는 모습은 대표적으로 두산건설의 국내 최초 민간제안 철도사업인 "신분당선"으로 새로움에 도전을 살펴볼 수 있었습니다. ... 이렇게 준비하고 발전시켜온 역량들은 두산건설의 비전을 통해 가장 잘 펼쳐낼 수 있다고 느꼈습니다. 이를 통해 새로움에 발맞춰 나아가는 엔지니어로 우뚝 서고 싶습니다. 2.
"사람이 미래다"라는 두산의 슬로건을 보는 순간 토목시공 엔지니어로서 두산건설과 함께인 나의 미래를 확신 할 수 있었습니다. ... 사람을 회사의 미래로 믿어주는 두산건설에서 진정한 글로벌 기업으로 성장하는 두산의 미래가 되고 싶습니다. 2.본인의 장/단점과 입사 후 장점은 어떻게 활용되고, 단점은 어떻게 보완 ... 많은 건설사 중 친환경 미래주택, 경량콘크리트 등의 기술 연구로 발전가능성이 뛰어난 점도 두산건설을 선택한 이유이지만, 무엇보다 사람에 첫 번째 가치를 두는 경영 철학에 깊은 감명을
] 두산건설 메카텍/HRSG 생산관리 파트에서 일하고 싶습니다. ... 두산 건설은 최근 HRSG를 이관받고 메카텍을 합병했습니다. 특히 메카텍 부문은 세계 최대의 화공플랜트기자재 제조 기술입니다. ... 1.지원하는 회사와 분야(직무)에 대한 지원동기를 자유롭게 기술 하세요.(50자 이상 400자 이내 입력) [꼼꼼한 성격과 의사소통 능력으로 두산 건설의 매출과 수익성 향상에 일조하겠습니다
"사람이 미래다"라는 두산의 슬로건을 보는 순간 토목시공 엔지니어로서 두산건설과 함께인 나의 미래를 확신 할 수 있었습니다. ... 사람을 회사의 미래로 믿어주는 두산건설에서 진정한 글로벌 기업으로 성장하는 두산의 미래가 되고 싶습니다. 2.본인의 장/단점과 입사 후 장점은 어떻게 활용되고, 단점은 어떻게 보완 ... 많은 건설사 중 친환경 미래주택, 경량콘크리트 등의 기술 연구로 발전가능성이 뛰어난 점도 두산건설을 선택한 이유이지만, 무엇보다 사람에 첫 번째 가치를 두는 경영 철학에 깊은 감명을
두산의 따뜻한 문화 속에서 전문성을 갖춘 토목시공 전문가로 성장하여 두산건설이 세계적인 글로벌 건설사로 도약하는 데 앞장서고 싶습니다. 2.본인의 장/단점과 입사 후 장점은 어떻게 ... 이러한 저의 가치관과 일치하는 두산건설의 기업문화를 보면서 저의 미래를 함께할 회사라는 확신이 생겼습니다. ... 현재 두산건설은 HRSG 부문의 선두주자로서 해외 전략을 수립함에 따라 토목분야의 해외 진출도 점차 확대될 것으로 생각합니다.
대우 건설이 만들었다는 걸 듣는 순간 두산건설이 사회기반사업을 만드는 정직하고 우수한 업체라고 생각되었습니다. ... 그리고 저는 두산건설에 일하면 보람을 얻을 수 있겠다고 느꼈습니다. ... 저의 소화력으로 두산건설에 CPE 팀의 일원으로서 업무를 빠르게 배워나가서 팀의 일원으로서 신뢰를 얻어서 저의 역량을 펼치겠습니다.
자기소개서 성장과정 장래희망에 대해 고민하며 내가 잘할 수 있는 것에 대해 적어보았습니다. 저는 제가 말하는 것보다는 사람들의 말을 들어주는 것이 더 좋고, 공감을 잘합니다. 이런 장점 덕분에 학창시절 친구들의 고민상담을 잘 해주었습니다. 대학을 고민하며 사람들과 마주..
저의 이러한 협력하는 자세가 두산건설이 가진 풍부한 경험과 인프라와 합쳐져 최상의 시너지 낼 수 있을 것이라 생각하여 지원하게 되었습니다. 한계가 없는 인재, 조직협력 ... 주장하는 것들이 기본 바탕으로 깔리고 진행되긴하지만 중간에 제재해주는 팀원들이 있고 ~~해주기에 서로 상상호보완 되는 것이 좋다. 1분 자기소개(실제론 하지 않았음) 안녕하십니까 두산건설 ... 하기 싫었고 안해도 되지만 끝까지 진행시켜 성과를 냈던 것들 (나 혼자 뿐만이 아니라 다른 사람의 도움을 받은 경우: 이유포함) 건설 현장에서 일용직 아르바이트를 한 적이 있었고 작년
두산건설과 지원한 분야(직무)에 대한 지원동기를 자유롭게 기술하시오. (최대 800자 입력가능) [당당하게 노력하는 건축기사가 되겠습니다.] ... 하지만 두산건설의 경우 경영 이념으로 투명경영을 내세우며 신뢰받는 품질과 브랜드로 고객의 니즈를 충족시키기에 저 또한 두산인이 된다면 누구에게나 떳떳한 기업인이 될 수 있을 거라는 ... 또한 두산건설은 팀워크를 중시하고 상하좌우 열린 소통을 하는 인재상을 추구하기에 다양한 분야의 사람들이 모여 건축물이 만들어지는 만큼 건축에서는 한 사람의 열 걸음보다 열 사람의 한
