2022학년도 1학년 2학기 커뮤니케이션과 인간_중간과제물_구체적인 갈등 내용, 배경, 현안 등을 기술, 문제점과 갈등완화방안을 제시하시오
- 최초 등록일
- 2023.04.13
- 최종 저작일
- 2022.09
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과제정보
학과 |
미디어영상학과, 생활과학과, 보건환경학과 |
학년 |
1학년 |
과목명 |
커뮤니케이션과인간 |
자료 |
27건
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공통 |
1. (15점) 2021~2022년 한국사회의 대표적 갈등사례 한 가지를 찾아서, 구체적인 갈등 내용, 배경, 현안 등을 기술하고,
2. (15점) 커뮤니케이션 관점에서 문제점과 갈등완화방안을 제시하시오.
1. (15점) 2021~2022년 한국사회의 대표적 갈등사례 한 가지를 찾아서, 구체적인 갈등 내용, 배경, 현안 등을 기술하고,
2. (15점) 커뮤니케이션 관점에서 문제점과 갈등완화방안을 제시하시오.
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목차
I. 서론
II. 본론
III. 결론
IV. 참고문헌
본문내용
I. 서론
과거부터 지금까지 우리는 갈등 속에서 살아가고 있다. 2021년부터 2022년 현재까지도 우리 사회에 존재해온 갈등은 대부분 해소되지 못한 채 심화되어 가고 있다. 정말이지 우리는 극심한 갈등의 시대에 살고 있는 셈이다. 남녀 간 갈등을 넘어선 젠더 갈등, 세대간 갈등, 빈부간 격차 심화로 인한 빈부갈등, 노사 갈등은 여전하다. 여기에 부부간 갈등, 층간소음으로 인한 갈등 등 다양한 갈등으로 스트레스를 받고 있다.
최근 쟁점으로 부상하고 있는 갈등은 직장 내 MZ세대와 기성세대 간의 갈등이다. 이른바 MZ세대로 통칭되는 현세대와 기성세대의 갈등은 세대를 아우르는 이름만 바뀌었을 뿐 현대에만 존재하는 문제는 아니다. 지금으로부터 약 4천년 전(B.C. 1700) 기록물인 수메르 점토판에도 “요즘 애들은 너무 버릇이 없다.”는 문장이 적혀 있었다고 하니 세대 간 갈등은 전 시대를 아우르는 최대 해결 과제가 아닌가 생각된다.
본 과제 보고서에서는 먼저 사회적 이슈로 떠오르는 직장 내 세대 간 갈등의 문제를 실질적인 커뮤니케이션 부재로 생기는 갈등으로 보고 문제에 대해서 논해보려고 한다.
II. 본론
직장 내 커뮤니케이션의 관점은 명령 전달 기능, 인간관계 기능, 불확실성 관리 기능을 설명할 수 있다.
참고 자료
김영임·최현철 공저, 커뮤니케이션과 인간, 123p
김영임·최현철 공저, 커뮤니케이션과 인간, 70p~71p
김영임·최현철 공저, 커뮤니케이션과 인간, 124~125p
김영임·최현철 공저, 커뮤니케이션과 인간, 126p, 135p~136p