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방송통신대학교 간호학과) 전략적간호관리 (보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인)

*미*
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최초 등록일
2017.06.12
최종 저작일
2015.04
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과제정보

학과 간호학과 학년 4학년
과목명 전략적간호관리 자료 35건
공통
1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고 그 세부사항에 대해 구체적으로 기술하시오. 또한 이러한 변화가 간호사와 환자에게 미치는 영향에 대해 본인의 의견을 기술하시오. (10점)
2. 보건의료 시스템의 재구성...

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소개글

만점레포트 입니다.

1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고 그 세부사항에 개해 구체적으로 기술하시오. 또한 이러한 변화가 간호사와 환자에게 미치는 영향에 대해 본인의 의견을 기술하시오

2. 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오.

3. 보건의료 환경 변화와 미래의 간호관리자가 갖추어야할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오. 마지막으로 자신이 간호관리자가 되기 위해 현재 어떤 역량이 부족한지, 간호사들을 위해 어떤 준비를 해야 한다고 생각하는지 서술하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고 그 세부사항에 개해 구체적으로 기술하시오. 또한 이러한 변화가 간호사와 환자에게 미치는 영향에 대해 본인의 의견을 기술하시오.
1) 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인 및 세부사항
2) 재구성된 보건의료 시스템이 미치는 영향 (간호사, 환자)
2. 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오.
3. 보건의료 환경 변화와 미래의 간호 관리자가 갖추어야할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오. 마지막으로 자신이 간호 관리자가 되기 위해 현재 어떤 역량이 부족한지, 간호사들을 위해 어떤 준비를 해야 한다고 생각하는지 서술하시오.
1) 미래의 간호 관리자가 갖추어야할 역량
2) 미래의 간호 관리자가 되기 위해 현재 부족한 나의 역량, 그에 따른 준비방안

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

1. 서론
재구성되는 보건의료 시스템 안의 간호 관리자는 간호사들의 문제를 다독여 줄 수 있는 관리자로서의 모습도 가져야 할 것이며 간호행정가로서 변화된 간호환경의 안정성을 유지시켜 나가야 할 의무도 생기게 되었다. 따라서 조직의 이론과 원리를 터득하고 간호조직과 관련된 문제들을 분석할 수 있는 능력을 갖춰야 한다. 또한 간호사로서 관리적 안목을 갖추고 나아갈 방향을 제시할 수 있을 뿐 아니라, 급변하는 환경에 대응하여 조직의 목표와 의료전달체계를 발전시킬 수 있는 관리기술을 개발해야한다. 전략적 간호 관리 개념상 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시해보고 이러한 변화가 간호사와 환자에게 미치는 영향에 대해 의견을 기술해 보는 것은 전략관리 측면에서 상당한 도움을 얻게 되는 것이라고 생각한다. 또한 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명해 보고 보건의료 환경 변화와 미래의 간호 관리자가 갖추어야할 역량에 대해 공부해 보는 것은 미래 간호 관리자로서 자세를 갖는 좋은 기회가 될 것이다. 더불어 간호 관리자가 되기 위해 현재 어떤 역량이 부족한지, 간호사들을 위해 어떤 준비를 해야 한다고 생각하는지 알아보는 것은 전략적 간호 관리의 응용력을 갖는데 크게 도움이 될 것이라고 생각한다.

2. 본론
1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고 그 세부사항에 개해 구체적으로 기술하시오. 또한 이러한 변화가 간호사와 환자에게 미치는 영향에 대해 본인의 의견을 기술하시오.
1) 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인 및 세부사항
경쟁
보건의료 제공자들 사이의 경쟁
- 부정적 관점: 경제적 면 강조는 생산성을 높이기 위해 비용에 민감해질 수 있어 환자의 필요를 제대로 듣지 못하거나 안정시키지 못할 수 있다. 이는 곧 환자유치우선, 의료의 본질훼손을 의미한다.

참고 자료

이상미, 최윤경 (2016). 전략적 간호관리. 한국방송통신대학교
박미순 (2006). 전문간호사의 전문직 자율성과 임상적 의사결정 능력. 울산대학교 산업대학원
임정화 (2013). 간호관리자의 변혁적 리더십과 간호사의 전문성의 관계. 부산가톨릭대학교
김희래(2012). 의료기관인증제가 환자안전과 의료의 질 향상, 조직문화 및 병원경영 활동에 미친 영향. 연세대학교 보건대학원
이연복 외(2015). 병원간호사의 역할갈등 및 갈등관리 유형. 스트레스硏究, Vol.23 No.3

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