CJ 그룹 자소서
- 최초 등록일
- 2009.03.13
- 최종 저작일
- 2008.09
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소개글
CJ 그룹 공채 자소서 글 올립니다. 보시고 참고하세요, 2008년 하반기입니다.
목차
1. 입사지원 동기 및 지원하신 직무를 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유를 본인의 경험과 관련하여 기술해 주세요.
2. 입사 후 이루고 싶은 목표는 무엇이며, 목표를 이루기 위하여 어떠한 준비와 노력이 필요하다고 생각하는지 기술해 주세요.
3. 지금까지 겪었던 일들 중 어려웠거나 실패했던 경험은 무엇이었으며, 어떻게 대처했는지 기술해 주세요.
4. 본인을 잘 설명할 수 있는 카피나 슬로건을 만들어 보시고, 그 이유를 간단히 기술해 주세요.
본문내용
입사지원 동기 및 지원하신 직무를 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유를 본인의 경험과 관련하여 기술해 주세요.
회사의 지속적 성장에 중요한 요소로 “고객만족도, 사회공헌 그리고 브랜드 및 판매전략”을 들 수 있습니다. CJ그룹은 위 모든 요소를 갖추었을 뿐만 아니라 현재에 안주하지 않고 계속 발전하는 글로벌 기업입니다. 저 또한 현재에 만족하지 않고 계속 새로움과 참신함을 추구한다는 점이 이 회사에 지원한 가장 큰 동기입니다.그 중 CJ 푸드빌의 점포운영 직무는 제가 가장 자신 있고 희망하는 분야입니다.
(중 략)
매장 문을 들어서면 반갑게 맞아주는 저를 포함한 모든 직원들을 통해 고객은 일차적인 만족을 느낍니다. 또한 매장의 활기찬 분위기는 이를 접하는 고객들에게도 전해져 매장을 찾는 즐거움을 줍니다. 그리고 고객들에게 거부감이 들지 않을 정도의 보조역할을 하면서 손님들이 점포 안에 있는 동안은 불편함 없이 자연스럽고 편안한 기분을 느낄 수 있게 해드리고 매장 문을 나설 때는 입가에 미소를 드릴 수 있는 박 병권입니다.