한국고용정보원 면접기출 [2022 최신] + (기업공통) 면접대비자료

소개글

▶ 한국고용정보원 면접 기출 문제 [2022 최신] 복원 면접 분위기 등 정리 ◀
▶ 한국고용정보원 전 직군 기출 문제 ◀
▶ 최근 경향 반영 응시자 사례 분석 면접 기출 면접 답변 구성 연습 ◀
▶ 모든 기업의 면접에 바로 적용할 수 있는 면접 기초 심화 면접 노하우 정리 ◀
▶ 필수 면접 빈출 질문 답변이 난해한 질문 답변 구성 연습 ◀
▶ 면접 기초 면접 심화 종합적인 면접(실무, 임원) 대비 ◀
♠ 기업 면접에 있어 가장 중요한 것은 면접 기출 문제를 점검하는 것입니다. 면접 질문은 같은 질문이 나오고 또 나오고 계속 반복해서 나오기 때문입니다. 면접 기출 문제를 해당 기업의 면접 경향을 익히고 이를 토대로 면접 시 출제될 질문까지 예상해볼 수 있습니다 ♠
♠ 이를 토대로 면접 질문에 대한 자신만의 답변을 정리해 반복해서 연습해야 합니다 ♠
♠ 본 자료를 잘 참고하시어 합격하시길 기원합니다 ♠

목차

1. 한국고용정보원 면접 기출 [2022 최신]

2. 면접 준비
① 면접 개요
② 면접 준비 시점
③ 긴장감 관리
④ 실무면접과 임원면접

3. 면접 실전
1) 면접공통 최다 빈출 질문 대비
① 1분 자기소개를 해달라
② 지원동기를 말해달라
③ 본인의 강점이 무엇인가
④ 본인의 약점이 무엇인가
⑤ 입사 후 포부를 말해달라
⑥ 마지막 할 말이 있는가
2) 기업정보 파악 : 기업정보 내재화
3) 모든 기업에 통하는 면접 노하우
① 돌발 질문 대처하기
② 짜임새 있는 답변의 구조
③ 모르는 질문 대처
④ 면접 중의 시선 처리와 태도
⑤ 합격으로 이끄는 두 가지 말투
⑥ 면접관이 반복해서 같은 질문을 물어보는 이유
⑦ 절대 포기하지 말 것
4) 질문에 대한 답변 구성 연습
① 상사가 만약 부당한 업무지시를 한다면
② 본인만의 스트레스 해소방안이 있는가
③ 공백기에 대한 질문
④ 우리 회사에 대해 아는 것을 전부 말해달라
⑤ 우리 회사의 단점은 무엇이라고 생각하는가

본문내용

1장. 면접 기출

- 한국고용정보원의 면접은 대체로 무난하다는 평이 많다.
- 인성에 관한 질문을 중점적으로 준비하면서 자신의 경력, 자소서에 대해 정리하고 들어갈 필요가 있다.
- 영어면접의 경우 난이도가 깊지는 않다. 취미나 대학시절 했던 활동 등을 설명하는 수준이다.
- 한국고용정보원의 홈페이지 공부, 최근 사업이나 정책, 정책에 대한 문제점이나 해결 방안까지 준비하여 한국고용정보원에 대한 관심도와 적극적인 태도를 보인다면 크게 어필이 될 것이라 생각한다.

▶ 1분 자기소개를 해 달라

▶ 공공기관에서 근무 시에 가장 중요하게 여겨야 하는 가치가 무엇이라고 생각하는가

▶ 한국고용정보원에 지원한 이유가 무엇인가

▶ 살아오면서 힘들었던 경험이 있는가

▶ 한국고용정보원에서 추진하는 사업에 기여할 수 있는 기존의 경험이 있는가

▶ 영어로 자기소개를 해 달라

▶ 이직을 결심한 이유가 무엇인가

▶ 업무로 인해 팀원과 갈등이 빚어진다면 어떻게 하겠는가

▶ 전 직장에서 ~ 업무를 했다고 했는데, 정확히 어떤 업무였는지 말해달라

▶ 워크넷이 민간 사이트에 밀리는 이유가 무엇이라 생각하는가, 그 해결책이 있겠는가

<중 략>

2장. 면접 준비

① 면접 개요

면접에 들어서는 순간, 모든 지원자들은 동일선에서 새로운 경쟁을 시작한다. 당신의 양 옆의 지원자들의 스펙이 얼마나 뛰어난지는 상관없다. 면접은 모든 스펙을 무기력하게 만든다. 자기소개서의 오타, 인적성 시험 석차 등 모든 전형은 잊어버리자. 면접 때는 면접에만 ‘올인’하면 된다.
만약 자기소개서로 면접 이전 면접관에게 좋은 인상을 주지 못했다 해도 본인의 강점을 면접 때 전달하면 된다. 만약 자기소개서로 면접 이전에 충분히 좋은 모습을 보여주었다면 면접 때 그 내용들을 더욱 강조해서 보여줄 추가적인 이야기를 준비하면 된다.

② 면접 준비 시점

자기소개서 작성 시점부터 면접 준비 또한 시작되는 것이나 다름없다. 자기소개서 작성 시 본인의 강점과 단점, 가치관을 정리하게 된다. 이러한 요소들은 면접 대본 준비를 위한 키워드로 사용된다. 특히 자기소개서에 작성한 강점을 지원한 직무에 연결시켜 회사에서 어떻게 성과를 내는 데 기여할 것인지 말로 쉽게 풀어내는 것이 면접의 핵심이다.