에니어그램 기질별 셀프리더십과 진로준비행동 간의 탐색연구

서지정보

ㆍ발행기관 : 에니어그램심리역동학회 ㆍ수록지정보 : 에니어그램 심리역동연구 / 3권 / 2호
ㆍ저자명 : 이숙영

목차

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 에니어그램 기질별 Self(내면)인식과 리더십
1. 1유형
2. 2유형
3. 3유형
4. 4유형
5. 5유형
6. 6유형
7. 7유형
8. 8유형
9. 9유형
Ⅲ. 진로준비행동
Ⅳ. 연구방법 및 결과
1. 연구모형
2. 연구방법
3. 연구결과
Ⅴ. 결론 및 제언

한국어 초록

본 연구는 성공적인 진로발달 수행을 돕기 위해 에니어그램 유형과 리더십을 유기적으로 통합하여 에니
어그램 기질별 셀프리더십과 진로준비행동 간에 문헌연구를 하였다. 이를 통하여 에니어그램 기질별 Self-리
더십을 활용한 보다 효과적인 진로지도나 진로상담을 진행하는 데 그 목적을 두었다. 기질별 Self-리더십의
1단계는 선행연구, 문헌조사를 통하여 에니어그램의 기질별 특성 및 흥미, 직업선호를 수집하였다. 2단계는
수집된 자료에 대해 다각도로 탐색하여 각 기질별 Self-리더십을 분류하였다. 3단계는 9인의 전문가 평정을
통하여 에니어그램 기질별 Self-리더십 개념을 정의하였다. 이에 본 연구의 후속연구로 에니어그램 기질별
Self-리더십을 직업탐색에 필요한 실질적 진로지도와 진로상담에서 활용될 수 있는 모델적 연구도 필요할
것이다

영어 초록

This research organically integrated the enneagram types and leadership and went through a literature
review between self leadership by the enneagram types and career preparation behaviors to facilitate
successful career development. The purpose of this study was to provide more effective career guidance and
career counseling using self leadership by each enneagram temperament. In the first step of self leadership
by temperament, the characteristics, interests, and job preferences of the enneagram types were collected
through previous research and literature review. In the second step, each temperamental self leadership was
classified by examining the collected data in various angles. In the third step, the concept of self
leadership of the enneagram temperament was defined through the evaluation of nine experts. As a
follow-up study, practical career guidance for job search and model studies helpful for career counseling by
using the enneagram temperamental self leadership will be needed.

참고 자료

없음